本月相关部门传递重要研究成果,夜幕降临，痛楚与欢乐交织的扑克之夜

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夜幕低垂，华灯初上，城市的喧嚣渐渐退去，取而代之的是一片宁静。然而，在这宁静的夜晚，却有一群人，他们又疼又累，却依然沉浸在扑克的欢乐之中。 这帮人，大多是年轻的朋友，他们来自不同的行业，有着不同的生活经历，但在这个特殊的夜晚，他们都有一个共同的目标——享受扑克的乐趣。 夜已深，他们围坐在一张破旧的桌子旁，桌上摆满了扑克牌。随着夜色的加深，他们的脸上也渐渐浮现出疲惫的神情，但他们的眼神却依旧明亮，充满了期待。 “又疼又累，还打？”有人打趣道。 “习惯了，晚上不打牌，睡不着。”另一个人笑着回答。 是的，他们已经习惯了这种又疼又累的生活。白天，他们各自忙碌于工作，承受着生活的压力；晚上，他们则用扑克牌来释放压力，寻找片刻的欢乐。 夜深了，疼痛逐渐蔓延开来。有人揉着太阳穴，有人捏着肩膀，但没有人放弃。他们知道，只有坚持下去，才能在这片欢乐的海洋中尽情畅游。 “来，发牌！”随着一声清脆的呼唤，新一轮的战斗开始了。 扑克牌在空中飞舞，一张张牌被发到每个人的手中。他们小心翼翼地观察着对手的牌面，思考着下一步的策略。在这片欢乐的海洋中，他们仿佛忘记了疼痛，忘记了疲惫。 “哈哈，我赢了！”有人高兴地喊道。 “恭喜恭喜！”其他人纷纷鼓掌。 然而，这喜悦并未持续太久。很快，新一轮的战斗又开始了。他们再次投入到这场欢乐而又痛苦的战斗中。 夜越来越深，疼痛也越来越剧烈。但他们依然坚持着，仿佛只有这样，才能找到内心的安宁。 “哎呀，我的肩膀又疼了。”有人抱怨道。 “忍着点，马上就结束了。”另一个人安慰道。 终于，夜深了，牌局结束了。他们一个个疲惫不堪地站起来，互相搀扶着走向家门。 “今天晚上，我们玩得真开心。”有人笑着说。 “是啊，虽然又疼又累，但真的很快乐。”另一个人感慨道。 是啊，这就是他们的生活。他们用又疼又累的夜晚，换取了片刻的欢乐。在这片欢乐的海洋中，他们找到了生活的真谛，找到了内心的安宁。 夜幕降临，痛楚与欢乐交织的扑克之夜，成为了他们生活中最美好的回忆。他们相信，只要心中有爱，有欢乐，有坚持，生活就会充满阳光。

苹果公司在人工智能（AI）领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二，媒体称，苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉，苹果还有三名大语言模型（LLM）的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出，最新一轮离职潮发生在过去一周内，上述三人均来自苹果基础模型团队，该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队，但近几周已流失约 10 名成员，包括团队负责人。将近两个月前传出过，Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息，即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术，而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后，苹果股价本周二盘中跌幅扩大，一度跌逾 2.2%，最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折，Apple Intelligence 产品反响不佳，加上公司可能转向第三方模型的策略调整，进一步影响了团队士气。知情人士透露，预计还会有更多员工离职，多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队，该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认，Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室，隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职，前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立，后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中，Peebles 和 Du 将前往 OpenAI，Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评，Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽，许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到，8 月 22 日的媒体报道称，Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu，他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工，也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后，苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露，Meta 的招聘策略并非一帆风顺，一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此，Meta 仍在大力投资机器人技术，除了智能眼镜和 AI 功能外，据此前报道，Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称，苹果计划推出一系列机器人设备，包括配备移动屏幕的桌面设备，以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面，苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商，而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称，苹果近期已与谷歌接洽，探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计，苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续，还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳，以及苹果可能采用第三方模型的策略转变，都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年，这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡，而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。