本月官方更新行业研究报告,穿着电动玩具去上班:一场别开生面的职场秀
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本周数据平台最新官方渠道传来研究成果:今日行业报告发布政策变化,穿着电动玩具去上班:一场别开生面的职场秀
在繁忙的都市生活中,每个人都在为生活奔波,努力工作。然而,在某个平凡的工作日,一位名叫李明的年轻人却以一个出人意料的方式出现在了办公室——他穿着电动玩具去上班。 李明是一位创意广告公司的设计师,他的工作充满了想象力和创新。这一天,他决定用一种独特的方式展示自己的创意,于是他选择了穿着电动玩具去上班。 早上8点,李明准时出现在公司门口。他的身影在人群中显得格外引人注目。他身穿一个巨大的红色机器人玩具,头戴一个圆形的透明头盔,仿佛是一位来自未来的超级英雄。他的身后,还跟着一个同样穿着电动玩具的伙伴——一只可爱的卡通小狗。 同事们看到这一幕,都惊讶得合不拢嘴。他们纷纷拿出手机拍照、录像,甚至有人忍不住笑出声来。李明看着大家惊讶的表情,心中暗自窃喜,他知道自己的“表演”已经成功吸引了大家的注意力。 走进办公室,李明发现,他的这一举动已经成为了公司里热议的话题。同事们纷纷围过来,好奇地询问他为什么会有这样的想法。李明笑着解释道:“我想用这种方式表达我对工作的热爱和对创意的追求。我相信,只有敢于尝试,才能在创意的世界里走得更远。” 在接下来的工作中,李明并没有因为穿着电动玩具而分心。他依然保持着高效的工作状态,用他的专业知识和创意为客户带来了许多优秀的广告作品。而他的同事们也纷纷受到了他的影响,开始尝试用更加独特的方式去面对工作和生活。 渐渐地,李明的这一举动在公司里传开了。许多客户和合作伙伴都慕名而来,想要一睹这位“超级英雄”的风采。而李明也凭借着自己的才华和独特的个性,为公司赢得了更多的业务。 当然,穿着电动玩具去上班并不是一件容易的事情。李明需要承受着来自外界的目光和质疑。但他从未放弃,他坚信,只要自己坚持自己的信念,就一定能够实现自己的梦想。 在接下来的日子里,李明继续穿着电动玩具去上班。他的身影成为了公司里一道独特的风景线,也成为了同事们茶余饭后的谈资。而他的创意和才华,也让他成为了公司里的明星员工。 这个故事告诉我们,在职场中,敢于尝试、勇于创新是非常重要的。有时候,一个看似疯狂的想法,可能会成为你成功的契机。正如李明所说:“只有敢于跳出舒适区,才能看到更广阔的世界。” 在这个充满竞争和压力的职场中,让我们向李明学习,勇敢地去追求自己的梦想,用创意和热情去书写属于自己的精彩人生。
短阅读专栏:第 44 期作者 | 刘国华 原创出品 | 管理智慧给员工营造 " 场景感 ",是在管理里常被忽略却至关重要的事。很多管理者天天忙着定制度、立规则,以为这就够了。可光有规则,就像只给棋子规定走法,却不告诉它棋盘的全局。结果呢?员工只能机械执行,却体会不到自己这一步棋的分量。什么叫场景感?简单说,就是让员工明白:他身处什么环境,他和上下游的关系是什么,他在整条链条里的作用有多大。比如说,一个工人只知道自己在流水线上拧个螺丝,那动力很有限。但如果你让他明白,他这颗螺丝的松紧,直接决定了整条线能不能顺利运转,他就会自然地多一份责任感和自驱力。因为他懂了:自己不是孤立的工序,而是全局的一环。为什么很多管理者累?就是因为他们只交代规则,没有营造场景。于是员工永远站在低维度去理解自己的工作,做一天和尚撞一天钟。结果只能靠管理者反复检查、考核,甚至全程盯梢,才能把事推下去。这就跟孩子一样,有的孩子只有在家长监督或者奖惩刺激下才肯学习,因为他们压根不明白为什么要学。当然,这也不是说控制完全没用。控制还是要有的,只是要用在刀刃上。三种情况必须及时介入:第一,遇到突发状况或关键项目,必须有人盯;第二,创新业务或新团队起步阶段,需要多一点呵护;第三,岗位和人不匹配时,要果断调整。总之,把员工放到合适的场景里,让他们自己理解、自己驱动,往往比你天天盯着更有效。 小注 此篇所录,出自所著《新商业思维》(第二辑)。并于原稿之上,多有略微删润,以增益其义。套书共六辑,洋洋洒洒百万余言,以 " 短阅读,长思考 " 为成文原则,广涉商界诸般思维,常有洞见。然书成之后,阅者寥寥。虽或有读者妄语曰:" 读此六卷,世间再无新思维;纵有新意,亦不过换汤而已。" 此言或讥或赞,不可尽信。然有友人劝曰:" 观点思维若不传,终将珠玉蒙尘,实为可叹。" 余闻此,颇感其言有理。且其已久无再版,市井难寻,欲购亦不可得。故此立志,将以数载光阴,择时细述,陆续刊布。惟愿诸君偶有所得,一言半句,能启思路,便不负笔墨一场。作者|刘国华华夏基石管理咨询集团高级合伙人,品牌与传播事业部负责人,专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想,常年为多家企业提供咨询服务。短阅读系列推荐▼为您推荐 : 周末到北大听名家讲课!项目:学制:2 天,16 课时。时间:正在报名中,2025 年 9 月 13-14 日开课。结业:颁发北京大学结业证书。【点击链接了解详情】为您推荐:华夏基石最新推出 2025 企业内训大课:这套实操方法论,目前已为一线城市的企业内训超 300 场,超 60000 名企业家和管理精英参与学习,2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系,助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》,为了便于您及时收到最新推送,敬请星标本公众号。