昨日官方更新行业政策动态,永远消失的幻想乡：一场关于记忆与现实的奇幻之旅

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在人类的历史长河中，幻想乡一直是人们心中最美好的存在。它是一个充满神奇与梦幻的地方，那里有五彩斑斓的花朵，有会说话的动植物，还有无尽的欢乐与惊喜。然而，在这个世界上，有些幻想乡却永远消失在了时间的长河中，成为了人们心中永恒的遗憾。 幻想乡，一个遥远而又熟悉的名字。它存在于每个人的记忆深处，犹如一颗璀璨的明珠，照亮了我们前行的道路。然而，随着时间的推移，那些曾经美好的幻想乡逐渐消失在了现实之中，成为了永远消失的幻想乡。 记忆中的幻想乡，是一片生机勃勃的土地。那里有高耸入云的奇幻森林，有蜿蜒曲折的清澈小溪，还有五彩斑斓的花朵在阳光下绽放。每当夜幕降临，星星点点的萤火虫在空中飞舞，为这片土地增添了一抹神秘的色彩。 然而，现实中的幻想乡却充满了残酷与无奈。随着人类的发展，那些曾经美丽的自然景观被破坏殆尽。森林变成了荒漠，河流变得污浊，花朵也失去了往日的色彩。那些曾经美好的幻想乡，如今只剩下了一片荒凉。 在这个世界上，有许多永远消失的幻想乡。它们或许是一个古老的村庄，或许是一片美丽的海滩，又或许是一段美好的回忆。这些幻想乡，都是人类心中最美好的存在，却因为种种原因而永远消失。 比如，那个曾经美丽的海岛。它位于遥远的大洋之中，拥有着清澈的海水、细软的沙滩和繁茂的植被。然而，随着旅游业的发展，这个海岛逐渐被游客的喧嚣所淹没。原本宁静的海岛变得拥挤不堪，美丽的海滩被垃圾覆盖，清澈的海水也变得污浊。最终，这个曾经美丽的海岛在人类的破坏下永远消失。 再比如，那个古老的村庄。它位于一片肥沃的土地上，村民们过着宁静祥和的生活。然而，随着城市化的推进，这个村庄被高楼大厦所取代。那些古老的房屋被拆除，村民们被迫离开家园，寻找新的生活。这个曾经充满生机的村庄，在现实面前永远消失。 永远消失的幻想乡，让我们不禁反思：人类在追求发展的同时，是否应该更加珍惜那些美好的事物？我们应该如何保护我们的家园，让它们不再消失？ 在这个物欲横流的时代，我们需要时刻提醒自己，珍惜那些美好的记忆，保护那些即将消失的幻想乡。只有这样，我们才能让美好的事物延续下去，让我们的后代也能享受到这份美好。 永远消失的幻想乡，虽然已经成为了过去，但它们的精神将永远留在我们心中。让我们铭记这些美好的回忆，努力保护我们的家园，让幻想乡不再消失，成为永恒的美丽。

苹果公司在人工智能（AI）领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二，媒体称，苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉，苹果还有三名大语言模型（LLM）的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出，最新一轮离职潮发生在过去一周内，上述三人均来自苹果基础模型团队，该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队，但近几周已流失约 10 名成员，包括团队负责人。将近两个月前传出过，Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息，即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术，而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后，苹果股价本周二盘中跌幅扩大，一度跌逾 2.2%，最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折，Apple Intelligence 产品反响不佳，加上公司可能转向第三方模型的策略调整，进一步影响了团队士气。知情人士透露，预计还会有更多员工离职，多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队，该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认，Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室，隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职，前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立，后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中，Peebles 和 Du 将前往 OpenAI，Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评，Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽，许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到，8 月 22 日的媒体报道称，Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu，他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工，也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后，苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露，Meta 的招聘策略并非一帆风顺，一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此，Meta 仍在大力投资机器人技术，除了智能眼镜和 AI 功能外，据此前报道，Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称，苹果计划推出一系列机器人设备，包括配备移动屏幕的桌面设备，以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面，苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商，而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称，苹果近期已与谷歌接洽，探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计，苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续，还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳，以及苹果可能采用第三方模型的策略转变，都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年，这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡，而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。