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刚刚科研委员会公布突破成果:今日行业报告更新最新政策,成年礼：已满十八岁，记得带上这张纸

十八岁，是一个人生命中一个重要的转折点。在这个年龄，我们正式告别了青涩的少年时代，步入了成年人的行列。这一天，我们不仅要庆祝自己的成长，更要铭记那些伴随我们走过的岁月，以及即将面临的挑战。在这个特殊的日子里，有一张纸，它承载着我们的责任与担当，那就是身份证。 身份证，一个看似普通，却蕴含着深刻意义的证件。它不仅是我们在社会中的身份证明，更是我们成长的见证。当我们第一次拿到这张纸时，心中充满了喜悦和期待。从那一刻起，我们正式成为了一个成年人，拥有了更多的权利和责任。 已满十八岁，记得带这张纸，是因为它代表着我们的独立。在法律上，十八岁意味着我们有了完全的行为能力，可以独立承担法律责任。这意味着，我们不能再像未成年人那样，依赖父母和他人。我们要学会独立思考，独立生活，为自己的行为负责。 已满十八岁，记得带这张纸，是因为它代表着我们的责任。成年后，我们要承担起更多的社会责任和家庭责任。我们要学会关心社会，关注国家大事，为国家的繁荣富强贡献自己的力量。同时，我们要关爱家人，孝敬父母，为他们创造一个幸福的晚年。 已满十八岁，记得带这张纸，是因为它代表着我们的担当。成年后，我们要勇敢地面对生活中的种种挑战，不畏艰难，勇往直前。我们要学会在困境中寻找出路，在挫折中汲取教训，不断提升自己，成为一个有担当、有责任感的成年人。 在这个特殊的日子里，让我们回顾一下过去的十八年。在这十八年里，我们经历了无数次的欢笑与泪水，成长与蜕变。我们学会了感恩，学会了珍惜，学会了坚持。这一切，都离不开父母的关爱、老师的教诲、朋友的陪伴。 如今，我们已满十八岁，站在人生的新起点上。让我们带着这张纸，勇敢地迈向未来。在这个过程中，我们要学会独立思考，学会承担责任，学会担当。同时，我们也要珍惜身边的人，感恩他们的付出。 当然，成年并不意味着一切都会变得顺利。在成长的道路上，我们难免会遇到挫折和困难。但请相信，只要我们勇敢地面对，坚定地前行，就一定能够战胜一切。 最后，让我们再次拿起这张纸，感受它带给我们的责任与担当。愿我们在未来的日子里，不忘初心，砥砺前行，书写属于自己的精彩人生。

△美联社：特朗普政府将此前被 " 政府效率部 " 裁员的数百名联邦雇员又雇了回来近期，美国媒体披露了一份美国政府的内部备忘录，负责管理美国联邦政府办公用地的总务管理局，已向此前被 " 政府效率部 " 精简联邦政府机构时期的被解雇员工发布通知，要求其在 10 月 6 日前决定是否接受返岗复职。裁员 " 买断 " 薪资补偿 + 返聘 =7 个月带薪假美联社 24 日报道称，这相当于给这群被解雇的员工放了长达 7 个月的带薪假之后，让他们决定是否返岗上班。实际上，这 7 个月的带薪假，并非总务管理局一开始就计划好的，而是因为此前 " 政府效率部 " 推进的裁员买断计划。同意接受买断的员工，可以拥有约 8 个月的薪资补偿。但因为总务管理局当前的最新人事安排，如果被解雇员工同意恢复履职，事实上等同于放了 7 个月的带薪假。△美国总务管理局总部（资料图）美国总务管理局（GSA）成立于 20 世纪 40 年代，集中管理数千个联邦政府办公场所。该机构重新雇佣被解雇员工的需求与近期其他几个联邦机构的复工举措如出一辙。上个月，美国国税局（IRS）表示，将允许部分接受辞职要约的员工继续留任。美国劳工部也已召回部分接受买断计划的员工，而国家公园管理局此前也恢复了一些被清除的员工的职位。解雇产生混乱 导致用地合同违约此外，美国总务管理局在此期间负责管理的一系列美国政府机构的办公用地，因为出现大量的人手不足和解雇引发的混乱，导致该机构不得不为一些原本需要终止的用地合约或到期的租赁合同未能履约而继续付费，而这部分原本不应产生的费用被转嫁给纳税人。△美国总务管理局（资料图）一名美国官员透露，由于美国总务管理局经历的人事动荡和混乱，导致有 131 份租约在到期后，政府没有及时腾退，房东无法转租给其他租户，继而产生了高额的违约费用。一名前总务管理局房地产事务官员认为，该机构目前支离破碎，连履行基本职能所需的人手都不够。出现当前的局面，反映出马斯克和他的政府效率部门走得太远、太快了。截至目前，美国总务管理局官方并未对其重新召回雇员进行任何详细说明，也没有提供有关此前因为解雇员工招致的成本超支的说明。背景信息：" 政府效率部 " 与美联邦政府大裁员今年 1 月 20 日，美国总统特朗普在宣誓就职当天签署行政令，组建名为 " 政府效率部（DOGE）" 的顾问委员会，以对联邦政府发起大幅改革。仅仅数小时后，该委员会的牵头人之一马斯克就在社交平台 X 上发帖宣布，" 政府效率部 " 在成立后立即开始运作。△ 3 月 9 日，身着 " 政府效率部 " 缩写（DOGE）衣服的时任 " 政府效率部 " 负责人马斯克。8 天后的 1 月 28 日，美国政府负责人力资源的人事管理办公室对美国联邦政府工作人员发送的一封电子邮件显示，美国政府将对所有主动离职的联邦政府雇员提供约 8 个月的薪资补偿，但离职员工需要在今年 2 月 6 日前作出离职决定。邮件显示，若按照该方案辞职，当事人的薪酬与福利都会持续至 9 月 30 日，并提供该期间工作安排上的减免。△ 5 月 30 日，马斯克与美国总统特朗普在白宫记者会上。当天，特朗普为马斯克离任 " 政府效率部 " 举行欢送仪式。直到 5 月底，马斯克宣布辞去 " 政府效率部 " 的工作，并在随后因 " 大而美 " 法案与特朗普公开决裂。在马斯克主导 " 政府效率部 " 工作期间，其激进的裁员和缩减预算的行为招致广泛批评。美国参议院常设调查小组（PSI）的民主党成员在 7 月底发布一份调查报告称，美国企业家马斯克推动创建的 " 政府效率部 "（DOGE）在 6 个月时间内，非但未能实现节约开支，反而造成了巨额 " 浪费 "，" 浪费 " 的财政资金超过 210 亿美元。