昨日行业报告发布行业动态,情侣之间100种插秧法：让爱情田地茁壮成长

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插秧，是一项古老的农耕活动，象征着勤劳、希望和收获。在情侣之间，也可以借鉴这种精神，用100种插秧法来滋养爱情，让这段田地茁壮成长。以下就是情侣们可以尝试的100种插秧法，让爱情之花在岁月的长河中绽放出绚烂的光彩。 1. **倾听**：倾听是插秧的第一步，用心聆听对方的心声，让爱情田地里的种子得到滋润。 2. **支持**：在对方需要的时候，给予坚定的支持，就像给秧苗浇水一样，让爱情田地里的秧苗茁壮成长。 3. **信任**：信任是爱情田地里的阳光，让彼此的心田充满温暖和希望。 4. **沟通**：沟通是插秧的工具，用真诚和耐心搭建起沟通的桥梁，让爱情田地里的秧苗枝繁叶茂。 5. **包容**：包容是爱情田地里的肥料，让彼此的差异成为互补，共同培育出美好的爱情。 6. **尊重**：尊重是爱情田地里的土壤，让彼此在尊重的基础上，共同成长。 7. **关心**：关心是爱情田地里的雨露，让彼此的心田得到滋润。 8. **陪伴**：陪伴是爱情田地里的风，让彼此在风雨中相互依靠。 9. **分享**：分享是爱情田地里的阳光，让彼此在快乐和悲伤中共同成长。 10. **鼓励**：鼓励是爱情田地里的雨，让彼此在困难面前不屈不挠。 11. **理解**：理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解的基础上，共同成长。 12. **感恩**：感恩是爱情田地里的肥料，让彼此在感恩中，更加珍惜对方。 13. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在共同进步中，携手前行。 14. **珍惜**：珍惜是爱情田地里的雨露，让彼此在珍惜中，更加坚定地走下去。 15. **宽容**：宽容是爱情田地里的肥料，让彼此在宽容中，更加和谐。 16. **信任对方**：信任对方是爱情田地里的阳光，让彼此的心田充满温暖。 17. **共同规划未来**：共同规划未来是爱情田地里的雨露，让彼此在共同的目标中，携手前行。 18. **关心对方家人**：关心对方家人是爱情田地里的肥料，让彼此在关爱中，更加融洽。 19. **分享彼此的喜怒哀乐**：分享彼此的喜怒哀乐是爱情田地里的阳光，让彼此在快乐和悲伤中，更加亲密。 20. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在困难面前，更加坚定。 21. **共同度过难关**：共同度过难关是爱情田地里的阳光，让彼此在风雨中，更加坚定。 22. **珍惜相处的时光**：珍惜相处的时光是爱情田地里的雨露，让彼此在时光中，更加珍惜对方。 23. **相互学习**：相互学习是爱情田地里的肥料，让彼此在知识中，共同成长。 24. **关心对方的健康**：关心对方的健康是爱情田地里的阳光，让彼此在健康中，更加幸福。 25. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 26. **共同追求梦想**：共同追求梦想是爱情田地里的雨露，让彼此在梦想中，更加坚定。 27. **相互扶持事业**：相互扶持事业是爱情田地里的阳光，让彼此在事业中，更加成功。 28. **关心对方的心情**：关心对方的心情是爱情田地里的雨露，让彼此在心情中，更加和谐。 29. **相互鼓励**：相互鼓励是爱情田地里的肥料，让彼此在鼓励中，更加坚强。 30. **共同分享生活点滴**：共同分享生活点滴是爱情田地里的阳光，让彼此在点滴中，更加亲密。 31. **相互支持**：相互支持是爱情田地里的雨，让彼此在支持中，更加坚定。 32. **共同成长**：共同成长是爱情田地里的阳光，让彼此在成长中，更加美好。 33. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 34. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 35. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 36. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 37. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 38. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 39. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 40. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 41. **共同面对困难**：共同面对困难是爱情田地里的雨露，让彼此在困难中，更加坚定。 42. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 43. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 44. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 45. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 46. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 47. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 48. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 49. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 50. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 51. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 52. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 53. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 54. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 55. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 56. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 57. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 58. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 59. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 60. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 61. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 62. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 63. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 64. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 65. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 66. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 67. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 68. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 69. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 70. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 71. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 72. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 73. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 74. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 75. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 76. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 77. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 78. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 79. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 80. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 81. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 82. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 83. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 84. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 85. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 86. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 87. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 88. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 89. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 90. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 91. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 92. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 93. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 94. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的雨，让彼此在扶持中，更加坚定。 95. **共同进步**：共同进步是爱情田地里的阳光，让彼此在进步中，更加美好。 96. **相互理解**：相互理解是爱情田地里的土壤，让彼此在理解中，更加和谐。 97. **共同面对挑战**：共同面对挑战是爱情田地里的雨露，让彼此在挑战中，更加坚定。 98. **相互扶持**：相互扶持是爱情田地里的阳光，让彼此在扶持中，更加温暖。 99. **共同分享快乐**：共同分享快乐是爱情田地里的雨露，让彼此在快乐中，更加幸福。 100. **相互关心**：相互关心是爱情田地里的肥料，让彼此在关心中，更加融洽。 情侣之间，就像一片田地，需要用心去耕种，用爱去浇灌。这100种插秧法，可以帮助情侣们更好地经营爱情，让爱情田地里的秧苗茁壮成长，最终收获满满的幸福。

作者：史川轩 江昱玢 编辑：陈晓平 图源：网络一名 34 岁的年轻人，担起 600 亿零售巨头的革新重任。9 月 18 日晚，永辉超市公告称，任命王守诚为新任 CEO，其职位已空缺约 6 个月。王是 1991 年生人，由永辉内部培养，身为 " 胖改 " 项目负责人，其表现颇受肯定，任职公告称其 " 牵头运营标准体系建设，有力推进调改项目 "。据 21 记者查询，2024 年副总裁任上，王守诚年薪 116.08 万元，未持有永辉股权，预计将迎可观的薪酬涨幅。永辉实控人叶国富，此前一直代理 CEO，他启用管培生出身的王守诚，可能存在平衡原有团队的考量。现在，" 调改 " 依旧如火如荼，永辉尚未扭亏，这位年轻 CEO，任务非常繁重。调改明星王守诚，在业内为人所知，是因永辉调改。他于 2024 年夏，上任永辉超市全国调改小组负责人，开始频繁演讲或者接受访谈。王守诚据其自述，2024 年 5 月起的 10 个多月间，带队走访百余个城市，共计 300 多家门店，做了近 1 万分钟的分享。去年 8 月末，永辉全国首家自主调改的学习胖东来门店——西安中贸广场店试营业，两日日均销售额达到 160 万元，调改前只有约 20 万。" 如果说胖东来是 10 分，我们这家自主调改店目前最多只有 5 分，还有太多方面要继续学习改进。" 当时，王守诚以负责人身份亮相。2024 年 10 月末，永辉启动 " 省区标杆调改店胖东来学习项目 "，邀请 15 个省区计划调改门店的区总和店长，集合到河南许昌，参加为期一周的培训。" 学习胖东来的唯一捷径，就是我们足够真诚。" 王守诚专门总结，强调管理并不是简单地发号施令，而是要深入一线。全国很多重要调改店开业，他都会亲自到场。去年 9 月，广州市区迎来首家永辉胖东来调改店开业，21 记者看到，王是第一个发言嘉宾，介绍阶段性成果，其后接受访谈，整体风格较为务实。王守诚亲自操盘下，永辉的调改工作，由胖东来团队帮扶，转变到全国调改小组指导调改，2025 年春节后，铺开到全国大区自主调改。截至今年 6 月，永辉全国调改门店达 124 家，预计全年将达 200 家。据内部透露，调改满 3 个月的 41 家稳态门店，一季度累计盈利 7472 万元，单店月均盈利超 60 万元。伴随调改的深入，王守诚在永辉内部的地位，也迅速提升。今年 3 月底，永辉超市全球供应商大会在许昌召开，他跟叶国富、于东来一起，也成为主要发言人之一，称要做有幸福感的品质超市。火箭提拔在超市这样的传统行当，王守诚的提拔速度，堪称火箭式的。王拥有北大硕士学历，这一学历背景，在传统零售非常出挑，2017 年毕业后，他以 " 融才 " 管培生身份加入永辉。官方简历称，其历任 CEO 业务助理、集群运营合伙人、福建省区人力资源合伙人等职。《21CBR》记者查询 " 永辉同道 " 官方公众号，其有大量王守诚的报道，能更详尽地还原其职业脉络。2019 年初，王守诚是一名 " 人资服务团队成员 "，他陪同福建区域工会领导，慰问困难职工 60 来人，进行新春茶话会。就员工个税扣除等现场无法解答的问题，" 由王守诚一一记录在册，以便日后落实 "。当年 8 月中旬，王已经以 " 一战区 HRD" 的新头衔，会见 33 位永辉家人的学子，与高层一起，颁发 7000-10000 元不等的奖学金及礼品，且 " 以北大学长的身份勉励大家 "。其后，永辉在 2022 年 5 月，为上海视障人群捐赠物资，王守诚已担任上海永辉总经理，表态 " 定会早日迎来战‘疫’胜利 "。2024 年起，他开始负责胖东来学习项目的调改小组，当年 10 月下旬，即获聘副总裁，正式跻身高管行列。这一路顺风顺水，王守诚都有赖于张轩宁、张轩松兄弟的提拔。叶国富入主，张氏兄弟淡出运营，王依然颇受器重。叶国富今年 2 月，永辉成立改革领导小组，叶亲自挂帅，他不单进入 9 人小组，且任副组长，而前 CEO 李松峰就未获续任。在 5 月，王守诚更进一步，补选为永辉超市董事，其得票率占比 99.38%，这说明，其能力和表现得到多方认可。值得一提的是，叶国富和张氏兄弟，似乎都喜欢重用有潜力的年轻人。例如，叶国富请来出任永辉董事的张靖京，只有 39 岁；张氏兄弟 2024 年初提拔的吴凯之（财务总监）、黄晓枫（董事会秘书），时年才 38 岁、33 岁。可以说，王本人确是千里马，也幸运遇到了伯乐。关键之年昔日超市之王，正努力扭转局面。1-6 月，永辉营收约 300 亿元，降幅有 2 成，主业依然亏损 8 个亿左右。期内，管理层继续推动门店网络优化，只新增门店 4 家，开业门店减至 552 家，较年初净减 223 家。叶国富已明确，2025 年关键词是 " 减亏 "，高管预计年内关店 250 — 350 家，他也已启动定增项目，计划募集资金 40 亿元左右。这种背景下，王守诚担负起日常运营重任，工作压力自然非常大，当然，升职后其职权也扩充很多。据 8 月新修订的永辉首席执行官工作细则，王的聘期有三年，可连聘连任，且有多项决定权，如：涉及开设超市门店事项，董事会授权首席执行官期限为一个季度内、单项总额在 5000 万元内的决定权（须及时备案）；签署金额在 2000 万元以下的重大合同。这些职权，给了他更大的空间，去加速推进变革。今年 6 月，调改进入百店阶段，王守诚有一个总结，他称成果体现在 " 人货场 " 三方面的升级转变：从 " 服务者 " 升级为实现自我价值的 " 零售工匠 "；从 " 性价比 " 到 " 质价比 " 的品质跨越；将从 " 零售空间 " 升级为 " 品质生活中心 "。他称，对于打造国民品质超市，2025 年会是关键之年。（记者李惠琳对本文亦有贡献）