今日行业报告发布政策变化,一家人的日常：父母与儿女共度的温馨时光

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在这个快节奏的社会里，家庭成为了我们最温暖的港湾。父母与儿女之间的情感纽带，是任何物质都无法替代的。一家人的日常，就是这些温馨时光的累积，它们构成了我们生命中不可或缺的篇章。 清晨的阳光透过窗帘的缝隙，洒在温馨的卧室里。父母轻声唤醒沉睡的儿女，一天的美好生活就这样开始了。父母忙碌地准备早餐，而儿女们则在一旁帮忙，小小的身影在厨房里忙碌，充满了对家的热爱。 早餐过后，父母带着儿女们出门散步。他们手牵手，漫步在公园的小径上，享受着大自然的恩赐。孩子们追逐着蝴蝶，嬉笑着，父母则在一旁微笑着看着，他们的眼中充满了对孩子们的关爱。 上午，儿女们背着书包去上学，父母则在家中忙碌着家务。虽然忙碌，但家的温暖却从未消失。父母会为儿女们准备可口的午餐，而儿女们则会为父母端上一杯热茶，这份互相的照顾，让家的温馨更加浓厚。 下午放学，儿女们蹦蹦跳跳地回到家。父母已经在门口等候，看到孩子们安全归来，他们的脸上洋溢着幸福的笑容。儿女们放下书包，迫不及待地分享自己在学校的趣事，而父母则耐心地倾听，不时地给予鼓励和指导。 晚餐时分，一家人围坐在餐桌前，共享天伦之乐。父母会为儿女们讲述自己年轻时的故事，而儿女们则好奇地听着，仿佛在听一部生动的历史。饭桌上，笑声不断，家的温馨氛围达到了高潮。 夜幕降临，父母会为儿女们检查作业，帮助他们解决难题。在这个过程中，父母不仅传授了知识，更教会了儿女们如何面对困难，勇敢地追求梦想。当孩子们入睡后，父母会坐在床边，看着熟睡的儿女，心中充满了感激。 周末，一家人会一起去郊游、看电影或者参加户外活动。这些活动让父母与儿女之间的关系更加亲密，也让孩子们感受到了家庭的温暖。在这些美好的时光里，一家人的感情得到了升华。 岁月如梭，父母与儿女们的日常温馨时光也在不断积累。这些时光如同珍珠般，串联起一家人的美好回忆。而这份深厚的情感，将成为他们人生中最宝贵的财富。 在这个充满挑战的世界里，一家人的日常温馨时光显得尤为珍贵。让我们珍惜与父母、儿女共度的每一刻，让家的温暖永远伴随着我们。

苹果公司在人工智能（AI）领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二，媒体称，苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉，苹果还有三名大语言模型（LLM）的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出，最新一轮离职潮发生在过去一周内，上述三人均来自苹果基础模型团队，该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队，但近几周已流失约 10 名成员，包括团队负责人。将近两个月前传出过，Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息，即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术，而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后，苹果股价本周二盘中跌幅扩大，一度跌逾 2.2%，最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折，Apple Intelligence 产品反响不佳，加上公司可能转向第三方模型的策略调整，进一步影响了团队士气。知情人士透露，预计还会有更多员工离职，多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队，该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认，Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室，隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职，前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立，后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中，Peebles 和 Du 将前往 OpenAI，Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评，Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽，许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到，8 月 22 日的媒体报道称，Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu，他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工，也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后，苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露，Meta 的招聘策略并非一帆风顺，一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此，Meta 仍在大力投资机器人技术，除了智能眼镜和 AI 功能外，据此前报道，Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称，苹果计划推出一系列机器人设备，包括配备移动屏幕的桌面设备，以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面，苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商，而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称，苹果近期已与谷歌接洽，探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计，苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续，还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳，以及苹果可能采用第三方模型的策略转变，都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年，这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡，而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。