今日官方渠道披露行业动态,警惕“可以随意触摸人物隐私的软件”：保护个人隐私，人人有责

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本月官方渠道传达政策动向:本周国家机构发布新动态,警惕“可以随意触摸人物隐私的软件”：保护个人隐私，人人有责

随着互联网技术的飞速发展，我们的生活越来越离不开手机和电脑。然而，在享受便捷的同时，我们也面临着隐私泄露的风险。近期，一些“可以随意触摸人物隐私的软件”引起了广泛关注。这些软件的存在，不仅侵犯了用户的隐私，更可能给社会带来严重后果。本文将对此类软件进行剖析，并呼吁大家共同保护个人隐私。 一、什么是“可以随意触摸人物隐私的软件”？ 这类软件通常具备以下特点： 1. 无需用户授权，即可获取用户通讯录、短信、照片等隐私信息； 2. 可以实时监控用户行为，包括通话记录、地理位置等； 3. 可以远程操控用户设备，如发送短信、修改设置等。 二、这类软件的危害 1. 侵犯个人隐私：用户隐私信息一旦泄露，可能导致财产损失、名誉受损等严重后果； 2. 增加网络安全风险：黑客可能利用这些软件窃取用户信息，进行网络诈骗、恶意攻击等； 3. 影响社会稳定：一些不法分子可能利用这些软件进行非法活动，如偷窥、敲诈勒索等。 三、如何防范“可以随意触摸人物隐私的软件”？ 1. 选择正规软件：在下载和使用手机应用时，要选择正规渠道，避免下载来路不明的软件； 2. 仔细阅读隐私政策：在使用软件前，要仔细阅读隐私政策，了解软件如何收集和使用个人信息； 3. 限制权限：对手机应用进行权限管理，关闭不必要的权限，降低隐私泄露风险； 4. 安装安全软件：安装具有隐私保护功能的手机安全软件，对手机进行实时监控，防止隐私泄露； 5. 加强网络安全意识：提高自身网络安全意识，不轻易泄露个人信息，不随意点击不明链接。 四、结语 “可以随意触摸人物隐私的软件”的存在，给我们的隐私安全带来了严重威胁。为了保护个人隐私，我们需要共同努力，提高网络安全意识，防范此类软件的侵害。同时，相关部门也应加强对这类软件的监管，严厉打击非法获取、泄露用户隐私的行为，为构建安全、健康的网络环境贡献力量。

美国总统特朗普将对 H-1B 签证征收 10 万美元费用，该计划将大幅冲击严重依赖外国技术人才的科技行业。周五据媒体报道，特朗普政府认为 H-1B 签证的滥用已经取代了美国工人的就业机会。特朗普还计划指示劳工部修订 H-1B 项目的现行工资标准，以限制签证被用于压低美国工人应得的薪资水平。H-1B 项目由国会于 1990 年创立，是高技能外国工人赴美的主要途径。印度是该项目最大受益国，去年获批受益人占比 71%。由于申请需求巨大，项目采用抽签制度分配名额，大学等非营利机构员工通常不受名额限制。消息传出后，严重依赖 H-1B 签证持有者的 IT 服务公司 Cognizant 股价周五下跌 4.74%。科技巨头面临冲击H-1B 签证项目对于需要填补大量技术岗位的科技和人力资源外包公司而言至关重要。新政带来的高昂成本，预计将直接冲击这些企业的招聘策略和运营成本。据报道，亚马逊、谷歌和特斯拉是 H-1B 签证的最大使用者之一。根据美国公民及移民服务局数据，亚马逊在 2025 年获得超过 1 万个 H-1B 签证批准，微软和 Meta 平台各自获得超过 5000 个签证批准。这些公司主要利用 H-1B 签证从印度等国引进软件工程师、技术项目经理和其他 IT 专业人员。签证持有者可在美国工作 3 至 6 年，并有机会申请绿卡获得永久居留权。美国 H-1B 项目每年发放 8.5 万个签证名额，但申请数量达数十万份，需要通过抽签决定。政府内部存在分歧据报道，H-1B 项目在特朗普政府内部和支持者中引发分歧。MAGA 运动的一些支持者认为该项目让印度男性抢夺了美国人的高薪技术和工程职位。负责发放 H-1B 等签证的美国公民及移民服务局局长 Joseph Edlow 就对此项目持怀疑态度。在 Edlow 领导下，该机构此前准备发布新规定，优先考虑薪资更高的签证申请者，但据报道最终该规定被白宫搁置。尽管如此，部分共和党人认为该项目对企业招募全球顶尖人才至关重要。特斯拉 CEO 马斯克曾是该项目的有力支持者之一，但在今年春天离开政府后，该项目失去了一位重要声音。实施细节不清和法律挑战目前，这笔 10 万美元费用的具体管理方式和适用对象尚不明确，并且该政策的合法性也可能面临挑战。通常情况下，新的签证费用需由国会设定，或通过正式的法规制定程序来征收，后者往往需要经过数月的公示和征求公众意见。直接通过总统公告实施，可能会引发法律诉讼。根据现行规定，H-1B 申请人需支付一小笔费用进入抽签系统，中签者再支付一笔更高的费用以提交完整申请材料。