本月行业报告传递行业新变化,夜晚的B站时光：适合一个人静静享受的私密空间

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在这个信息爆炸的时代，每个人都需要一个属于自己的小天地，一个可以放松心情、尽情享受的时刻。对于许多人来说，晚上一个人偷偷看B站，就是这样一个私密而美好的时光。B站，即哔哩哔哩，一个以年轻人为主体的视频分享平台，在这里，你可以找到各种类型的视频，满足你不同的需求。那么，为什么晚上一个人偷偷看B站，会成为许多人心中不可多得的享受呢？ 首先，晚上一个人看B站，可以让你在忙碌的一天后，得到身心的放松。白天的喧嚣和压力，让我们的神经紧绷，而夜晚的B站，就像一个宁静的港湾，带你远离尘嚣，沉浸在轻松愉快的氛围中。无论是追剧、看动漫、学习新知识，还是欣赏美妆、美食、旅行等生活类视频，都能让你在享受视觉盛宴的同时，释放压力，让心情得到舒缓。 其次，晚上一个人看B站，可以让你在私密的空间里，尽情地展示自己的喜好。在现实生活中，我们可能因为种种原因，无法毫无顾忌地表达自己的兴趣。而在B站，你可以自由地选择自己感兴趣的视频，不用担心他人的眼光。这种私密的空间，让你可以尽情地享受自己喜欢的事物，找到志同道合的朋友，甚至结交到志同道合的伴侣。 再者，晚上一个人看B站，可以让你在轻松的氛围中，提升自己的综合素质。B站上的视频内容丰富多样，涵盖了各个领域，从科普知识到生活技巧，从人文历史到艺术欣赏，应有尽有。在观看这些视频的过程中，你可以在不知不觉中丰富自己的知识储备，提高自己的审美水平，甚至学会一些实用的技能。 当然，晚上一个人看B站，也要注意以下几点： 1. 合理安排时间，避免熬夜。虽然B站上的视频丰富多彩，但过度沉迷会影响身体健康。建议每晚观看时间控制在1-2小时，保证充足的睡眠。 2. 选择适合自己的视频内容。B站上的视频种类繁多，根据自己的兴趣和需求，挑选适合自己的内容，避免浪费时间。 3. 保持良好的网络环境。晚上一个人看B站，可能会遇到网络卡顿、视频加载慢等问题。建议选择网络环境较好的时段观看，以免影响观看体验。 总之，晚上一个人偷偷看B站，是一个适合放松心情、享受自我的私密空间。在这个小天地里，你可以尽情地展示自己的喜好，学习新知识，结交志同道合的朋友。只要合理安排时间，保持良好的网络环境，相信你会在B站找到属于自己的快乐时光。

本文来自微信公众号：涌流商业，作者：李伟，头图来自：AI 生成在上任一周年后，雀巢首席执行官傅乐宏（Laurent Freixe）被解雇。9 月 2 日，雀巢宣布因为 " 未公开的恋爱关系 " 解雇了傅乐宏，并任命公司旗下奈斯派索（Nespresso）业务 CEO 菲利普 · 纳夫拉蒂尔（Philipp Navratil）接替他。法国人傅乐宏在 1986 年时加入雀巢，逐步晋升。2008 到 2014 年，他带领欧洲大区成功应对金融和经济危机。之后，他担任美洲大区首席执行官，推动业务增长。2022 年，雀巢重组新的大区架构后，他被任命为拉丁美洲大区首席执行官。在 2024 年 9 月 1 日正式上任首席执行官之前，傅乐宏已担任公司执行董事 16 年之久，他正在纠正前任战略，认为此前公司进军保健品在内的新产品类别 " 削弱了组织结构 "，导致雀巢忽视了核心业务线。业务变动之际，雀巢内部投诉系统 " 畅所欲言 "（Speak Up）收到多起举报，公司在春季末期首次对傅乐宏与一位同事的私人关系展开调查。8 月，雀巢曾在内部调查后认定指控 " 没有依据 "；但在内部投诉持续不断之后，董事会启动了外部顾问调查，结果发现指控属实。傅乐宏被认定为违反了公司行为准则。9 月 2 日，雀巢董事长保罗 · 薄凯（Paul Bulcke）表示：" 这是一个必要的决定。雀巢的价值观和治理是公司的坚实基石。我感谢 Laurent 多年来为雀巢所做的贡献。"新 CEO 纳夫拉蒂尔于 2001 年加入雀巢，担任内部审计师，曾领导了拉丁美洲和咖啡业务，于今年加入执行董事会。雀巢集团旗下业务涵盖咖啡、糖果和宠物护理等多个领域，旗下资产达 1910 亿瑞士法郎（约合 2386 亿美元）；超过 10 亿瑞郎的品牌有 31 个。此次领导层变动正值雀巢的 " 敏感时刻 "。雀巢股价自 2022 年触及 127 瑞郎的高点以来，已下跌逾 40%。董事长保罗 · 薄凯在 6 月宣布计划卸任董事长一职，前 Inditex 集团首席执行官巴勃罗 · 伊斯拉（Pablo Isla）已被提名接任。傅乐宏上任仅一年就离开，给雀巢原本就艰难的一年增添了不确定性，雀巢的核心业务销售正在放缓。过去数年，与许多消费品巨头一样，雀巢的业绩受到需求疲软、原材料成本上升的压力。公司提高了价格，以抵消部分销量下滑的影响。上半年，雀巢销售额为 442.3 亿瑞士法郎（约合 3934 亿元人民币），有机增长 2.9%。然而，由于消费者抵制价格上涨，实际内部增长（衡量销量增长的指标）下降了 0.4%。净利润也从 2024 年上半年的 56.4 亿瑞士法郎下降至 50.6 亿瑞士法郎。上半年业绩发布后，公司股价下跌超过 5%。过去一年，傅乐宏一直致力于将雀巢的重心重新集中在核心业务上，并重塑他认为已经失去的企业文化。比如，雀巢在 7 月宣布对维生素、矿物质和补充剂品牌启动战略审查，这是前 CEO 施奈德任期内收购热潮的一部分。施耐德成是雀巢近 160 年历史上第二位来自外部的 CEO，这位前医疗保健高管操盘了一系列收购，包括食物过敏治疗和健身补充剂，试图重塑雀巢产品组合，转向更健康、利润率更高的品类。而现在，对于一些耗资数十亿美元收购而来的品牌，公司认为难以将其整合到供应链中。傅乐宏此前表示，他对无法获胜、没有吸引力的类别中品牌 " 持开放态度 "，这通常意味着剥离、出售。傅乐宏曾经操盘了公司欧洲水务业务的剥离，并发起过 28 亿美元的成本削减计划。同期，联合利华、利洁时、达能都在业务瘦身，出售表现不佳的品牌，转向利润率更高的类别以重振增长。上一次在消费品巨头中出现类似事情是在麦当劳，2019 年，麦当劳董事会调查了 CEO Steve Easterbrook 与一名同事的关系后、决定解雇他。Easterbrook 在 2017 年的薪酬高达 2180 万美元，其中包括 910 万美元的奖励薪酬。他原本因为大力改善了麦当劳经营而被《福布斯》评为 2019 年最具创新精神的 20 位美国企业领袖之一。2020 年，麦当劳起诉了 Easterbrook，指控他在与下属员工的关系数量和程度上撒了谎，追回超过 4000 万美元的遣散费。麦当劳称，这位高管在被解雇前与三名下属存在不当关系，并授予其中一人价值数十万美元的期权。最终，Easterbrook 向麦当劳返还了 1.05 亿美元的现金和股票，他在五年内没有资格担任任何上市公司的董事或高管。