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在广袤的田野边缘，一片青翠的芦苇荡中，田福和他的母亲展开了一场别开生面的对话。那天，阳光明媚，微风轻拂，芦苇摇曳生姿，仿佛在为这对母子演奏一曲自然的交响乐。 田福是一位年轻的农民，他勤劳朴实，有着一颗热爱生活的心。母亲则是一位慈祥的妇女，她饱经风霜，却始终对儿子充满关爱。在这片芦苇荡中，他们度过了一个难忘的午后。 “妈，这片芦苇长得真好。”田福望着眼前茂密的芦苇，不禁感叹道。 母亲微笑着回答：“是啊，这些芦苇是这片土地的骄傲。它们顽强地生长在湿地中，为大自然增添了一抹绿色。” “妈，我想问你一个问题。”田福看着母亲，眼神中充满了期待。 “什么问题？”母亲温柔地问道。 “你觉得，一个人的一生应该追求什么？”田福认真地说。 母亲沉默了一会儿，然后缓缓开口：“福儿，人生如芦苇，虽然细弱，却能在逆境中顽强生长。我认为，一个人的一生应该追求的，首先是健康和快乐。只有身体健康，心情愉快，才能更好地去追求自己的梦想。” 田福点点头，若有所思地说：“妈，那您觉得，我应该怎样去实现我的梦想呢？” 母亲看着田福，眼中闪烁着智慧的光芒：“福儿，实现梦想没有捷径，只有通过不懈的努力和坚持。你要学会观察生活，了解大自然，从中汲取力量。同时，你要珍惜身边的人，与他们共同成长。” “妈，我明白了。”田福坚定地说，“我会努力学习，不辜负您的期望。” 就在这时，一阵微风吹过，芦苇荡中传来了阵阵鸟鸣。田福和母亲相视一笑，仿佛在这片芦苇荡中找到了心灵的共鸣。 午后时光渐渐流逝，阳光透过芦苇叶的缝隙，洒在母子俩的身上。他们静静地坐在芦苇荡中，享受着这份宁静与和谐。 “妈，我们回家吧。”田福站起身，对母亲说。 母亲点点头，起身与田福一同离开了芦苇荡。他们走在回家的路上，心中充满了对未来的憧憬。 田福与母亲的芦苇之约，虽然短暂，却成为了他们心中永恒的记忆。在这片芦苇荡中，他们找到了生活的真谛，也找到了彼此心灵的依托。在未来的日子里，他们将携手共进，为梦想而努力，为生活而奋斗。

近日，全国首例 " 性侵认定工伤 " 案受害女子崔丽丽及其丈夫，接受了媒体采访。据 @四川观察 报道，崔丽丽被老板侵害后，丈夫陪伴她报警并以代理人的身份参加了相关刑事和民事诉讼。崔丽丽的丈夫还回应 " 网友劝离婚 " 一事，他说："99.99% 的人，都会去支持自己的爱人，劝离婚的人，是当笑话在看，说话不经过大脑。假如你的孩子受到校园霸凌，你会把他遗弃吗 ?"此前报道据潮新闻此前报道，2023 年 9 月 22 日一次商务酒宴，作为公司销售总监的崔丽丽受公司指派赴杭州出差，期间参加商务宴请后醉酒，遭到公司实控人 ( 总经理 ) 王某性侵。在经历一段时间的断片、应激、自我怀疑后，崔丽丽于当年 10 月 3 日前往事发酒店调取监控并与酒店值班人员一一沟通取证，回忆起当日部分细节，识破王某的谎言以及对她可能实施性侵的情况，并拨打 110 报警。案件经开庭审理，于 2024 年 4 月 2 日判处被告人王某强奸罪事实成立，有期徒刑四年。监控截图 来源：看看新闻案子虽然赢了，但 2024 年 4 月 18 日，崔丽丽所在公司以其 " 未遵守请假制度、无故旷工 " 为由将其强制开除。由此，开启了崔丽丽工伤认定的漫漫维权之路。2024 年 12 月 3 日，崔丽丽收到了天津市津南区人社局出具的《认定工伤决定书》。《决定书》显示，此事故伤害符合《工伤保险条例》第十四条 ( 五 ) 项规定，属于工伤认定范围，予以认定为工伤。因不服工伤认定，公司方于 2025 年 1 月，提起行政诉讼。2025 年 3 月 24 日，天津市津南区劳动人事争议仲裁委员会认定公司构成违法解除劳动合同并裁决其继续履行劳动合同，以及支付停工留薪期工资等各项费用共计 113 万元，该事件成为国内首例获工伤认定的职场性侵事件。对此，公司方同样不认可，提出上诉。同年 5 月，工伤认定案再次开庭，庭上出现了王某出具的一份笔录，但并未改变最终结果，7 月 16 日工伤案宣判，判决驳回公司诉讼请求。8 月 11 日，历时 20 多天的等待，公司未提出上诉，工伤案《行政判决书》最终生效。工伤行政诉讼判决胜诉后，崔丽丽在法院门口拍摄。 受访者供图崔丽丽曾表示，之前公司方不认可的停工留薪期待遇等 ( 劳动争议案 ) 因工伤案未决，该案一度中止审理，彼时其已向主办法官申请重启该案。崔丽丽坚定表示，希望通过自己的案例，推动企业完善职场保护机制，让权力不对等不再成为性侵的温床。" 我想再次告诉职场女性，遭遇侵害不是耻辱，沉默才会让施暴者更猖狂。"来源：潮新闻 · 钱江晚报综合自 @四川 · 观察、钱江晚报此前报道等