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刚刚决策部门公开重大调整:昨日相关部门发布新政策动态,办公室里的干湿平衡:能否在办公环境中实现?
在现代社会,办公室已经成为人们工作生活的重要组成部分。然而,随着工作节奏的加快和生活质量的提升,办公室环境的干湿平衡问题日益凸显。那么,我们能否在办公室实现干湿平衡,创造一个舒适、健康的工作环境呢? 首先,我们来探讨一下办公室干湿不平衡的原因。一方面,办公室内空调、暖气等设备的长时间使用,使得室内空气干燥,导致人体皮肤、呼吸道等部位受到损害。另一方面,办公室内人员密集,空气流通不畅,容易滋生细菌和病毒,影响员工的健康。 为了解决这一问题,我们可以从以下几个方面入手: 1. **合理调节室内湿度**:办公室应保持适当的湿度,一般来说,室内湿度应控制在40%-70%之间。可以通过使用加湿器来增加室内湿度,同时,定期开窗通风,保持空气流通。 2. **选择合适的办公家具**:办公家具的材质也会影响室内湿度。例如,木质家具吸湿性强,有利于调节室内湿度。在选择办公家具时,可以优先考虑木质家具。 3. **注意个人防护**:在干燥的办公室环境中,员工可以适当使用保湿护肤品,保护皮肤。同时,注意室内外温差,避免感冒。 4. **加强室内绿化**:在办公室内摆放一些绿色植物,如吊兰、绿萝等,可以吸收空气中的有害物质,提高空气质量,同时也有利于调节室内湿度。 5. **定期清洁卫生**:保持办公室的清洁卫生,定期清理空调、暖气等设备,防止细菌滋生。同时,注意个人卫生,减少疾病传播。 6. **合理使用空调、暖气**:在冬季,适当降低空调、暖气的温度,避免室内空气过于干燥。在夏季,适当提高空调的湿度设置,减少干燥对人体的危害。 当然,实现办公室干湿平衡并非一蹴而就,需要我们共同努力。以下是一些建议: - **加强宣传教育**:通过举办健康讲座、发放宣传资料等形式,提高员工对办公室干湿平衡的认识。 - **建立长效机制**:制定办公室干湿平衡的管理制度,明确各部门、各岗位的职责,确保工作落到实处。 - **鼓励创新**:鼓励员工提出合理化建议,共同改善办公室环境。 总之,在办公室实现干湿平衡,创造一个舒适、健康的工作环境,需要我们共同努力。让我们携手共进,为打造一个美好的办公空间而努力!
最近王家卫的《繁花》剧组被曝疑似压榨员工,剥夺真实编剧署名。起因是有个账号发布了多条讨论剧本的录音以及自己被不公平对待的长文,其中提到改剧本的细节非常多。后来,秦雯经手的剧本给了王家卫,他认为剧本没 " 事件 ",只有 " 爱不爱 "。等讨论剧本涉及的商战内容时,秦雯认为观众没耐心、看不懂商战股市的技术,王家卫让小编剧写不展开技术理论的 " 事件 ",然后交给秦雯。小编剧负责这些内容的同时还要给王家卫做汤、煎牛排、装保温桶,以便带到片场吃,甚至要符合对方提出的饮食要求,纯纯做牛做马。现在这个人希望讨个公道,因为自己在剧组期间身心受折磨还导致罕见病加重(渐冻症),这事儿发出到现在才发酵上热搜。原来王家卫原本打算拍电影《繁花》时就压榨过不止一个编剧,参与电视剧这个小编剧只能算其中之一。王家卫和剧组 " 小领导 " 搞垮员工身心是没跑了(对方的长文很细节甚至提到跟王家卫请假被拒等等)。最后觉得他只是做了统筹的工作,就拒绝给人标名,享受荣光的只有导演和大编剧(一个稳住自己从电影跨界到电视剧圈的口碑,另一个得奖后立刻涨价到 30 万一集,每集还含标点符号一万五千字以内,而且人家只修改一次,再改价格就得重谈)。只能说小编剧的事儿在内鱼这个集糟粕于一身的地方,真的太常见了,有的公司还骗剧本,有些小编剧带剧本去面试,最后不通过,回头就发现剧本被人换了点内容挪用了,不得不说,娱乐圈的水真的又丑又深。