今日研究机构公开行业新动态,“走后门”:揭开职场潜规则的面纱

,20250923 13:03:51 董正初 779

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在职场中,我们经常会听到“走后门”这个词。它似乎是一种潜规则,一种被许多人默默遵守但又不愿明说的职场生存法则。那么,究竟什么是“走后门”?它为何能在职场中如此盛行?我们又该如何面对和应对这种潜规则呢? 一、什么是“走后门”? “走后门”在职场中指的是通过非正式渠道,如关系、人情等,来获取某种利益或资源。这种行为通常发生在招聘、晋升、项目分配等方面。简单来说,就是利用个人关系来达到目的,而非依靠自身能力和业绩。 二、“走后门”为何盛行? 1. 社会风气影响:在我国,人际关系在社会生活中占据着重要地位。这种风气在一定程度上影响了职场环境,使得“走后门”成为了一种常见的现象。 2. 职场竞争激烈:随着职场竞争的加剧,许多人为了在职场中立足,不得不寻求各种途径,包括“走后门”来提升自己的地位。 3. 制度不完善:一些企业在招聘、晋升等方面存在制度不完善的问题,为“走后门”提供了可乘之机。 三、面对“走后门”,我们该如何应对? 1. 提升自身能力:在职场中,最根本的竞争力还是个人的能力和业绩。因此,我们要努力提升自己的综合素质,让自己在竞争中立于不败之地。 2. 保持正直品质:面对“走后门”的诱惑,我们要坚守自己的原则,不随波逐流。正直的品质会使我们在职场中赢得他人的尊重。 3. 建立良好人际关系:虽然“走后门”不可取,但良好的人际关系对于职场发展仍然具有重要意义。我们要学会与人沟通、合作,建立和谐的人际关系。 4. 积极参与企业改革:面对企业制度不完善的问题,我们要积极参与企业改革,推动企业建立公平、公正的竞争环境。 四、结语 “走后门”作为一种职场潜规则,虽然在一定程度上影响了职场环境的公平性,但并非无法克服。我们要从自身做起,提升自身能力,坚守正直品质,积极参与企业改革,共同营造一个公平、公正的职场环境。只有这样,我们才能在职场中走得更远、更稳。

记者丨刘雪莹 易佳颖 实习生黄诗茹  编辑丨曾静娇   高梦阳西贝与罗永浩的论战告一段落,但围绕着预制菜的讨论却依旧热烈。其中西贝 "24 个月保质期西兰花 " 成为争议焦点之一。21 世纪经济报道记者发现,质保两年的冷冻西兰花在市面上并不少见,山姆也有售卖,相关话题迅速登上热搜。有消费者致电了山姆一线下门店,其工作人员表示,冷冻蔬菜是通过速冻技术来锁鲜的,不是缓冻,是急速下降到 -18 ℃进行保鲜处理的,跟脱水蔬菜是一样的原理,营养不会流失,也不会变质。另据 @中国蓝新闻,住在西班牙的美食博主走访了西班牙当地的超市,博主发现在超市里也有冷冻西兰花在售卖,保质期也是 2 年。对山姆售卖的冷冻西兰花,有网友表示,商品信息明确标注,买卖自愿;也有网友认为,花几百元会员费买冷冻西兰花不值得。那么,保质期两年的西兰花还有营养吗?对这个问题,中国食品产业分析师朱丹蓬明确回应," 这类长保质期预制菜的加工技术其实还是比较成熟的。" 同时他强调,这类预制菜无需添加防腐剂,不过冷冻蔬菜在加工、储存和运输过程中,可能会造成部分营养成分的流失。北京营养协会理事、注册营养师顾中一也指出,有条件的时候,果蔬还是现买现吃更好。但如果真要长时间囤果蔬,商业速冻果蔬也是个不错的选择。
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