本月行业报告披露新成果,龙女打野：游戏中的神秘舞者

今日行业协会发布行业动态,河南新乡一男子投诉胖东来招聘涉嫌年龄、性别歧视，人社局回应,很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下。家电操作教学专线，新手快速上手

杭州市临安区、丹东市元宝区 ，咸宁市嘉鱼县、揭阳市揭西县、扬州市江都区、九江市浔阳区、宁夏石嘴山市平罗县、荆州市监利市、江门市新会区、宁波市象山县、商洛市柞水县、吉安市万安县、无锡市江阴市、昌江黎族自治县乌烈镇、潍坊市寒亭区、鹤岗市南山区、合肥市肥西县 、湛江市吴川市、太原市尖草坪区、儋州市木棠镇、咸宁市嘉鱼县、鹤岗市向阳区、白银市平川区、鹤壁市淇滨区、南阳市方城县、广西桂林市秀峰区、重庆市城口县、攀枝花市米易县、广西百色市靖西市

刚刚决策小组公开重大调整,今日官方传递行业新研究成果,龙女打野：游戏中的神秘舞者，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：全国标准化热线，统一维修服务标准

成都市锦江区、清远市连州市 ，龙岩市连城县、红河蒙自市、广西南宁市邕宁区、襄阳市樊城区、成都市青羊区、潍坊市寒亭区、昌江黎族自治县王下乡、吕梁市临县、忻州市偏关县、泉州市金门县、黄冈市黄梅县、阳泉市平定县、烟台市莱州市、嘉兴市南湖区、重庆市梁平区 、内蒙古锡林郭勒盟阿巴嘎旗、遵义市播州区、广西来宾市合山市、淮北市相山区、天水市麦积区、咸阳市乾县、潮州市潮安区、怀化市芷江侗族自治县、新余市分宜县、临汾市曲沃县、黄冈市红安县、龙岩市漳平市、苏州市吴中区、广西河池市大化瑶族自治县

全球服务区域: 驻马店市上蔡县、平凉市崆峒区 、德州市齐河县、锦州市北镇市、朔州市平鲁区、洛阳市宜阳县、孝感市孝南区、齐齐哈尔市依安县、安阳市文峰区、太原市杏花岭区、洛阳市汝阳县、澄迈县永发镇、达州市宣汉县、绍兴市越城区、乐东黎族自治县黄流镇、沈阳市沈河区、泉州市金门县 、佛山市禅城区、黑河市嫩江市、甘南卓尼县、杭州市余杭区、威海市环翠区

近日调查组公开关键证据,昨日研究机构传达最新成果,龙女打野：游戏中的神秘舞者，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：售后服务中心联系方式，全渠道便捷沟通

全国服务区域: 阿坝藏族羌族自治州阿坝县、楚雄楚雄市 、烟台市福山区、本溪市南芬区、广安市前锋区、荆州市公安县、遵义市湄潭县、宝鸡市麟游县、孝感市应城市、宁波市奉化区、大理祥云县、辽阳市弓长岭区、大庆市萨尔图区、湛江市雷州市、自贡市富顺县、连云港市赣榆区、黔东南黄平县 、铁岭市清河区、丽水市青田县、成都市大邑县、西安市高陵区、济宁市曲阜市、汉中市镇巴县、天津市南开区、宿州市埇桥区、乐东黎族自治县抱由镇、宁德市古田县、安顺市平坝区、内蒙古锡林郭勒盟多伦县、成都市龙泉驿区、眉山市丹棱县、丽江市玉龙纳西族自治县、宁波市慈溪市、六安市霍山县、安庆市怀宁县、荆州市公安县、东方市天安乡、吕梁市离石区、郑州市登封市、果洛达日县、内蒙古通辽市科尔沁区

近日监测部门公开:昨日研究机构发布行业成果,龙女打野：游戏中的神秘舞者

在众多游戏英雄中，龙女（Draven）以其独特的魅力和出色的打野能力，成为了许多玩家心目中的神秘舞者。她那优雅的舞姿，不仅让对手望而生畏，也让队友们为之倾倒。今天，就让我们一起来揭开龙女打野的神秘面纱。 龙女，作为《英雄联盟》中的一员，拥有着独特的背景故事。她是一位被诅咒的龙女，因为一场意外而失去了自己的龙族身份。然而，这并没有阻止她成为一名出色的战士。在游戏中，龙女以其出色的打野能力和出色的团队协作精神，成为了许多玩家心目中的最佳选择。 首先，让我们来看看龙女的技能。她的被动技能“龙之怒”使她在攻击时会获得额外的攻击速度和攻击力。这个技能让龙女在打野时能够迅速清理野区，为团队提供更多的资源。而她的Q技能“龙之怒息”则可以让她在短时间内提升移动速度，这对于打野来说至关重要。W技能“龙之怒息”可以让她在短时间内增加攻击力，这对于打野来说是一个强大的辅助技能。E技能“龙之怒息”则可以让她在短时间内增加护甲和魔法抗性，这对于对抗敌方英雄和野区遭遇战非常有帮助。最后，她的R技能“龙之怒息”可以让她在短时间内增加攻击速度和攻击力，并使她的攻击带有额外的真实伤害，这对于团战中的输出非常关键。 在打野方面，龙女的表现堪称完美。她的被动技能让她在清理野区时如鱼得水，而Q技能则让她在追击敌方英雄时如虎添翼。W技能和E技能则让她在遭遇战和团战中能够更好地保护自己，同时为队友提供支援。在团战中，龙女可以利用R技能对敌方英雄造成致命打击，为团队争取胜利。 那么，如何才能发挥出龙女打野的最大潜力呢？以下是一些建议： 1. 合理分配资源：在游戏初期，龙女应该专注于清理野区，为团队提供更多的资源。随着游戏的进行，她应该根据战况和队友的需求，合理分配自己的资源。 2. 保持视野：龙女在打野时，应该时刻关注地图上的敌方英雄位置，以便及时支援队友。同时，她还需要在关键位置放置视野，防止敌方打野偷袭。 3. 团队协作：龙女在团战中应该与队友紧密配合，利用自己的技能优势，为团队创造优势。 4. 选择合适的装备：根据战况和敌方英雄的特点，选择合适的装备，以发挥出龙女的最大潜力。 总之，龙女是一位出色的打野英雄，她的优雅舞姿和出色表现，让无数玩家为之倾倒。只要掌握好她的技能和打法，相信你也能在游戏中成为一名龙女打野的高手。让我们一起揭开龙女打野的神秘面纱，成为游戏中的神秘舞者吧！

记者田媛媛2025 年 8 月 17 日晚，新乡胖东来发布招聘公告，计划为 " 三胖 " 新店开业招聘 900 名员工。其中，保安岗位要求男性、年龄 25 周岁等条件引发热议。近日，有网友在短视频平台多次发布视频质疑，并称已经向新乡市红旗区劳动保障监察大队投诉，新乡胖东来三胖店的招聘中，存在部分岗位要求男性，年龄不超过 25 周岁（含 25 周岁）等就业歧视性招聘条件。9 月 25 日，记者联系到这位网友刘先生（化姓），他称自己是新乡本地市民，目前有一份稳定工作，没有参加此次招聘，投诉胖东来只是认为招聘公告中存在年龄、性别等就业歧视性条件。对于有网友质疑他是在蹭胖东来的流量，刘先生也予以否认。他称，胖东来的这些限制性条件会让社会更加内卷，会让弱势群体生存处境更加艰难，他只是勇敢站出来希望能够改变这种结果。刘先生称，他曾经多次与胖东来方面进行沟通，未得到一个满意的答复。刘先生在其短视频账号晒出了一段录音，他称这是新乡胖东来大胖店工作人员给他的回复。录音中，一位女性称是新乡胖东来大胖店人员，对于此次招聘设定学历、年龄等条件，均是基于招聘岗位的实际需求作出的适配安排，比如考虑体力、年轻等因素，该招聘的相关要求也已经通过集团的审批。刘先生称，他认为到了一定年龄无法胜任工作有此要求可以理解，但不能认为超过 25 岁就不存在适配该项工作的体力，他对于对方的回复不认可。双方沟通无果后，9 月 9 日，刘先生向新乡市红旗区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队递交了投诉材料，目前还未获得回复。刘先生向记者提供了他投诉材料的照片，" 投诉材料 " 中的 " 投诉内容及请求事项 " 显示，他认为新乡胖东来三胖店在招聘中，设置并实施了以年龄、学历、性别为核心的就业歧视性招聘条件，体现在保安、保洁等岗位上提出了限制性别、要求年龄等要求。其要求胖东来立即停止此次招聘活动，撤销并修改歧视性条款，相关部门对胖东来的违法行为予以严肃行政处罚，责令胖东来就其违法行为向社会公开说明并道歉，以消除其造成的恶劣社会影响。刘先生向记者提供了他的投诉材料。（来源 / 受访者供图）根据公众号 " 新乡市胖东来大胖 "8 月 17 日发布的招聘公告显示，新乡胖东来三胖店开业所需岗位共计需要 900 人。招聘主要包含营业员、收银员、烘焙师、厨师、客服、后勤等岗位，在厨师和后勤的中，餐饮厨师、超市厨师、消防员、电工、保安、司机等岗位，明确岗位只需男性。其中保安岗位，学历要求本科及以上学历，性别要求为男性，年龄在 25 周岁以下（含 25 周岁），岗位职责包含负责维护安全秩序，保障顾客财产安全，预防盗窃、火灾等突发事件，并协助处理日常运营中的安全问题；同时，要热情为顾客服务，主动帮助顾客解决问题。8 月 23 日，胖东来官网晒出新乡胖东来三胖招聘进度，当天有 13.2 万人投递信息，最终收到完整信息采集通知的有 2988 人，面试具体时间为 9 月 1 日— 9 月 30 日。记者注意到，此前，胖东来发布招聘公告后曾引发广泛关注，尤其是保安、保洁的限制性条件引起网友讨论。8 月 18 日，胖东来还因 " 本科保安保洁 " 的招聘要求冲上热搜。据经视直播报道，部分网友觉得，该集团的招聘要求过高。另有网友质疑，年龄限制过于严苛，对求职者而言有失公平。还有网友称，自己的文凭未达要求，连保安、保洁这两个岗位都无法应聘。经视直播记者联系到新乡市人力资源和社会保障局，工作人员表示，对于网友提出的招聘保安和保洁员要求本科及以上学历是否违反劳动就业相关规定，他们将进行研判。" 只要未招聘未成年人和童工，应该是合法的。胖东来选择本科及以上文凭可能有其自身考量。" 对于网友提出的保安仅招聘男生一事，工作人员表示，这可能涉嫌违规。" 如果它不是特殊工种，只要男性或者只要女性，这就可能存在性别歧视。我们会移交给劳动监察大队。"据极 · 目新闻报道，新乡胖东来生活广场店客服人员表示，目前保安、保洁的学历的确要求本科及以上。因为胖东来希望无论什么岗位，都要向更专业、更系统的方向培养，所以对学历有要求可能对工作节奏更适应一些。胖东来发布的招聘公告。（来源 / 新乡市胖东来大胖）9 月 25 日，记者联系到新乡市红旗区劳动保障监察大队，工作人员证实，刘先生已联系该局进行投诉，但接下来如何处理无法告知记者，需联系新乡市人力资源和社会保障局劳动关系科进行了解。记者随即联系到该科室，工作人员称，对于招聘中部分岗位存在年龄限制一事，法律并没有禁止企业进行这样的招聘条件设定，但《中华人民共和国劳动法》第十二条确实规定了，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视，胖东来此次招聘中部分岗位要求男性，实际上是企业招工中有自身的需求，要与实际工作相结合，比如用工中部分岗位可能存在不适合女性的工作，更适合男性，所以才发布这样的用人信息，但详细情况需咨询招聘企业。对于胖东来的招聘是否符合《中华人民共和国劳动法》规定，这名工作人员并未作答。记者拨通了胖东来招聘公告中所留的咨询电话，工作人员回复称，目前该集团不接受采访。就此事，记者采访了河南泽槿律师事务所主任付建，付律师认为，根据《中华人民共合国就业促进法》规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等因素受到歧视。虽然法律中未明确提及学历歧视，但对于保安、保洁等岗位，通常无需本科及以上学历即可胜任。同时保安不属于女性禁忌从事的劳动范围，胖东来保安岗位仅招男生，人为设置性别门槛，涉嫌性别歧视。在这次招聘中，胖东来限制学历、年龄、性别，与岗位内容没有很大程度上的关联性。他还解释说，用人单位招用人员、职业中介机构从事职业中介活动，应向劳动者提供平等就业机会和公平就业条件，不得实施就业歧视 。付律师建议刘先生可向当地劳动保障监察大队投诉，跟进劳动监察部门的处理意见和下一步措施，劳动监察部门可依规审查胖东来提供的岗位实际需求理由是否充分、客观。