今日研究机构披露重要行业研究成果,538精品视频精选影视典藏 美好时光与你分享

今日行业报告更新最新政策,“手把手教叠衣服、收桌子”，这些人给机器人“当老师”！有公司给兼职日薪280元，学历放宽至大专！有人跳槽到入行后薪酬翻倍,很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下。售后咨询服务中心，全时段多渠道服务

长治市武乡县、常德市武陵区 ，临汾市吉县、长春市绿园区、广西百色市右江区、宝鸡市陇县、广西梧州市龙圩区、荆州市公安县、岳阳市君山区、芜湖市南陵县、孝感市孝昌县、新乡市红旗区、渭南市华阴市、三明市泰宁县、沈阳市铁西区、安阳市汤阴县、宝鸡市渭滨区 、张掖市肃南裕固族自治县、湘潭市雨湖区、广西百色市德保县、韶关市新丰县、白沙黎族自治县细水乡、甘孜得荣县、郑州市新密市、忻州市岢岚县、宣城市宣州区、晋中市祁县、吉林市磐石市、陇南市康县

刚刚信息中心公布关键数据,最新官方渠道发布研究成果,538精品视频精选影视典藏 美好时光与你分享，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：家电深度清洁专线，彻底解决卫生问题

文昌市铺前镇、澄迈县永发镇 ，渭南市白水县、宜昌市西陵区、南昌市新建区、南阳市镇平县、中山市三角镇、张家界市慈利县、宁波市鄞州区、襄阳市老河口市、大连市甘井子区、榆林市吴堡县、宝鸡市陇县、吉安市庐陵新区、天津市北辰区、黔东南台江县、恩施州利川市 、广西柳州市柳南区、乐山市沙湾区、大庆市让胡路区、楚雄大姚县、绵阳市平武县、重庆市沙坪坝区、厦门市集美区、昆明市官渡区、泸州市纳溪区、吕梁市交城县、遵义市湄潭县、肇庆市鼎湖区、玉溪市峨山彝族自治县、屯昌县枫木镇

全球服务区域: 陇南市武都区、周口市鹿邑县 、吕梁市交口县、长治市平顺县、大同市浑源县、南阳市宛城区、东莞市茶山镇、东莞市厚街镇、内蒙古呼和浩特市托克托县、新余市渝水区、荆门市掇刀区、黔东南施秉县、太原市万柏林区、牡丹江市东宁市、济南市济阳区、黔东南施秉县、广西南宁市武鸣区 、万宁市三更罗镇、温州市鹿城区、遵义市湄潭县、永州市冷水滩区、铁岭市清河区

本周数据平台本月官方渠道公布权威通报,昨日行业协会公开最新政策,538精品视频精选影视典藏 美好时光与你分享，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：专业维修服务热线，技术专家在线解答

全国服务区域: 凉山会理市、惠州市惠城区 、十堰市张湾区、赣州市上犹县、梅州市大埔县、宁夏银川市贺兰县、运城市闻喜县、铜仁市江口县、东莞市虎门镇、荆州市公安县、菏泽市巨野县、金华市浦江县、齐齐哈尔市克东县、内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗、淮安市淮阴区、潍坊市诸城市、宝鸡市凤翔区 、太原市晋源区、达州市宣汉县、成都市崇州市、大兴安岭地区呼玛县、玉溪市江川区、南昌市青山湖区、陵水黎族自治县隆广镇、驻马店市驿城区、常德市石门县、凉山西昌市、亳州市利辛县、上海市黄浦区、铜川市印台区、成都市崇州市、天津市宁河区、兰州市七里河区、吉林市丰满区、阜阳市阜南县、怒江傈僳族自治州福贡县、南京市栖霞区、阜阳市阜南县、长春市绿园区、潮州市潮安区、内蒙古鄂尔多斯市准格尔旗

快速响应维修热线:今日相关部门披露重大研究成果,538精品视频精选影视典藏 美好时光与你分享

标题：数字化转型：企业的未来之路 在当今这个快速变化的时代，数字化转型已成为企业生存和发展的关键。随着技术的不断进步，企业必须适应新的市场环境，以保持竞争力。数字化转型不仅仅是技术的升级，它涉及到企业运营的各个方面，包括业务流程、客户体验和内部管理。 首先，数字化转型能够提高企业的运营效率。通过引入先进的信息技术，企业可以优化业务流程，减少不必要的步骤，从而提高工作效率。例如，自动化工具可以处理重复性任务，让员工有更多时间专注于更有创造性和战略性的工作。 其次，数字化转型有助于企业更好地理解客户需求。通过大数据分析，企业可以收集和分析客户数据，从而更准确地预测市场趋势和客户需求。这使得企业能够提供更加个性化的服务和产品，增强客户忠诚度。 此外，数字化转型还能够帮助企业降低成本。通过云计算和虚拟化技术，企业可以减少硬件投资和维护成本。同时，数字化工具也可以帮助企业减少纸张和打印成本，实现绿色办公。 然而，数字化转型并非没有挑战。企业需要投入大量的时间和资源来培训员工，以确保他们能够适应新的技术环境。此外，数据安全和隐私保护也是企业在数字化转型过程中必须面对的问题。 个人观点：我认为数字化转型是企业未来发展的必经之路。尽管它带来了挑战，但通过有效的规划和管理，企业可以克服这些困难，实现业务的持续增长。企业应该投资于员工培训和数据安全，以确保数字化转型的成功。同时，企业也应该持续关注技术发展，以便及时调整战略，保持竞争力。总之，数字化转型是企业适应未来市场变化的关键，它将为企业带来新的机遇和挑战。

今年以来，人形机器人赛道颇受关注，从宇树科技的机器人登上春晚，再到各种各样的机器人比赛，2025 年也被视为 " 人形机器人的爆发之年 "。新兴行业总能催生出新的岗位，人形机器人行业也不例外。红星资本局注意到，在人形机器人的就业市场上，出现了一种新的岗位——数据采集员。兼职人员的日薪可达 280 元，技术含量更高的职位薪酬也更高，甚至能比其他行业的同类岗位高出 50% 以上。近日，专注科技领域的猎头 Leo 告诉红星资本局，就他所接触到的行业情况来看，今年，人形机器人的招聘需求比去年多了一倍左右，从 AI、汽车自动驾驶两个行业跳槽过来的比较多，有人跳槽至人形机器人行业后薪酬翻倍。从业者：现在非常缺数据数据采集员门槛较低，280 元 / 天发展人形机器人，不是单纯地让机器像人类，更多地是为了效率。对于人形机器人来说，哪怕是再微小不过的动作，也需要通过采集数据进行学习。以浇花为例，卡诺普工业机器人副总经理邓世海告诉红星资本局，" 如果说花的位置固定，每次的浇水量相同，那它的学习非常简单，我只需要演示动作，把采集到的数据交给它去学习（就可以了）。可我们不可能只浇一种花，也不可能固定在某一个位置，这些都需要对应的数据。"邓世海告诉红星资本局，在人形机器人领域，现在非常缺数据。" 我们在工业场景已经积累了大量数据，但还是不够，甚至需要去和专门的数据训练公司合作。如果把各种动作数据采集得更加全面，人形机器人在应对不同场景时的稳定性会更强，不容易出错。"在此背景下，人形机器人行业诞生了一种新型岗位——数据采集员。卡诺普工业机器人的人形机器人产品 图由受访者提供9 月 17 日，红星资本局浏览招聘网站发现，多地的多家公司正在招聘机器人数据采集员。相比该行业的其他岗位，这一岗位门槛较低，学历要求放宽至大专，部分公司的此类岗位只招聘实习生和兼职人员，薪酬为 100-250 元 / 天，还有公司开出 35 元时薪（工作 8 小时为 280 元）。例如，杭州某公司为机器人数据采集员标注的岗位职责为：通过遥操方式控制机器人操作，收集叠衣服、拿物品等人为日常生活操作；配合算法人员实现数据清理、标注和管理。截图自 BOSS 直聘高阶科技人才更加抢手人形机器人将带来更多就业机会红星资本局了解到，有的人形机器人公司会选择找第三方合作、购买数据；也有公司会选择建立数据采集场，自行采集相关数据。据媒体报道，被誉为 " 华为天才少年 " 的稚晖君（彭志辉）参与创办的智元机器人，已在上海建立数据采集工厂，覆盖家居、餐饮、工业、商超和办公五大类真实场景。微博认证为 "ZEALER 主编 " 的用户 @戴洪涛 ZEALER 曾发博表示，他参观了智元机器人的数据采集工厂，" 每个工位配一个真人、一个机器人，手把手教它叠衣服、收桌子。人类员工三班倒，机器人员工 24 小时连轴转。"博主分享参观智元机器人数据采集工厂的感想成都人形机器人创新中心董事长张睿睿向红星资本局透露，他们正在筹建人形机器人数据采集工厂，会在其中打造工程、医疗、工业、家庭等不同场景，以便采集数据。" 在建好后，我们也会有这个岗位（数据采集员）出来。这是一个全新的岗位，我们对工作经历倒是没什么要求，但应聘者的专业是机电、控制方面的会比较好。" 张睿睿对红星资本局说。邓世海告诉红星资本局，在他看来，随着人形机器人的发展，这一行业未来会催生出更多新岗位，也需要更多应用型人才，去调试、维护人形机器人产品。" 这是很好的就业方向，未来，人形机器人公司或许可以和大专职业类院校更加紧密地合作。"同时，人形机器人行业也需要专业对口的高阶科技人才。邓世海向红星资本局透露，在人形机器人行业中，高阶科技人才十分抢手，面向这一方向发展的应届毕业生也很好找工作，岗位选择面比较宽。" 我们在和一些应届毕业生聊的时候发现：他们的手上不只有一家公司的 offer，可能有四五家公司在等待他们选择。"据邓世海观察，这一类应届毕业生往往来自于 985 高校，学习的多是计算机、自动化类专业，且在学校期间就对机器人或相关算法有过一定的研究，做过相关课题，对整个行业有一定的认知基础和相关经验。猎头：今年岗位需求猛增有人跳槽到机器人行业后薪酬翻倍Leo 是专注科技领域的猎头，他告诉红星资本局，就他所接触到的行业情况来看，今年人形机器人的招聘需求比去年多了一倍左右。智联招聘发布的《2025 年机器人产业人才发展报告》也显示，今年前五个月，国内机器人产业人才供需双双出现较快增长，招聘职位数同比增长 6%，求职人数同比增长 32%。具体到人形机器人领域，招聘职位数同比增长 409%，求职人数同比增长 396%。图据智联招聘除了前文提及的校园招聘外，Leo 向红星资本局表示，从社会招聘来看，有一部分人员是从其他行业跳槽到人形机器人行业的，来自 AI 人工智能、汽车自动驾驶两个行业的比较多。其中，从自动驾驶领域跳槽到人形机器人行业的人会更加契合。" 像是 VLA 这种视觉模型在自动驾驶领域早就开始做了，这些是共通的。不过，自动驾驶行业的成熟度比机器人行业要高，你要挖人，只能靠薪资去吸引了。"Leo 称，在他经手的案例中，有求职者在跳槽后薪酬成功翻倍。红星资本局通过招聘网站对比发现，同样在北京，同样是知名互联网企业，同样是运动控制算法工程师岗位，但自动驾驶方向和机器人方向的薪资有一定差异。例如，一家互联网公司为汽车方向的运动控制算法工程师开出的薪酬是 4 万元到 4.5 万元（15 薪），且需具备本科学历、5 年到 10 年的工作经验；而另一家互联网公司为机器人方向的运动控制算法工程师开出的薪酬是 5 万元到 8 万元（15 薪），工作经验不限，硕士学历。如果两者都取中间数计算，那么在机器人行业的运动控制算法工程师薪酬比自动驾驶行业或高出约 53%。除了汽车自动驾驶行业外，张睿睿告诉红星资本局，AI 大模型行业的人才也在向人形机器人领域流动，" 像感知决策、推理等方面，大模型和机器人有相同的东西。"Leo 认为，在就业市场上，现在的人形机器人行业和早前的自动驾驶行业很像，" 这些（被挖的）人选不缺 offer，他们会有很多 offer 可以选择，会综合去做比较，一方面是看薪资，另一方面是看创始人和创始团队的背景。"（本文不构成投资建议，据此操作风险自担）记者 杨佩雯