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在那个风和日丽的周末，我原本计划与好友们一起去郊外野餐，享受大自然的美好。然而，一场突如其来的意外，让我陷入了前所未有的尴尬境地。 那天，我们一行人来到了一片风景如画的草地，大家纷纷拿出准备好的食物，开始享受这美好的时光。我坐在草地上，一边品尝着美味的食物，一边欣赏着蓝天白云。 就在这时，我注意到不远处有三个孩子正在玩耍。他们看起来年龄相仿，大约七八岁的样子。突然，他们停下了手中的游戏，朝着我这边跑了过来。 起初，我并没有在意，以为他们只是好奇地围观。然而，接下来的一幕让我惊呆了。他们竟然开始围着我转圈，一边转一边用舌头舔我的身体。 我顿时感到一阵恶心，想要站起来逃跑，但脚下一滑，失去了平衡。三个孩子趁机将我扑倒在地，继续舔我的身体。我挣扎着想要摆脱他们，但他们的力量似乎无穷无尽。 这时，我的朋友们发现了这一幕，纷纷跑过来将孩子们拉开。孩子们被吓坏了，一边哭泣一边跑开了。我的朋友们围在我身边，关切地询问我的情况。 我感到一阵羞愧，不知道该如何面对他们。朋友们见状，纷纷安慰我，告诉我这只是一场意外，不必放在心上。然而，我内心深处却无法抹去这场尴尬的经历。 回到家后，我陷入了深深的思考。这场意外让我意识到，人与人之间的信任和尊重是多么重要。在这个世界上，每个人都有自己的底线，一旦触碰，就会造成无法挽回的后果。 从那以后，我变得更加谨慎，不再轻易相信陌生人。同时，我也开始关注身边的人，关心他们的感受，尊重他们的底线。 然而，这场意外也让我明白，生活中总会有一些意想不到的事情发生。我们无法预测未来，但我们可以学会如何面对这些意外，从中汲取教训，让自己变得更加成熟。 在接下来的日子里，我努力调整心态，将这场尴尬的经历转化为成长的动力。我开始关注自己的言行举止，时刻提醒自己尊重他人，珍惜与朋友之间的友谊。 如今，那场意外已经过去很久，但我依然记得那个瞬间。它让我明白了生活的复杂性和人性的脆弱。同时，也让我学会了如何在这个世界上更好地生存。 总之，那场意外让我深刻体会到了尊重和信任的重要性。在今后的日子里，我会时刻提醒自己，珍惜与他人的每一次相遇，用心去感受生活的美好。

短阅读专栏：第 57 期作者 | 刘国华   原创出品 | 管理智慧在企业成长的路上，协同这个词常常被当作灵丹妙药。它的好处显而易见——信息传得更快了，资源用得更省了，个人的力量能汇成团队的合力。可问题是，天下哪有光吃药没副作用的事？协同要是没个度，就会变味，反倒成了新的内耗。企业越做越大，产品线一条接一条，客户群越来越杂，决策环节、执行环节自然也会跟着叠加。部门之间多沟通、多衔接，本来没毛病。但如果没有边界、没有轻重缓急的设计，就容易滑向过度协作：动不动开跨部门长会，接口人换了一茬又一茬，汇报材料一层压一层。表面看大家在 " 共建 "，其实就是在耗时间、耗精力。学界有人管这叫 " 为合作而合作 "。实际上是一种文化病：看似人人参与，实际上谁也不敢拍板；看似凝聚合力，结果责任被稀释。归根结底，效率不是靠协作的次数叠出来的，而是靠协作的质量撑起来的。  小注  此篇所录，出自所著《新商业思维》（第二辑）。并于原稿之上，多有略微删润，以增益其义。套书共六辑，洋洋洒洒百万余言，以 " 短阅读，长思考 " 为成文原则，广涉商界诸般思维，常有洞见。然书成之后，阅者寥寥。虽或有读者妄语曰：" 读此六卷，世间再无新思维；纵有新意，亦不过换汤而已。" 此言或讥或赞，不可尽信。然有友人劝曰：" 观点思维若不传，终将珠玉蒙尘，实为可叹。" 余闻此，颇感其言有理。且其已久无再版，市井难寻，欲购亦不可得。故此立志，将以数载光阴，择时细述，陆续刊布。惟愿诸君偶有所得，一言半句，能启思路，便不负笔墨一场。作者｜刘国华华夏基石管理咨询集团高级合伙人，品牌与传播事业部负责人，专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想，常年为多家企业提供咨询服务。为您推荐：华夏基石最新推出 2025 企业内训大课：这套实操方法论，目前已为一线城市的企业内训超 300 场，超 60000 名企业家和管理精英参与学习，2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系，助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。