今日行业报告公布最新动态,白天躁、晚上躁、天天躁——揭秘情绪波动背后的原因及治疗方法
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在快节奏的生活中,许多人都会经历情绪波动的困扰。白天躁动不安,晚上同样无法平静,甚至天天如此。这种情绪问题不仅影响我们的生活质量,还可能对身心健康造成严重影响。那么,究竟是什么原因导致了这种情绪波动?我们又该如何应对和治疗呢? 一、情绪波动的原因 1. 生物钟紊乱:人体内有一个生物钟,调节着我们的生理和心理活动。当生物钟紊乱时,人的情绪也会受到影响,导致白天躁动、晚上躁动。 2. 生活压力:工作、家庭、人际关系等方面的压力,容易导致情绪波动。长时间处于压力之下,人的情绪调节能力会逐渐减弱。 3. 睡眠质量差:睡眠对于情绪调节至关重要。睡眠质量差,如失眠、多梦等,会使人白天精神不振,晚上情绪波动。 4. 饮食习惯:饮食不规律、过多摄入咖啡因和糖分等刺激性食物,会导致情绪波动。 5. 心理因素:心理因素如焦虑、抑郁等,也会导致情绪波动。 二、情绪波动的治疗方法 1. 调整生物钟:保持规律的作息时间,尽量在晚上11点前入睡,早上7点左右起床。白天适当晒太阳,有助于调整生物钟。 2. 缓解压力:学会放松身心,如进行深呼吸、冥想、瑜伽等。同时,寻找适合自己的兴趣爱好,分散注意力,减轻压力。 3. 改善睡眠质量:保持卧室安静、舒适,避免晚上使用电子产品。睡前适当运动,有助于提高睡眠质量。 4. 调整饮食习惯:保持饮食均衡,多吃富含维生素和矿物质的食物。减少咖啡因和糖分的摄入,避免刺激性食物。 5. 心理治疗:对于心理因素导致的情绪波动,可以寻求心理咨询师的帮助。通过心理治疗,学会调整心态,应对压力。 6. 药物治疗:在医生指导下,适当使用抗焦虑、抗抑郁等药物,有助于缓解情绪波动。 三、预防情绪波动 1. 增强心理素质:学会面对生活中的困难和挫折,提高心理承受能力。 2. 保持乐观心态:积极面对生活,学会从困境中寻找希望。 3. 培养兴趣爱好:丰富自己的业余生活,提高生活质量。 4. 适度运动:运动有助于释放压力,调节情绪。 总之,白天躁、晚上躁、天天躁的情绪波动问题,需要我们从多个方面进行调理和改善。通过调整生活习惯、心理治疗等方法,我们有望摆脱情绪困扰,过上健康、快乐的生活。
据《科创板日报》报道,波音公司最新同意支付至少 5 万美元(约合 35.7 万元人民币),以了结知名 " 吹哨人 " 约翰 · 巴尼特(John Barnett)家属提起的非正常死亡诉讼。△约翰 · 巴尼特 图片来源:央视新闻波音支付 5 万美元达成 " 全面最终且保密 " 的和解协议根据波音周五(9 月 26 日)提交给查尔斯顿联邦法院、请求法官批准的文件,双方达成了" 全面的、最终的(不再有后续诉讼)且保密的 " 和解协议。并且此和解将撤销巴尼特本人及其遗产代表提起的所有索赔,包括他在去世时仍在进行的案件。换句话说,就是波音和巴尼特家属 " 一揽子 " 私下和解,彻底了结现有和潜在的所有法律纠纷,之后双方都不能再就这些事情追责或提告。需要指出的是,和解的具体条款(包括波音可能支付的额外金额)未予披露。在 5 万美元的非正常死亡和解金中,2 万美元将用于支付律师费和相关费用,剩余款项支付给原告。根据文件,波音 " 否认并持续否认公司任何行为 " 导致了巴尼特的伤害或死亡。波音还通过邮件告诉媒体:" 我们对巴尼特先生的去世感到难过,并在达成这一解决方案之际向其家属致以慰问。波音在数年前已采取行动审查并处理巴尼特提出的问题。"截至 9 月 26 日收盘,波音股价大涨,报 221.26 美元,但距离其 2019 年的高点已经腰斩。" 如果我出事,我一定不是自杀 "波音 " 吹哨人 " 死亡,警方:自杀据央视新闻报道,去年 3 月 9 日,曾在波音工作 32 年并曝光公司质量控制问题的约翰 · 巴尼特原定当天出庭指认波音诽谤,却被发现疑似死于自杀。巴尼特 2010 年在北查尔斯顿工厂出任质控经理,2017 年因健康原因退休,2019 年爆料波音生产安全问题。" 如果我出事,我一定不是自杀。" ——美媒曝出的波音公司退休员工约翰 · 巴尼特与好友的对话,让波音周围的谜团越来越大。62 岁的巴尼特曾经在波音公司工作 30 多年,长期担任质量控制经理。他多次爆料客机制造问题和公司内部乱象,被外界称为波音 " 吹哨人 "。当地时间 2024 年 3 月 9 日,他被发现死于一辆货车内,美国警方判定为 " 开枪自杀 "。而在当天,他原本要就一起与波音有关的诉讼案出庭作证。他的律师近日公布的起诉书副本显示,波音涉嫌多年来 " 报复 " 巴尼特,包括调低他的工作绩效评分、调离原团队、列入黑名单等。这不免引起外界的诸多猜想与质疑。两个月后第二名 " 吹哨人 " 病故" 肺部完全粘住,充满了大量细菌 "据央视新闻去年 5 月 3 日报道,继约翰 · 巴尼特在 3 月自杀后,美国波音公司生产安全和产品质量问题又一名举报人乔舒亚 · 迪安 4 月 30 日突发疾病去世,终年 45 岁。家属说,两周前,迪恩突然因呼吸困难就医并住院,随后病情不断恶化,被确诊感染耐甲氧西林金黄色葡萄球菌(MRSA),医生无力回天。△乔舒亚 · 迪安 图片来源:央视新闻迪安母亲称,迪安突然呼吸困难立刻就医并住院,医生在他的肺部发现大量的细菌,肺部几乎被完全充满。短短几天,迪恩的肺进入衰竭状态,只能依靠 ECMO 生命支持机器来完成心脏和肺部的工作。其母亲还表示,迪安去世前一天晚上,俄克拉荷马州的医务人员对他的肺部进行了支气管镜检查。医生称从未见过这种情况,迪恩的肺部被完全粘住了。据《西雅图时报》5 月 1 日报道,迪安住在堪萨斯州威奇托市,身体一向很好,生活方式健康,保持锻炼,也对饮食十分注意。迪安曾在势必锐航空系统公司(Spirit)担任质量检测员,是最早一批指控势必锐高层忽视 737 MAX 机型制造过程存在缺陷的举报人之一。势必锐是波音的机身主要供应商,于 2005 年从波音飞机制造商中剥离出来。利润至上 + 政商勾结近年来,波音飞机频频发生事故。作为 " 美国制造 " 的龙头品牌,波音公司有上百年历史。它凭借安全性能和工程实力被视为 " 美国的骄傲 "。其中,波音 737、747 系列飞机是它辉煌时期的象征。时代的发展日新月异。当别的国家借鉴波音经验不断提升制造业水平之时,美国经济却 " 脱实向虚 ",把精益求精的工程师文化抛在脑后。分析人士认为,波音公司的生产和制造乱象问题由来已久,主要原因在于重股票轻质量、领导层更迭频繁、缺乏问责机制等。特别是在 1997 年并购麦道后,波音公司的企业文化发生了改变,从原本信奉 " 管好质量 " 变成了 " 盈利至上 "。美国有线电视新闻网等外媒近日分析称,这种过于追求盈利的导向,使波音一味强调成本,给产品质量留下隐患。巴尼特生前曾爆料,波音公司为赶工放松品质把控,甚至有员工从废料箱捡回零件进行安装。公司内部滋生出一种 " 隐瞒文化 ",把利润看得比安全更重要,悲剧自然不可避免地发生了。2018 年 10 月和 2019 年 3 月,两架波音 737 MAX 飞机分别在印尼和埃塞俄比亚坠毁,造成 346 人死亡。英国《新科学家》杂志指出,这两起坠机事件给 " 航空史上商业飞行最安全的时期 " 画上了休止符,也让波音备受质疑。今年 6 月,波音宣布将花费超 13 亿美元和解两起空难诉讼,含罚款、赔偿及整改费用。美国证券交易委员会文件显示,波音公司 5 月 29 日与美司法部签署不起诉协议,但需承担三项主要义务:支付总计 4.872 亿美元刑事罚款;向埃塞航空 302 航班、印尼狮航 610 航班空难遇难者继承人或受益人支付总额达 4.445 亿美元赔偿金;在协议期内投入 4.55 亿美元用于合规、安全和质量项目,并聘请独立合规顾问评估整改进展。美国政府相关部门的监管缺失,是造成波音飞行问题的深层因素。几十年来,美国联邦航空管理局为节省经费,将部分飞机安全认证工作外包给波音等飞机制造商,相当于 " 把裁判权交到了运动员手里 "。其中,很多 " 运动员兼裁判员 " 还是美国政府前雇员。美国运输部前监察长夏沃曾坦言," 可能前一天你还在审核飞机,第二天你就为航空公司工作 "。为了利益,很多美国政府官员有意在行业审查中 " 放水 "。这也是为何有评论称,波音 " 安全门 " 背后是美式 " 旋转门 "。2020 年,波音公开的内部通讯记录显示,部分员工早就知道 737 MAX 系列客机存在问题,嘲讽这款客机是由 " 小丑设计、猴子监管 "。不光如此,不少美国前政府官员还甘愿成为企业的说客。根据无党派组织 " 公开秘密 " 数据,2023 年美国航空运输行业的游说资金总额超过 1 亿美元,共有 1018 名说客,其中 65.03% 是前政府雇员,排名第一的游说企业正是波音。(声明:文章内容和数据仅供参考,不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。)