本周行业报告传达重要消息,《辛勤耕耘,静待花开——一位母亲对女儿成长的悉心培育之路》
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在我国广袤的土地上,有一位母亲,她用自己的双手,辛勤耕耘着女儿的成长之路。这位母亲深知,教育是孩子成长的基石,而自己的陪伴和付出,则是女儿茁壮成长的阳光和雨露。 这位母亲名叫李梅,她是一位普通的家庭主妇,却有着不平凡的育儿理念。在她看来,教育孩子不仅仅是传授知识,更是培养孩子的品格、习惯和人生观。因此,她从女儿出生的那一刻起,便开始了自己的“耕耘之旅”。 首先,李梅注重培养女儿的自主学习能力。她深知,自主学习是孩子成长过程中不可或缺的能力。于是,她从女儿上幼儿园开始,就鼓励她独立完成作业,遇到困难时,不是直接告诉她答案,而是引导她思考、解决问题。在李梅的悉心引导下,女儿逐渐养成了良好的学习习惯,自主学习能力也得到了显著提升。 其次,李梅注重培养女儿的社交能力。她认为,社交能力是孩子融入社会、建立人际关系的重要基石。因此,她鼓励女儿参加各种社交活动,如兴趣班、夏令营等,让她在与人交往中学会沟通、合作、分享。在李梅的陪伴下,女儿逐渐变得开朗、自信,拥有了良好的人际关系。 此外,李梅还注重培养女儿的独立生活能力。她认为,独立生活能力是孩子走向社会、独立生活的关键。于是,她从女儿上小学开始,就让她参与家务劳动,如打扫卫生、洗衣服等。在李梅的引导下,女儿学会了独立生活,具备了应对生活中各种问题的能力。 在女儿的成长过程中,李梅始终关注她的心理健康。她深知,心理健康是孩子健康成长的重要保障。因此,她经常与女儿沟通交流,了解她的内心世界,及时发现并解决她的心理问题。在李梅的关爱下,女儿逐渐学会了调整心态,面对生活中的挫折和困难。 然而,在教育女儿的过程中,李梅也遇到了许多困难和挑战。有时,她会因为女儿的成绩不理想而焦虑;有时,她会因为女儿的性格问题而烦恼。但每当这时,她都会告诉自己:“耐心,再耐心一些。”正是这份耐心,让她在女儿的成长过程中,始终保持着坚定的信念。 如今,女儿已经长大成人,即将步入大学校园。李梅看着女儿自信、独立地走向未来,心中充满了欣慰。她深知,自己的辛勤耕耘终于开花结果。而这一切,都离不开她对女儿那份深沉的爱和无私的付出。 在这个充满希望的时代,李梅的故事告诉我们:教育孩子,是一场充满挑战的旅程。但只要我们用心耕耘,用爱陪伴,就一定能够收获满满的幸福和喜悦。让我们一起,为孩子的成长之路,努力耕耘,静待花开。
今年以来,东风汽车与华为走得越来越近。继 9 月 17 日宣布将与华为、襄阳市政府合作打造 " 新猛士 " 五天后,9 月 22 日,东风汽车董事长、党委书记杨青赴深圳,与华为创始人任正非及华为轮值董事长徐直军会谈。东风汽车表示,双方围绕强化战略互信、深化战略合作、推进企业治理与运营机制创新等议题进行了深入交流。未来,东风汽车与华为将在产品定义、智能化技术、营销等领域携手共进,积极探索央企市场化运营新路径,为下一阶段全面协同与创新合作奠定坚实基础。值得关注的是,在此次集体拜访华为的东风汽车领导层人员中,包括东风汽车集团股份有限公司猛士汽车科技公司(下称 " 猛士科技 ")新任总经理(CEO)万良渝。华为成为万良渝履新后的出访首站。公开资料显示,万良渝是从东风体系中成长起来的 " 老人 ",其此前长期在东风汽车公司技术中心(现东风研发总院)任职,历任工程师、副总工程师、总工程师、人力资源部副部长等职务。2018 年至 2021 年,在原东风乘用车公司历任采购部副部长、部长。2021 年至 2025 年 9 月,万良渝出任猛士汽科技副总经理、CMO(首席制造官),负责公司运营相关工作,包括采购、质量、制造、工业化、供应链等。作为初创团队成员之一,万良渝全程参与猛士品牌的建设与发展。对于此次到访华为,万良渝在社交平台上连续发声。9 月 22 日,万良渝表示:" 新起点,新征程。终于等到这场顶尖智慧的碰撞!今天,我将前往华为拜访学习。这是一次期待已久的思想盛筵,更是一场关于智能越野与未来出行的深度对话。"23 日,万良渝再次发文称," 昨天来到深圳,与徐直军总、靳玉志(华为智能汽车解决方案 BU CEO)总及华为团队进行了深度交流,让我们对智能化、电动化未来的融合路径有了更清晰的展望。此次交流,远超预期,为我打开了更广阔的思路,也更加坚定了猛士科技以硬核科技赋能智能越野的决心与方向。"关于双方此次会谈有哪些更多的具体成果,东风汽车与猛士科技均没有对外透露。不过,猛士科技表示,东风汽车与华为的战略合作再升级,无疑为做强猛士智能越野送来了 " 东风 ",早已与华为有过成功合作案例的东风猛士科技,有望乘势而上,成为推动战略落地与合作创新的先行军。猛士科技与华为的合作开始于 2024 年。当年 2 月,猛士科技与华为签署战略合作协议,双方在产品研发、技术创新、市场营销、品牌建设等方面开展全方位合作。经过一年多的合作,双方在 2025 年 4 月联合推出猛士品牌旗下第二款车型猛士 M817。8 月猛士 M817 正式上市。新车搭载全套华为乾崑智能汽车解决方案,应用华为乾崑智驾 ADS 4、鸿蒙座舱 5、乾崑车云、乾崑车控、鲸鳍通信五项科技,官方称其为 " 含华量 " 最高的越野车。今年 5 月,东风汽车与华为在武汉签署全面深化战略合作协议,宣布将围绕汽车智能化、企业数字化和智能化升级、生态共建等领域开展全方位深度合作。9 月 17 日,东风集团股份(00489.HK)发布公告称,公司与东风汽车有限公司、襄阳控股及襄高投资订立投资协议,各方将通过出资方式共同成立合资公司。新合资公司注册资本为 84.7 亿元,主要从事智能越野车辆的制造与销售。东风集团股份以无形资产使用权的形式出资,其中就包括猛士系列的商标权,意即东风汽车要与襄阳市政府一起打造一个 " 新猛士 "。在 " 新猛士 " 项目中,华为并未直接出资,但也是重要参与者。一位接近东风公司的人士表示," 新猛士 " 项目是东风汽车与华为深度战略合作中的重要一步。" 华为会把一些管理体系、销售体系融入到新公司里面,然后也会以类似顾问的身份,对整个公司的一个体系建设进行指导。"猛士科技表示,随着东风汽车与华为合作的深化,猛士科技与华为的合作模式将迈向新台阶。华为将全面开放自身流程与体系能力,东风汽车积极引入华为的先进管理方法,促进与东风现有流程体系的协同与创新。双方将从项目初始阶段即展开紧密协作,应用行业领先的产品开发、营销与服务管理体系,致力于打造全球顶尖的智能越野产品,探索 " 技术共生、品牌共进 " 的产业新路径,树立汽车央企与 ICT 企业深度融合的标杆。在集团的整体部署下,猛士科技与华为将以更开放的姿态开展合作,向产品定义、营销以及生态服务等方向不断延伸,为智能汽车的跨界合作探索全新路径。在体制机制上的深度合作,正是东风汽车与华为有关合作推进企业治理与运营机制创新的题中之意。双方之间的合作将产生怎样的效应,值得持续关注。