今日官方渠道披露新政策,5人轮换:篮球场上的战术智慧与团队精神

,20250926 13:39:01 马晓凡 712

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篮球场上,战术的运用往往决定了比赛的胜负。而5人轮换,作为篮球战术中的一种重要策略,不仅体现了教练的智慧,更彰显了团队精神的力量。本文将深入探讨5人轮换在篮球比赛中的应用及其重要性。 5人轮换,顾名思义,是指教练在比赛中对场上5名球员进行轮换。这种战术策略的目的是为了保持球员的体能,提高球队的整体实力,以及调整战术布局。以下是5人轮换在篮球比赛中的几个关键作用。 首先,5人轮换有助于保持球员的体能。篮球比赛时间较长,对球员的体能要求极高。通过轮换,教练可以确保每名球员都能在比赛中保持良好的竞技状态。这样,球队在关键时刻才能发挥出应有的实力。 其次,5人轮换有助于提高球队的整体实力。在比赛中,教练可以根据对手的战术特点和球员的特长,灵活调整阵容。通过轮换,教练可以充分发挥每名球员的优势,提高球队的整体实力。 再者,5人轮换有助于调整战术布局。在比赛中,教练可以根据对手的战术变化,及时调整本队的战术布局。通过轮换,教练可以尝试不同的战术组合,寻找最佳的战术搭配。 那么,如何合理运用5人轮换呢?以下是一些建议: 1. 观察对手:在比赛前,教练应充分了解对手的战术特点和球员特点。这样,才能在比赛中有的放矢,合理运用5人轮换。 2. 重视体能:在轮换过程中,教练要关注球员的体能状况,确保每名球员都能在比赛中发挥出最佳水平。 3. 发挥特长:根据球员的特长,教练在轮换时可以安排他们担任不同的位置,发挥出最大的作用。 4. 适时调整:在比赛中,教练要密切关注比赛进程,根据实际情况适时调整战术布局。 5. 培养团队精神:5人轮换不仅是一种战术策略,更是团队精神的体现。教练要注重培养球员之间的默契,提高团队凝聚力。 总之,5人轮换在篮球比赛中具有重要的战术意义。通过合理运用5人轮换,教练可以充分发挥球员的优势,提高球队的整体实力。同时,5人轮换也体现了团队精神的力量,让球员在比赛中相互支持、共同进步。在今后的篮球比赛中,5人轮换将继续发挥其独特的魅力,为篮球运动增添更多精彩。

从快速崛起到两度 IPO 折戟,这家储能黑马究竟怎么了?据港交所规定,企业递交的招股书有效期为 6 个月。若未在 6 个月期限内完成上市聆讯,招股书将自动失效。今天距海辰储能 3 月 25 日递交招股书,刚满 6 个月。在投行人士看来,其招股说明书在没有完成证监会备案和港交所聆讯的情况下失效,说明该上市进程存在重大障碍。在一个高度内卷的红海赛道,仅用五年时间,做到全球第三,估值一度接近 300 亿,海辰储能创造了奇迹。但从 2023 年冲击 A 股到 2025 年转战港股,IPO 之旅两度折戟,不禁让市场产生疑问,海辰储能究竟怎么了?一、IPO 为何会二度折戟?对于 IPO,海辰储能是急迫的。早在 2023 年 7 月,海辰储能就曾向厦门证监局提交 A 股上市辅导备案,但当时未能如愿。今年 3 月底,海辰储能转而向港交所递交了上市申请。着急上市,涉及到多重主客观因素。一来,海辰储能虽然营收狂飙,但造血机制不完善,需要通过资本市场为公司输血。招股书披露,从 2022 到 2024 年,虽然海辰储能的营收一路高涨,从 36.15 亿元飙升至 129.2 亿元,但 2022、2023 年分别亏损高达 17.76 亿元、19.75 亿元。直到 2024 年,海辰储能才拿到了 2.88 亿元的净利润。不过,如果去掉政府补贴的 4.14 亿元,海辰储能 2024 年甚至是亏损的。综上,考虑到长期发展所需,海辰储能急需通过 IPO 打开造血通道。二来,纵观储能行业,随着竞争加剧,已经从卖方市场,切换到了买方市场,高增长未来能否为继,要打个问号。在海辰储能的收入结构中,储能电池贡献 60% 以上营收。但这一主营业务,已经陷入停滞,2024 年,其储能电池收入为 79.60 亿元,而 2023 年该业务收入为 79.57 亿元,收入增长近乎为 0。原因在于,其储能电池业务一边加量、一边降价。平均售价从 2022 年的 0.8 元 /Wh 降至 2024 年的 0.3 元 /Wh。海辰储能国内收入也因此下滑。2024 年,其国内收入为 92.2 亿元,较 2023 年下滑 8.8%;毛利率为 8.1%,较 2023 年减少 3.8 个百分点。而在海外市场,海辰储能也在疯狂圈低价。9 月 16 日,储能圈更是出现刷屏消息,海辰储能在沙特的报价刷新了除中国以外全球储能价格的最低纪录,逼近国内企业成本价,远低于欧美的常态报价。消息一出,行业哗然—— " 卷王 " 海辰储能虽然靠低价拿下订单,却把中国储能企业的全球化,拉到比拼 " 最低价 " 的低维度竞争上,背刺一众中国同行。三来,随着竞争加剧,海辰储能的应收账款周期,也在拉长。招股书披露,海辰储能通常向客户提供 1 至 6 个月的信用期,但实际回款速度不达预期,应收账款周转天数从 2022 年的不到 30 天,延长到 2024 年的近 200 天,回款能力显著恶化。同期,公司的应收账款从 2022 年的 2.23 亿元暴增至 2024 年的 83.15 亿元,占当期营收比例高达 64.3%,导致现金流压力陡然增大。2024 年海辰储能经营性现金流净额仅 1.1 亿元,较 2023 年的 17.46 亿元暴跌 93.7%。截至 2024 年底,海辰储能银行及其他借款余额逼近百亿,资产负债率 73.1%,流动比率 1.29,低于行业 1.5 的警戒线。而急迫的上市之旅二度折戟,除了造血机制不完善、应收账款高企、现金流压力等具体财务问题外,直接原因应该和一场官司、一次强制措施相关。二、宁海恩怨背后的专利纠葛在 9 月 22 日长江商报名为《万亿宁德时代四度狙击百亿储能新贵 专利数差 12 倍海辰储能 IPO 或存变数》的文章里,对两者的攻防进行了详细复盘。交锋始于 2023 年 9 月,宁德时代起诉海辰储能创始人吴祖钰违反竞业协议,并最终胜诉,获赔 100 万元。。两个月后,宁德时代起诉另一位前员工张敏违反竞业协议,据悉,自称在厦门稀土研究所工作的张敏,多次佩戴海辰储能工牌进出其厂区。今年 6 月,双方交锋白热化,宁德时代以不正当竞争为由,将海辰储能及吴祖钰等 8 名被告告上法庭,索赔 1.5 亿元。一个月后,海辰储能核心骨干冯某疑因侵犯商业秘密,被采取强制措施。与此前乖乖认输缴纳竞业违约金不同,海辰储能如今态度强硬,对于宁德时代的指控,发布 " 严正声明 " 否认三连。不过,无法否认的是,正是因为吴祖钰在宁德时代积攒了一身本事,其创业之旅才能一路狂飙。创立海辰储能前,吴祖钰在宁德先后担任资深工程师、主任工程师,涉及到了 CCF 导入量产、HCM 产品平台开发、G38 工业化等 8 项高级秘密项目开发。随后,吴祖钰从宁德时代离职 10 个月,还在竞业期,就妻子就以法定代表人的身份,创办了海辰储能。直到 2021 年,竞业期满的吴祖钰走到台前,成为海辰储能的法人代表。尽管海辰储能对于侵权坚决否认,但其以较低研发投入获得丰厚专利,却让行业颇为不解。在招股书中,海辰储自称 " 拥有全球领先的研发能力和技术实力 ",在全球申请专利 4000 件左右。但与储能领域其他玩家横向对比,其研发投入额度和占比都远远逊色于同行。从 2022 年至 2024 年,海辰储能的研发投入绝对额虽在增长,但研发费用率却逐年下滑。以 2024 年收入口径估算,研发费用率仅为 4.1%,在全球前六大储能企业中垫底,远低于宁德时代的 5.14%、比亚迪的 6.85%、亿纬锂能的 5.6%。要知道,储能行业是技术密集型行业,比如宁德时代仅仅在 2024 年研发投入就高达 186 亿元,而在同一年,海辰储能的研发投入仅有区区 5.3 亿元,甚至比起中创新航的 14.18 亿元,都差了一大截。如此谨慎的研发投入,却能在五年内积累全球领先的研发能力和技术实力,只能说海辰储能又创造了一个超越常识的 " 神奇纪录 "。被采取强制措施的核心高管冯某,其妻子也公开撰文鸣冤,一度引人同情,详见其同名公众号《冯登科妻子求助信:请不要让我丈夫成为恶性商战的牺牲品》。不过,法律只看事实,不比声量,不论情绪。在公开信中,冯妻把其丈夫描述为一名老实本分、职级低下的普通员工。但企查查信息显示,冯某担任海辰绿能(上海)能源开发有限公司法人、总经理,该公司大股东为海辰储能,持股 90%。客观讲,到了强制措施这一步,警方大概率也是掌握了关键证据。据《长江商报》报道,冯登科的案件,可能与一项关于复合集流体的专利有关。与海辰储能同年成立的深圳市海鸿新能源,在 2019 年— 2020 年申请的 21 项专利中,绝大多数于 2022 年转让至海辰储能,其中就包括复合集流体专利。而深圳海鸿与海辰储能关系匪浅。其公司监事为林丽君,林丽君同时担任石狮爱加倍教育的监事。石狮爱加倍公司的第一大股东、实控人为王鹏程,王鹏程正是海辰储能实控人吴祖钰的连襟。吴祖钰在宁德时代工作期间,也恰好带队领导了关键电池技术复合集流体的开发工作,共计申请了 67 项专利。此时,原本是吴祖钰下属的冯某,则化名 " 马工 ",潜伏于宁德时代供应商金美新材中,参与到复合集流体专利项目中。颇为蹊跷的是,深圳海鸿 2022 年把核心专利转让给海辰后,就迅速解散,似乎其成立使命,就是 " 专利过桥 "。不过,对于上述指控,海辰储能和冯某妻子坚称复合集流体专利早在 2020 年就已公开,不属商业秘密。双方各执一词,看来,到底侵权与否,还要等待法院最终定夺。三、保护知识产权,守护创新之基全球高科技巨头都对侵权企业穷追猛打;港交所、上交所、深交所等也纷纷拒绝涉嫌侵权的企业上市,并非个例,而是共识,今年以来,已经有多家企业,因为涉及到专利诉讼、商业侵权等,被迫中断 IPO 之旅。严打技术侵权等不正当竞争的行为,下护创新,上应国策。对这一点,正处于水火之势的宁海两家,应该都没有异议。宁德时代正是受益于此,近十年的研发投入超过 700 亿元。得益于此,2017-2024 年,宁德时代动力电池使用量连续 8 年排名全球第一;2021-2024 年连续 4 年储能电池出货量排名全球第一。也正是依赖于宁德时代这些供应商的力撑,中国新能源汽车产销量才能傲视全球,连续 10 年位居全球第一。如果宁德时代的技术护城河,被侵权者洞穿,受伤的不止宁德时代,甚至还会冲击中国储能电池行业,波及中国汽车产业的发展。回看海辰储能,在其招股书中,同样津津乐道于 " 创新驱动 ",还在其官网中声明," 坚信自主创新和保护知识产权是科技型企业发展的必由之路 "。打击侵权,保护创新,不仅关涉企业利益、行业发展,还关涉到国家竞争。经济学家达龙 · 阿西莫格鲁和詹姆斯 · A · 罗宾逊(在《国家为什么会失败》一书中断言,美国成功的核心在于建立了 " 包容性经济制度 ",其中,保护知识产权是关键一环。早在 1790 年,美国建国之初,就推出了相关专利法案,这样的制度,让创新者在美国可以如鱼得水,也造就了美国的强大。中国的知识产权保护体系也在持续完善,已经成为基本国策。《知识产权强国建设纲要(2021-2035 年)》明确,知识产权保护,是强国建设的战略目标,要持续强化专利保护对于激励原始创新、开拓性创新、引领性创新和颠覆性创新的重要作用,对于营造市场化、法治化、国际化一流营商环境,集成国家战略科技力量、社会创新资源,激发各类市场主体和创新主体活力都有重要作用。宁王与海辰的这场诉讼,早已超越了两家公司的商业纠葛,成为观察中国知识产权保护成色的试金石。在一个推崇 " 新质生产力 "、鼓励技术创新的时代,技术自研虽然艰难,却是通向未来的唯一正途。任何试图通过 " 抄近道 " 来挑战创新秩序的行为,都难有未来,侵权不是捷径,而是绝路。无论双方攻防战结局如何,我们也期待海辰储能与宁德时代能在良性竞争的道路上,越走越远,越来越好,共同扛好中国储能大旗。
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