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在广袤的奇幻大陆“龙之谷”中,炼金术师是一个神秘而崇高的职业。他们掌握着神秘的炼金术,能够将各种元素和物质转化为强大的魔法物品,为大陆的和平与繁荣贡献着力量。在这片充满魔法与冒险的土地上,炼金术师们肩负着传承神秘炼金术的重任,成为了无数冒险者心中的传奇。 炼金术,起源于古老的东方,经过千年的演变,逐渐形成了独特的炼金文化。在龙之谷,炼金术师们将这一神秘技艺发扬光大,他们不仅能够炼制出各种神奇的魔法物品,还能通过炼金术改变物质的性质,甚至创造出全新的物质。 炼金术师在龙之谷中享有极高的地位,他们通常拥有着独特的炼金术师袍,袍子上绣有象征炼金术的神秘符号。炼金术师们精通各种炼金术,如火炼、水炼、土炼、风炼等,他们能够将各种元素融合,创造出强大的魔法物品。 在龙之谷,炼金术师们的主要职责是炼制魔法物品,为冒险者们提供强大的装备。这些魔法物品包括武器、防具、饰品等,每一件都蕴含着强大的魔法力量。炼金术师们还会根据冒险者的需求,炼制出具有特殊属性的魔法物品,如增加攻击力、防御力、速度等。 除了炼制魔法物品,炼金术师们还承担着重要的研究任务。他们不断探索炼金术的奥秘,试图揭开元素融合的神秘面纱。在这个过程中,炼金术师们发现了许多新的炼金术技巧,为龙之谷的炼金术发展做出了巨大贡献。 在龙之谷,炼金术师们有着严格的等级制度。初级炼金术师只能炼制一些简单的魔法物品,而高级炼金术师则能够炼制出强大的魔法装备。炼金术师的等级越高,他们掌握的炼金术技巧就越精湛,炼制出的魔法物品也就越强大。 炼金术师们不仅在炼金术领域有着卓越的成就,他们还积极参与到龙之谷的冒险活动中。在冒险者们面临困境时,炼金术师们会毫不犹豫地伸出援手,为他们提供强大的魔法物品和炼金术支持。正是因为有了炼金术师们的存在,龙之谷的冒险者们才能在充满危险的世界中勇往直前。 然而,炼金术的传承并非一帆风顺。在龙之谷,炼金术面临着诸多挑战。一方面,炼金术的奥秘尚未完全揭开,许多炼金术技巧仍然隐藏在古老的文献中;另一方面,炼金术的修炼过程漫长而艰辛,需要炼金术师们付出极大的努力。 尽管如此,炼金术师们依然坚守着传承神秘炼金术的使命。他们相信,在他们的努力下,炼金术一定会在龙之谷发扬光大,为大陆的和平与繁荣贡献更多的力量。 总之,龙之谷炼金术师是这片奇幻大陆上神秘而崇高的职业。他们掌握着神秘的炼金术,为冒险者们提供强大的魔法物品,为龙之谷的和平与繁荣贡献着力量。在未来的冒险旅程中,炼金术师们将继续传承神秘炼金术,为龙之谷的辉煌谱写新的篇章。
1972 年,贝尔实验室的 Brian Kernighan 在《B 语言教程》里第一次把它写成示例程序——短短两行,只在终端输出一句 "hello, world"。这是人类第一次与机器对话。30 岁是什么?是三个十相加、是六个五,是第一个被 2、3、5 同时整除的数,是而立的人生分水岭,是无限可能。30 岁,对一个创业者而言,算早吗?21 岁的乔布斯和 26 岁的斯蒂夫 · 沃兹尼亚克,在自家车库里成立了苹果公司;20 岁的比尔 · 盖茨和保罗 · 艾伦共同创立了微软,28 岁的马斯克通过出售 Zip2 公司获得 2200 万美元,随后创办 X.com ……在 PC 与互联网原生时代,这些不到 30 岁的创业者定义了 PC 与互联网下的产品形态、商业形态。几十年后的今天,在生成式 AI 大潮滚滚而来时,似乎也在上演同样激动人心的叙事。史蒂芬 · 茨维格说,一个民族,千百万人里面才出一个天才;人世间数百万个闲暇的小时流逝过去,方始出现一个真正的历史性时刻,人类星光璀璨的时辰。对今天许多年轻创业者来说,ChatGPT 的横空出世,是他们的觉醒时刻,Aha moment 到来。2023 年,三位哈佛 00 后辍学生决定做一件 AI 原生的招聘软件—— Mercor 诞生了; 1997 年出生的 Scott Wu,创立了 AI 代码公司 Cognition AI,其旗下的 AI 程序员 Devin,在上线几周即获得了 20 亿美元的融资,定义了 AI 原生的程序员是什么样子;四位 00 后的年轻人创立的 Anyshpere,用一款 AI 编程产品 Cursor,向世人展示了 AI 原生的编程可以做到什么程度……30 岁的某位中国 AI 创业者,也在成就属于自己的时刻与瞬间,向未来说 " 你好,世界 "。当然,30 岁只是一个年龄标签,更重要的是 AI 原生的思维和能力。这一次,我们希望追光灯找的是这样一群年轻人:他们是创业公司的 CEO、CTO 或联合创始人,又或者是大厂 AI 业务首席科学家,他们正带领团队,亲手摁下技术与商业结合的下一个奇点,定义下一代商业。他们没有被上一代技术范式规训过的痕迹,没有路径依赖的包袱。我们聊过许多 30 岁甚至 30 岁以下的年轻创业者创业的理由,有人说是为了让更多普通人用上好的 AI;有人说是为了让世界看到自己的产品,但他们都不担心失败。因此,虎嗅科技组 "AI 原生 100" 栏目正式发起《最有潜力的 30 岁以下 AI 领军者 · Top20》榜单。我们在寻找什么样的 AI 领军者?本次榜单有两项必须满足的标准:1.年龄:1995 年及以后出生(30 岁及以下)2.身份与业务:你必须是创业公司联合创始人级别或大厂 AI 业务首席科学家。你所负责的核心产品必须具备源头创新。一个简单的判断标准是:如果脱离 AI 原生能力,你的产品则无法独立存在。我们如何进行评选?我们将拒绝浮于表面的华丽辞藻和短期指标,转而关注那些更本质、更具长期价值的维度。评选将围绕以下几个核心层面展开,并由资深行业专家、投资人及虎嗅编辑部共同评审:● 技术端:我们关注你的研发投入占比、核心技术人员背景、专利布局、顶级学术会议的成果引用、GitHub 项目等;● 产品端:例如用户增长与留存数据、产品所切入的场景价值、产品迭代速度和用户社区人数增长以及数据飞轮。● 商业端:除了收入增长率和毛利率,我们还会看你的客户是否为行业内的头部企业,这直接印证了你商业模式的含金量。● 融资和估值:融资能力某种程度代表了资本市场对其认可度、我们会看融资轮次和投资方背景,同时,企业估值是否建立在坚实、可持续的商业逻辑之上。● 市场端:我们将评估你所处的赛道,是否拥有足够大的市场想象空间和成为行业基础设施的潜力。如何参与?榜单的招募阶段已于 9 月正式启动。我们不仅鼓励所有符合条件的 AI 原生代创业者通过自荐或提名的方式报名参与,也欢迎各机构、公司为符合条件的团队成员报名。以下是各项关键时间节点:报名时间:即日起 -10 月 20 日评选时间:10 月 21 日 -10 月 29 日榜单公布 & 传播:11 月 3 日 -11 月 20 日你需要准备并提交的基本信息,内容应涵盖:公司简介、团队背景、产品与迭代情况、客户与用户增长数据、核心技术壁垒、融资历程等关键信息。合作机构云启资本、光源资本、中科创星、真格基金、科锐国际,更多机构正在确认中 ·····我们期待的,不是一份完美的商业计划书,而是一份坦诚、清晰、面向未来的思考蓝图。大航海时代已经开启,我们正在寻找那些手持新地图的年轻航海家。更多专题页内容可点击图片查看: