昨日相关部门传达重要研究成果,为何一女不过三精:传统观念与现代视角的碰撞

,20250928 21:03:04 蔡冰安 266

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自古以来,我国传统文化中就存在着“一女不过三精”的说法。这句话源于古代的婚姻观念和生育观念,意味着一个女性一生中最好只生育三个孩子。那么,为何会有这样的传统观念?它又如何在现代社会中得到体现和反思呢? 首先,从历史的角度来看,“一女不过三精”的观念源于古代的生育观念。在古代,人们普遍认为生育是女性的天职,而多子多福则是家庭幸福和社会繁荣的象征。因此,一个女性如果能够生育多个孩子,尤其是男孩,那么她的家庭地位和社会地位也会相应提高。而“一女不过三精”的说法,则是基于古代人口繁衍的需要,以及当时医疗条件的限制,认为生育过多孩子对女性的身体和精神都会造成负担。 其次,从社会结构的角度来看,“一女不过三精”的观念也与古代的社会结构有关。在封建社会,男性是家庭的顶梁柱,而女性则主要负责生育和家务。因此,一个女性如果生育过多孩子,就会导致她无法全身心地投入到家务和孩子的教育中,从而影响家庭的和谐与稳定。而“一女不过三精”的说法,则是为了维护家庭和社会的稳定,让女性能够更好地履行自己的家庭责任。 然而,随着时代的变迁,这种传统观念在现代社会中逐渐受到质疑和反思。首先,从生育观念的角度来看,现代社会越来越注重女性的自我价值和发展。女性不再仅仅被视为生育的工具,而是拥有独立人格和事业追求的个体。因此,生育不再是女性的唯一职责,她们有权选择生育的数量和时机。 其次,从社会结构的角度来看,现代社会女性地位逐渐提高,她们在家庭和社会中扮演的角色也越来越多样化。在这种情况下,“一女不过三精”的观念显然已经不再适应现代社会的发展。相反,现代社会更加关注女性的身心健康和幸福,鼓励女性根据自己的实际情况和意愿来决定生育的数量。 当然,这并不意味着现代社会完全摒弃了“一女不过三精”的观念。在某些地区和家庭中,这种观念仍然存在,并影响着女性的生育决策。然而,随着社会的发展和观念的更新,越来越多的人开始认识到,生育数量并非衡量女性价值的标准,而是应该尊重女性的选择和意愿。 总之,“一女不过三精”的传统观念在现代社会中逐渐受到质疑和反思。从历史和文化的角度来看,这一观念源于古代的生育观念和社会结构。然而,在现代社会,随着女性地位的提高和观念的更新,这一观念已经不再适应时代的发展。我们应该尊重女性的选择,让她们在追求幸福和事业的道路上,不再受到传统观念的束缚。

特朗普的新政,让往来美国和印度的航班乱了套。美国总统特朗普 19 日签署公告,H-1B 签证持有人在入境美国时,雇佣企业将为其支付 10 万美元费用,新规于当地时间 21 日开始执行。这一模糊的公告,一度让临时出境美国的印度 H-1B 签证持有人慌了神。印度人是 H-1B 签证制度当前最大的受益群体,有超过 70% 的此类签证持有人是印度籍。印度外交部在 20 日对此发声表示,新政将对印度家庭造成困扰,带来人道主义后果。当地时间 20 日,白宫新闻秘书莱维特在社交媒体上对 H-1B 签证作出澄清说明,新政策仅适用于未来的新签证申请者,不涉及现有的签证持有者,他们原有的出入境权利不受影响。上海国际问题研究院南亚研究中心主任刘宗义向第一财经记者表示,H-1B 签证制度的变动将对印度带来很大影响。印度政府经常为本国高技术移民发声,一方面可以为印度带来侨汇收入,同时也可以解决国内的就业压力。美印航班乱套印度 H-1B 签证持有者大多数在美国的科技类企业就职。在 19 日特朗普的公告发出后,亚马逊,微软等企业立即发邮件给离境的员工,建议他们尽可能在 21 日新政执行前回到美国,而对于无法赶回的员工,亚马逊则在内部邮件中建议他们暂时不用回美," 直至收到进一步指引 "。在特朗普的公告发出后,印美航班价格飞涨,在两个小时内,从印度飞往美国的单程机票由通常的 4 万印度卢比(约合 3230 元人民币),翻倍涨至 8 万卢比(约合 6461 元人民币)。对此,特朗普的支持者甚至想出了更为 " 过分 " 的方法,阻止印度 H-1B 签证持有者回国。他们在论坛发布指引,通过接力占座不付款的方式,挤占本已紧张的印美航班座位,进一步加剧了机票抢购潮。美印航线也未能幸免。有一位乘客向印度媒体描述了 19 日下午旧金山飞往孟买航班的情况,当时乘客已经全部完成登机手续,飞机即将起飞。就在此时,特朗普发布了公告,一位反应迅速的乘客立即要求下机,在延误了 20 分钟后,再次准备起飞之时,飞机上有更多的乘客反映过来,担心返程遇阻,陆续有十多位要求下机。上述乘客表示,机组最终不得不动用广播通知,表示如果需要下机的乘客请立即行动,不要再犹豫耽误时间,最终,航班在滞留地面两个小时后得以起飞。这位乘客感叹道:" 机舱乱得像在印度火车里,简直疯狂。"印度与 H-1B 签证H-1B 起源于 1990 年,是美国向学士学位以上的外国技术人才提供的非移⺠类临时工作签证,每年限额 8.5 万张。其中 2 万张发给硕士及以上学位,6.5 万张留给学士学位申请人。由于每年的申请者超过限额,签证采用抽签制度分配。但此前,很多印度申请者利用制度的漏洞,一个申请人通过多家企业重复提交申请,来提高自己的中签率,而很多企业甚至是专门为 H-1B 签证开设的 " 皮包公司 ",为此美国在 2024 年改革抽签制度,改为 " 一人一抽 ",即一个人即便找多家公司申请,抽签机会也只有一次。特朗普在宣布新政时表示,有迹象显示部分 H-1B 签证被 " 滥用 ",将科技公司的岗位外包给外国人压低了美国人的工资。美国 2023 财年批准的 H-1B 签证印度籍申请人中,近 70% 的年薪低于 10 万美元。根据统计,拥有 H-1B 签证员工数量最多的企业是亚马逊,高达 1 万多人,其次是塔塔咨询和微软,苹果和谷歌也有超过 4000 名此类签证持有者。特朗普对 H-1B 签证 " 有意见 " 由来已久,早在第一任期的 2017 年 4 月,他就在威斯康星州一家工具制造厂签署要求联邦机构 " 买美国货,雇美国人 " 的行政命令,要求联邦机构严格执行 H-1B 签证法。在 2018 财年,H-1B 签证拒签率达到了 24%,而在此后拜登期间则在 2% 到 4% 之间。不过,印度国家转型委员会前首席执行官康特(Amitabh Kant)表示,特朗普的 H-1B 新政将扼杀美国创新力,将促使印度科技人才回流,为印度创新注入强劲动力。 ( 本文来自第一财经 )
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