今日研究机构发布行业通报,教学中的情感共鸣:构建和谐师生关系的桥梁
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昨日官方渠道公开新变化:昨日官方渠道披露新政策,教学中的情感共鸣:构建和谐师生关系的桥梁
在教育这片沃土上,教师与学生之间的情感交流是不可或缺的。这种情感共鸣,不仅能够激发学生的学习兴趣,还能够促进师生关系的和谐发展。本文将从教学中的情感共鸣出发,探讨如何构建和谐的师生关系。 一、教学中的情感共鸣 1. 理解学生的情感需求 在教学过程中,教师首先要关注学生的情感需求。每个学生都有自己的情感世界,他们的喜怒哀乐、困惑与挫折,都需要教师的关注与理解。教师应学会倾听学生的心声,关注他们的情绪变化,从而更好地引导他们成长。 2. 建立信任与尊重 信任与尊重是教学情感共鸣的基础。教师应以真诚的态度对待每一位学生,尊重他们的个性,关注他们的成长。当学生感受到教师的关爱与尊重时,他们会更加信任教师,从而更好地投入到学习中。 3. 激发学生的学习兴趣 教学中的情感共鸣,可以激发学生的学习兴趣。教师可以通过创设生动有趣的教学情境,运用多种教学方法,让学生在轻松愉快的氛围中学习。当学生对学习产生兴趣时,他们的情感共鸣也会更加明显。 二、构建和谐的师生关系 1. 沟通是关键 沟通是构建和谐师生关系的关键。教师应与学生保持良好的沟通,了解他们的想法、困惑和需求。同时,教师也要积极倾听学生的意见,尊重他们的观点。通过沟通,师生之间的情感共鸣会逐渐增强。 2. 培养同理心 同理心是构建和谐师生关系的重要品质。教师应学会站在学生的角度思考问题,理解他们的感受。当教师能够设身处地地为学生着想时,学生会感受到教师的关爱,从而产生情感共鸣。 3. 严慈相济 在教育过程中,教师既要严格要求学生,又要关心爱护他们。严慈相济,既体现了教师的责任心,又体现了对学生的关爱。当学生感受到教师的严格与关爱时,他们会更加珍惜这份情感,努力成长。 三、结语 教学中的情感共鸣,是构建和谐师生关系的桥梁。教师应关注学生的情感需求,建立信任与尊重,激发学生的学习兴趣,从而实现教学相长。让我们共同努力,用情感的力量,为学生的成长搭建一座坚实的桥梁。
9 月 20 日,阿维塔董事长王辉在重庆渝北白云湖公园发布了阿维塔战略 2.0。这场发布会原计划是 1 小时,结果延长至 1.5 个小时。媒体收到的发布会邀请函,其主题是 " 阿维塔 07 2026 款上市发布会 ",但到现场后,发布会为题变成 " 阿维塔战略 2.0 发布会暨阿维塔 07 2026 款上市 "。显然,这是一个临时的决定。发布会前一天,阿维塔才正式宣布,王辉接替朱华荣出任阿维塔科技董事长,全面统筹公司战略规划与决策、经营管理、全球业务等工作。 " 新官上任 " 的王辉通过发布阿维塔 2.0 战略,向外展示他对公司未来发展的构想。资料显示,王辉 1981 年出生,湖北赤壁人,2003 年加入长安汽车,曾任长安马自达发动机有限公司执行副总裁,2022 年 9 月,王辉接任长安汽车执行副总裁何朝兵。从履历上看,王辉没有执掌独立品牌的经验,跟阿维塔也没有直接的接触。因此,有人问王辉,是不是对阿维塔完全不熟悉?他在发布会上,讲了三个故事来做回应。王辉的三个故事" 今天是我加入阿维塔的第 27 天,在发布战略 2.0 前,先给大家来分享三个故事。" 王辉说。第一个故事是,2019 年 1 月,离春节还有两周,长安汽车董事长朱华荣与华为轮值董事长徐直军一边茶叙畅饮,一边描绘愿景,两位大佬的商谈与碰撞,诞生了阿维塔,王辉是这个故事的见证者之一。第二个故事是,2024 年 8 月,长安汽车在其全球研发中心举行了长安汽车与华为全面战略合作暨阿维塔投资引望公司签约仪式。阿维塔斥资 115 亿元获得引望 10% 股权,成为引望第一家车企股东,王辉是这个项目的主导者。第三个故事发生于今年,2 月 9 日,东风公司和长安汽车同时发布 " 正在与其他国资央企集团筹划重组事项 " 的公告。前一天,王辉正在泰国的办公室与人讨论长安汽车拓展马来西亚和印尼市场的事情,其中也包括阿维塔品牌的拓展策略。当天上午 10 点,他接到紧急电话通知后,立马飞回国内,牵头新长安汽车集团的重组事宜。讲完了三个故事,王辉接着表示:" 电动化只是开幕式,全球化才是主场。" 目前,阿维塔已进入泰国、阿联酋、新加坡等超过 25 个国家和地区,阿维塔正在加速全球化战略进程,计划 2030 年进入超 80 个国家,布局超 700 个销售渠道。发布会上,阿维塔还邀请了大量的合作伙伴、大客户和渠道投资人。" 加入阿维塔的 27 天里,我的时间分配是 55 开,50% 的时间是在公司里与年轻同事交流阿维塔的业务," 王辉说,另一半时间,基本上是在和合作伙伴交流阿维塔未来的战略,也走访了五六个城市,跟十几个渠道投资人、一线销售顾问进行了交流。王辉之所以做这么多的铺垫,是为了打消外界对其没有当过 " 一把手 " 的能力方面的质疑。王辉以自己经历过阿维塔品牌的组建、长安新央企集团重组的经历,表明自己有足够的全局统筹能力、资源整合功底与复杂局面的破局经验。" 我见证了阿维塔从诞生到现在,也全程经历了新长安集团成立这样一个大事件。" 王辉说,自己深刻地知道新长安集团有着怎样的国家战略使命,而对这个使命阿维塔应该承接些什么。阿维塔自 2018 年创立以来便承担着长安汽车品牌向上的使命,是长安汽车 2030 年年销 500 万辆目标的重要组成部分,也承载着 " 打造世界级新豪华品牌 " 的国家战略使命。从这个意义上讲,阿维塔 " 只许成功、不能失败 "。7 月底,新央企中国长安汽车挂牌成立,旗下深蓝、引力、启源几个品牌纷纷公布了 2030 年销量目标,唯独阿维塔未明确其销量目标和战略规划。本次发布会上,王辉给出了阿维塔的未来目标规划:2027 年全球销量 40 万辆,年收入达千亿;2030 年全球销量 80 万辆,2035 年挑战全球销量 150 万辆。作为一个高端豪华品牌,阿维塔将承担中国长安汽车 2030 年销量目标的 16%。眼下,阿维塔的销量压力并不小,其今年的销量目标为 22 万辆,1 — 8 月累计交付 79711 辆,目标完成率仅为 36%。深蓝汽车 1-8 月的销量为 19.9 万辆,仅完成年度销量目标的 40%。因此,深蓝汽车日前已将此前定下的 2025 年销售 50 万辆目标的目标,下调至 36 万辆。华为、宁德时代会给阿维塔哪些支持阿维塔由长安汽车、宁德时代、华为 " 三巨头 " 联合成立。在汽车行业中,阿维塔品牌有着领先的原创设计能力和智能电动汽车技术平台、昆仑增程动力系统,在整车制造技术方面有着较强的基础。而在智能电动汽车时代,智能辅助驾驶和动力电池成为汽车新价值的重要方面。就阿维塔而言,其打造汽车新价值时,依赖宁德时代和华为这两个股东兼供应商的支持。但由于宁德时代和华为同时还与其他车企有着广泛的合作,导致业内一直有 " 阿维塔难享华为、宁德时代专属技术,难以形成差异化竞争优势 " 的看法。朱华荣给王辉安排了一个 " 见面礼 ",为王辉后续工作的开展做铺垫。8 月 9 日,中国长安汽车集团董事长朱华荣率队到达深圳华为总部。朱华荣表示,任正非就支持长安汽车及旗下高端品牌阿维塔提出了针对性和指导性的战略意见。本次战略 2.0 发布会上,阿维塔举办了与华为、宁德时代的 " 阿维塔战略 2.0 联合启动仪式 ",表明 "CNN" 关系更进一步。阿维塔将与华为携手,打造战略共同体,实现 " 一个团队、一个目标、一套打法、一举成功 ",在用户洞察、产品策略、产品上市、营销推广等业务链条上,全面地、深入地融合式协同。华为智能汽车解决方案 BU CEO 靳玉志用两本书来说明,在阿维塔战略 2.0 期间,华为将提供哪些支持。第一本是《从偶然到必然》,这本书总结了华为的成功,其核心观点是:一次的成功可能是偶然,想持续成功,从偶然成功走向必然成功,就必须依靠一个可靠的流程。" 我们将会把华为这套成功的流程共享给阿维塔。"第二本书是《以质量为纲》,这本书的核心观点是将 " 质量优先 " 的战略贯穿到企业经营管理的方方面面,形成端到端的大质量体系。" 我们在这一次的战略设计当中,会和阿维塔一起携手坚持安全至上、质量优先,以追求零缺陷为理念,共同打造高质量的汽车,实现以质取胜而非以价格取胜。" 靳玉志说。此外,在智能辅助驾驶技术方面,华为也会优先供给阿维塔。靳玉志说:" 我们华为乾坤的技术,会第一时间支持阿维塔,也会第一时间把地表最强的云端算力资源,用来打造智能化的产品,我们的目标是要打造成汽车领域最顶尖的智能化水平。"宁德时代则更多地从品牌营销和海外拓展方面助力阿维塔。宁德时代 CTO 高焕表示:" 品牌的联合共创是我们和阿维塔在新领域的一次双向增值。俗话说好马配好鞍,很多人都不知道阿维塔全系标配宁德时代的电池,未来宁德时代将进一步整合资源,在品牌定位、营销策略、产品推广、安全营销等方面深度参与。"" 在阿维塔走向世界的路上,宁德时代将以全球化的产能以及供应链、多元的技术合作和授权服务的模式,在海外售后服务体系方面,为阿维塔提供电池动能以外的新助力。" 高焕说。