今日行业协会披露新进展,《二虎进入温如玉160章：情感纠葛，命运交织的巅峰对决》

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在繁华的都市中，有一部名为《二虎进入温如玉》的小说，以其独特的情感纠葛和命运交织，吸引了无数读者的目光。这部小说共160章，每一章都充满了悬念和惊喜，让人欲罢不能。 《二虎进入温如玉》的故事主要围绕着两位主人公——二虎和温如玉展开。二虎，一个出身贫寒的青年，凭借着自己的努力和智慧，逐渐在商界崭露头角。而温如玉，则是一个出身名门的女子，美丽聪慧，却因家族的纷争而陷入困境。 在小说的第160章中，二虎和温如玉的命运再次交织在一起。这一章的故事情节跌宕起伏，充满了紧张刺激的气氛。 故事从二虎在一场商业竞争中脱颖而出开始。他凭借着自己的聪明才智，成功击败了竞争对手，赢得了巨额的财富。然而，就在他准备享受胜利的果实时，却发现了一个惊人的秘密——他的商业对手竟然是温如玉的家族。 这个发现让二虎陷入了深深的困惑。他原本以为自己和温如玉的感情已经足够深厚，没想到背后竟然隐藏着如此巨大的阴谋。在痛苦和挣扎中，二虎决定揭开真相，为自己的爱情和正义而战。 与此同时，温如玉也面临着巨大的压力。她的家族为了维护家族利益，不惜一切代价要将二虎置于死地。在家族的逼迫下，温如玉不得不做出艰难的选择。 在这一章中，二虎和温如玉的感情经历了前所未有的考验。他们在命运的漩涡中挣扎，为了彼此的爱情和信仰，勇敢地面对一切困难。 在这一章的高潮部分，二虎和温如玉终于揭开了家族阴谋的真相。原来，这一切都是温如玉的家族为了巩固地位，不惜牺牲无辜的生命。在得知真相后，二虎和温如玉决定联手，为那些无辜的受害者讨回公道。 在一场惊心动魄的决战中，二虎和温如玉凭借着智慧和勇气，成功击败了家族的势力。他们用自己的行动证明了爱情和正义的力量，赢得了世人的尊敬。 然而，胜利的喜悦并没有持续太久。在经历了这场风波后，二虎和温如玉的感情也受到了严重的考验。他们开始反思自己的过去，思考未来的道路。 在小说的结尾，二虎和温如玉决定放下过去的恩怨，共同面对未来的挑战。他们相信，只要彼此携手，就没有什么困难是无法克服的。 《二虎进入温如玉》的第160章，以其扣人心弦的故事情节和深刻的主题，为这部小说画上了圆满的句号。这部小说不仅让我们看到了爱情的美好，更让我们明白了正义和勇气的重要性。在今后的日子里，二虎和温如玉的故事将继续激励着我们，勇敢地面对生活中的种种挑战。

▼撰文丨张明扬9 月 18 日（上周四）下午，上海、北京、浙江、江苏等多个经济大省不约而同地公布了 2025 年社保缴纳基数。按照惯例，每年 6 至 8 月，各地早就陆续公布完了社保缴费基数，今年却姗姗来迟，截至 9 月初，仅有 5 省公布了当地的缴费基数。对于这一 " 反常 " 的数据滞后，市场一度众说纷纭，弥漫着各种夸张的猜测。除了滞后之外，舆论今年如此关注社保缴费基数调整的一大背景是：今年 8 月，最高法出台的 " 强制社保 " 司法解释在舆论场上引发了轩然大波，社保成为了中国经济乃至社会的超级关键词。但回过头来看，社保缴费基数之所以推迟公布，与强制社保的滔天舆情很可能也息息相关。说白了，社保有关部门不想火上浇油。所谓社保缴费基数，直接相关的是当地上一年度的社平工资，因此这两个数据通常是同步公布。在此基础上，社保缴费基数上下限分别为社平工资的 300% 和 60%。相比上限，社保缴费下限历来是社会关注的焦点，原因无他，各地缴费下限往往高出当地最低工资数倍。也就是说，收入越低，社保占其收入的比例越高。正是因为社保缴费下限的存在，相比累进制的个税，社保更像是一种 " 穷人税 "，对低收入者与劳动密集型企业影响重大。如果说 " 强制社保 " 的传闻在很大程度上是市场的自我演绎及过度反应，那么社保缴费基数上调则是无比真实的 " 成本 "。为什么说是 " 上调 " 而不是 " 调整 " 呢？过去 20 多年，各地社保缴费基数一年一涨，在疫情期间也是如此，已经形成了强大的制度惯性。每年的七八月份，市场尤其是中小企业大多以一种忐忑不安的心情等待新缴费基数的出台。这两天公布的社保缴费基数，市场的总体反应是中性的，或者说，喜忧参半。所谓 " 喜 "，缴费基数毕竟涨得不算多，上海 1%，北京、江苏和浙江都在 1.5% 左右。要知道，从 2019 年至 2023 年这短短 5 年间，上海社保缴费基数下限从每月 4699 元上涨至 7310 元，年均增长率超过 9%。尤其是 2021 年，增幅竟达到 21.3%。所谓 " 忧 "，缴费基数毕竟还是涨了。此前，因为数据迟迟未公布，市场一度憧憬，今年的社保基数可能就不涨了，一来如今经济大环境怎么样大家都看在眼里，二来毕竟有强制社保这个背景在，相关部门或许会以不涨对冲、安抚社会情绪。最值得玩味是河北。根据河北医保局 7 月初公布的数据，2024 年当地社平工资为 6521.67 元，相比上一年度的 6534.25 元下降了 0.19%。按照通行的计算办法，那么今年的河北省社保基数也将同步、同频下降。但没想到，河北省 9 月 18 日公布的社保基数还是上涨了（6678 元），缴费下限从 3921 元提高到 4007 元。按照舆论最初的畅想，河北的 " 罕见 " 下调，虽是个例，但打破了社保缴费基数逐年上涨的惯例，为未来各地的 " 有升有降 " 提前打了个样。可没想到，畅想终究只是畅想，黄粱一梦而已。图 /CFP下调个社保缴费基数为何就这么难呢？很多人的疑问是，经济大环境尤其是中小企业的境况已经如此严峻，各大部委反复表态 " 保市场主体 "，社保部门难道不应该共克时艰吗？最合理的解释是，经济大盘的确很难，但社保的收支形势更难，火烧眉头，容不得社保缴费基数有任何 " 放水养鱼 " 类似的下调。除了现实问题之外，可能还有一个面子问题。按照现行的社保缴费基数通则，即直接取决于当地上一年度的社平工资，那么要下调社保缴费基数，就等同于 " 承认 " 当地社平工资不增反降。这听上去似乎不是个事，但熟悉国内政治生态的人都知道这同样是一项实实在在的阻碍。从目前的大趋势来看，如果想 " 冻结 "，甚或下调社保缴费基数，基本大前提是社保收支状况有所好转，而实现方式无非有两途：一是冻结体制内高额退休金的涨幅，二是大力度划拨央企股权给社保基金，弥补当年 " 视同缴费年限 " 引发的空账。在理想状态下，各地在决定社保缴费基数时应保有一定的弹性，比如那些社保增量和存量比较充足的地方，完全可以少收一些。而事实上，前些年的深圳就是这么干的，当地社保缴费基数长期显著低于广东全省，但这几年由于 " 统筹 " 机制的引入，也就是社保富余的省得把钱拿出来全力接济社保见底的省，深圳这样的 " 社保特区 " 也显然不合时宜了。但还是有一些地方，尤其是那些民营经济发达的省份，也在煞费苦心地为企业减轻社保负担。比如浙江，2025 年缴费基数上限是按照 2024 的社平工资 300% 确定，但缴费基数下限所参考的社平工资却是 2023 年的。虽然减少幅度有限，但已可见其折冲樽俎的努力。" 浙江经验 " 的精髓是，既不用正面挑战社保缴费基数形成机制的制度刚性，更不必承担 " 社平工资下降 " 的舆论风险，堪称螺丝壳里做道场的极致了。其他社保有富余的民营经济大省，不仅可以照抄浙江的作业，还可以做更大胆的探索，比如社保缴费上限依旧可以维持在 300%，而缴费下限可以从 60% 下调到 55% 甚至 50%。毕竟，缴费基数下限才是民间社会的痛点。浙江的作业，怎么抄都可以，但有一点须臾不可忘，那就是减负。