昨日行业报告传递新政策变化,“中国老太与外国奶奶的跨国友谊:跨越年龄与文化的温馨故事”
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在繁华的都市中,生活节奏的加快让人们的交流变得越来越快,但与此同时,也让我们有机会遇见来自不同文化背景的人。今天,我们要讲述的是一个关于中国老太与外国奶奶之间跨国友谊的故事,一个跨越年龄与文化的温馨故事。 故事的主人公是中国老太张奶奶和外国奶奶苏珊。张奶奶今年已经80岁了,是一位退休的中学教师,她性格开朗,喜欢与人交流。苏珊奶奶则是一位来自美国的退休教师,她热爱中国文化,对中国有着深厚的感情。 两人在一次社区活动中相识,当时张奶奶正在教一群外国小朋友学习中文,而苏珊奶奶则带着一群中国小朋友学习英语。在交流过程中,两位奶奶发现彼此有很多共同点,她们都对教育有着浓厚的兴趣,而且都对生活充满了热情。 从那以后,张奶奶和苏珊奶奶便成了无话不谈的好朋友。她们经常一起参加社区活动,互相学习语言,分享生活趣事。张奶奶教苏珊奶奶说中文,苏珊奶奶则教张奶奶说英语。虽然两位奶奶的年龄相差不大,但她们之间的友谊却超越了年龄的界限。 有一天,张奶奶邀请苏珊奶奶到她家做客。张奶奶精心准备了丰盛的晚餐,还特意为苏珊奶奶准备了一桌子的中国美食。苏珊奶奶看着眼前的一切,感慨万分:“张奶奶,您真是太好了,我从未想过能在中国享受到如此美味的晚餐。” 苏珊奶奶的到来让张奶奶家充满了欢声笑语。她们一起聊天、唱歌、跳舞,度过了一个愉快的夜晚。在这次聚会中,张奶奶还向苏珊奶奶展示了她年轻时的一些照片,让她对张奶奶的人生有了更深的了解。 随着时间的推移,两位奶奶的友谊越来越深。她们不仅成为了生活中的知己,还成为了彼此的精神支柱。每当张奶奶遇到困难时,苏珊奶奶总会第一个站出来支持她;而每当苏珊奶奶感到孤独时,张奶奶也会陪在她身边,给她温暖。 有一次,苏珊奶奶突然生病住院,张奶奶得知消息后,立刻放下手中的事情,赶到医院陪伴她。在病床前,张奶奶为苏珊奶奶讲述了中国的一些传统故事,让她感受到了家的温暖。苏珊奶奶感动地说:“张奶奶,您就像我的家人一样,我真的很幸运能遇到您。” 这段跨国友谊不仅让两位奶奶的生活变得更加丰富多彩,还让她们的家庭都受益匪浅。张奶奶的儿子和苏珊奶奶的女儿成为了好朋友,他们经常一起聚会,分享彼此的生活。这种跨越年龄与文化的友谊,让两个家庭都感受到了温暖和幸福。 在这个故事中,我们看到了中国老太与外国奶奶之间跨越年龄与文化的友谊。这种友谊让我们相信,只要我们用心去交流,用心去感受,就能打破地域和文化的界限,让世界变得更加美好。正如张奶奶和苏珊奶奶所说:“友谊无国界,爱是永恒的。”
读者关切我是一名外卖骑手,有时会听到工友因送外卖时发生交通事故而打官司的事。请问,有哪些法律法规能够保障我们的权益?" 就业是家事,更是国事。"近年来,我国新就业形态快速发展。全国总工会数据显示:新就业形态劳动者已达 8400 万人,占职工总数的 21%。同时,新就业形态劳动者权益保障也面临新问题新挑战。习近平总书记强调:" 加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障,扩大职业伤害保障试点,及时总结经验、形成制度。"加强和创新制度供给——来自福建漳州的外卖骑手陈某在配送时因交通事故受伤,他通过平台 " 一键报案 " 服务,提出职业伤害待遇给付申请。相关部门迅速作出确认,完成医疗费审核与拨付。这是福建省职业伤害保障试点工作启动以来的首笔待遇支付。今年 4 月,人力资源社会保障部等 9 部门联合印发《关于扩大新就业形态人员职业伤害保障试点的通知》,决定用 3 年时间分步骤、渐进式推进试点扩围工作。为新就业形态劳动者 " 量身定制 " 的职业伤害保障,既借鉴了社保的普惠性,又照顾了平台劳动者的灵活性。依法维护合法权益——最高人民法院发布首批新就业形态劳动争议专题指导性案例。江苏某公司要求外卖骑手圣某登记为 " 个体工商户 " 后再与其签订协议。圣某送外卖时发生交通事故受伤,与公司发生争议。法院审理认为,对于存在用工事实,构成支配性劳动管理的,应当依法认定存在劳动关系。" 通过案例指导方式统一法律适用标准,切实维护劳动者合法权益;同时推动平台经济健康有序发展,促进新就业形态领域劳动关系纠纷的源头预防和妥善化解。" 最高法研究室主任周加海说。今年 5 月,《共同保障劳动者合法权益工作指引》印发。" 我们将加大对劳动者特别是农民工、灵活就业人员和新就业形态劳动者的法律援助力度,对符合条件的劳动者‘应援尽援’。" 司法部公共法律服务管理局相关负责人说。推动算法透明和公平——工作在 " 云 " 上、数据里、系统中,是新就业形态劳动者的特点。市场监管总局、国家网信办等出台《关于落实网络餐饮平台责任 切实维护外卖送餐员权益的指导意见》,要求不得将 " 最严算法 " 作为考核要求,完善平台订单分派机制。国家网信办有关负责人表示,要加强算法治理,督促平台建立长效机制,推动平台经济健康可持续发展。从党的十八届五中全会提出 " 新就业形态 ",到党的二十大报告强调 " 加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障 ",再到党的二十届三中全会《决定》提出 " 健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员社保制度 ",全社会关心关爱新就业形态劳动者的氛围越来越浓,权益保障的制度之网越织越密。