本月行业报告公开新政策,“扦插BB技术：高效繁殖植物的新选择——视频详解”

今日行业报告传递新研究报告,苹果AI团队持续“失血”：首席机器人研究员被Meta挖走，模型团队已出走十人,很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下。售后服务中心热线，电话网络全渠道

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近日检测中心传出核心指标:今日行业报告更新行业新动态,“扦插BB技术：高效繁殖植物的新选择——视频详解”

在园艺和植物繁殖领域，扦插BB技术因其高效、便捷的特点而备受关注。BB扦插，全称为“植物细胞组织培养与生根”，是一种利用植物细胞分裂和再生能力，通过无性繁殖快速繁殖植物的方法。下面，我们就来详细了解一下扦插BB技术的优势，并通过视频学习如何操作。 ### 扦插BB技术的优势 1. **繁殖速度快**：相比传统的播种繁殖，扦插BB技术可以在短时间内大量繁殖植物，大大缩短了植物生长周期。 2. **繁殖成功率高**：通过控制培养环境，如温度、湿度、光照等，可以确保扦插的成功率。 3. **遗传稳定性好**：扦插繁殖的植物与母本具有相同的遗传特性，保证了品种的纯度。 4. **不受季节限制**：在室内可控环境下，扦插BB技术可以全年进行，不受季节影响。 5. **减少病虫害**：由于扦插繁殖的植物与母本相同，减少了病虫害的发生。 ### 扦插BB技术的操作步骤 1. **选择健康植株**：选择生长健壮、无病虫害的植株作为扦插材料。 2. **制备培养基**：根据植物种类和生长需求，制备适宜的培养基。 3. **切割扦插材料**：将植株切割成一定长度的枝条或叶片，注意切口要平滑。 4. **消毒处理**：对扦插材料进行消毒，防止细菌感染。 5. **接种培养**：将消毒后的扦插材料接种到培养基上，放入培养箱中。 6. **观察管理**：定期观察培养箱内的植物生长情况，调整培养条件。 7. **生根与移栽**：当扦插材料生根后，将其移栽到适宜的土壤中，继续培育。 ### 视频学习 为了更好地了解扦插BB技术，以下是一段视频教程，详细介绍了该技术的操作步骤： [视频链接] 通过观看视频，您可以直观地学习到扦插BB技术的操作方法，掌握这一高效繁殖植物的新技巧。 总之，扦插BB技术是一种高效、便捷的植物繁殖方法，具有繁殖速度快、成功率高等优点。掌握这一技术，可以帮助园艺爱好者快速繁殖心爱的植物，丰富自己的植物品种。同时，通过视频学习，相信您也能轻松掌握这一技术，为园艺事业贡献自己的力量。

苹果公司在人工智能（AI）领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二，媒体称，苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉，苹果还有三名大语言模型（LLM）的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出，最新一轮离职潮发生在过去一周内，上述三人均来自苹果基础模型团队，该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队，但近几周已流失约 10 名成员，包括团队负责人。将近两个月前传出过，Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息，即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术，而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后，苹果股价本周二盘中跌幅扩大，一度跌逾 2.2%，最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折，Apple Intelligence 产品反响不佳，加上公司可能转向第三方模型的策略调整，进一步影响了团队士气。知情人士透露，预计还会有更多员工离职，多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队，该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认，Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室，隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职，前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立，后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中，Peebles 和 Du 将前往 OpenAI，Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评，Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽，许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到，8 月 22 日的媒体报道称，Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu，他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工，也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后，苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露，Meta 的招聘策略并非一帆风顺，一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此，Meta 仍在大力投资机器人技术，除了智能眼镜和 AI 功能外，据此前报道，Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称，苹果计划推出一系列机器人设备，包括配备移动屏幕的桌面设备，以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面，苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商，而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称，苹果近期已与谷歌接洽，探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计，苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续，还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳，以及苹果可能采用第三方模型的策略转变，都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年，这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡，而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。