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刚刚决策部门公开重大调整:今日行业协会传达最新研究报告,《原神探险队揭秘:探寻古代遗迹的神秘之旅》
在虚拟与现实交织的世界里,游戏《原神》以其独特的魅力吸引了无数玩家。这款游戏不仅让玩家沉浸在美丽的提瓦特大陆,还带领他们踏上一段探寻古代遗迹的神秘之旅。近日,原神探险队深入遗迹,为我们揭开了古代文明的神秘面纱。 《原神》是一款开放世界冒险游戏,由我国知名游戏公司miHoYo(米哈游)开发。游戏背景设定在一个名为提瓦特的大陆,这里拥有丰富的历史文化和独特的地理景观。在游戏中,玩家将扮演一名被称为“旅行者”的角色,踏上寻找失散的亲人的旅程。在这过程中,玩家需要探索各个遗迹,解锁隐藏的秘密。 古代遗迹是《原神》中的一大亮点。这些遗迹分布在提瓦特大陆的各个角落,见证了古老文明的辉煌。探险队此次深入调查的遗迹名为“龙脊雪山”,位于提瓦特大陆的西北部。这里曾是古代龙族居住的地方,龙脊雪山因此得名。 在探险队抵达龙脊雪山之前,他们已经对这座遗迹进行了详细的资料收集。根据史料记载,龙脊雪山曾是龙族与人类共同生活的地方。然而,由于一场突如其来的灾难,龙族迁徙,人类文明也随之衰落。如今,这里只剩下断壁残垣和神秘的遗迹。 探险队抵达龙脊雪山后,他们首先来到了一个巨大的石门前。石门上刻满了古老的符文,仿佛在诉说着一个未解之谜。经过一番努力,探险队成功解开了石门,进入了一个宽敞的地下洞穴。洞穴内布满了奇形怪状的岩石和发光的植物,给人一种神秘的感觉。 在洞穴深处,探险队发现了一座巨大的祭坛。祭坛上摆放着一个古老的宝箱,宝箱中藏有一块神秘的石头。这块石头散发着耀眼的光芒,仿佛蕴含着无穷的力量。探险队成员们纷纷猜测,这块石头可能是解开龙脊雪山秘密的关键。 在进一步探索的过程中,探险队还发现了一处古代龙族的居住地。这里保留着许多龙族的遗迹,如龙骨、龙鳞和龙族的壁画。通过研究这些遗迹,探险队对古代龙族的生活方式和信仰有了更深入的了解。 经过一段时间的调查,探险队终于找到了解开龙脊雪山秘密的线索。原来,龙脊雪山曾是古代龙族与人类共同守护的圣地。然而,一场突如其来的灾难导致龙族迁徙,人类文明也随之衰落。为了守护这片土地,龙族将神秘的力量封印在石头中,等待有缘人前来解封。 探险队成员们纷纷表示,这次探寻古代遗迹的旅程让他们收获颇丰。不仅了解了古代文明,还找到了解开龙脊雪山秘密的关键。在未来的游戏中,他们将携手更多玩家,共同揭开提瓦特大陆的神秘面纱。 总之,《原神》这款游戏不仅带给玩家视觉和听觉的享受,还让他们在探险过程中领略到了古代文明的魅力。相信在未来的日子里,原神探险队将继续带领我们探索更多未知的世界,揭开更多神秘的面纱。
▼撰文丨张明扬9 月 18 日(上周四)下午,上海、北京、浙江、江苏等多个经济大省不约而同地公布了 2025 年社保缴纳基数。按照惯例,每年 6 至 8 月,各地早就陆续公布完了社保缴费基数,今年却姗姗来迟,截至 9 月初,仅有 5 省公布了当地的缴费基数。对于这一 " 反常 " 的数据滞后,市场一度众说纷纭,弥漫着各种夸张的猜测。除了滞后之外,舆论今年如此关注社保缴费基数调整的一大背景是:今年 8 月,最高法出台的 " 强制社保 " 司法解释在舆论场上引发了轩然大波,社保成为了中国经济乃至社会的超级关键词。但回过头来看,社保缴费基数之所以推迟公布,与强制社保的滔天舆情很可能也息息相关。说白了,社保有关部门不想火上浇油。所谓社保缴费基数,直接相关的是当地上一年度的社平工资,因此这两个数据通常是同步公布。在此基础上,社保缴费基数上下限分别为社平工资的 300% 和 60%。相比上限,社保缴费下限历来是社会关注的焦点,原因无他,各地缴费下限往往高出当地最低工资数倍。也就是说,收入越低,社保占其收入的比例越高。正是因为社保缴费下限的存在,相比累进制的个税,社保更像是一种 " 穷人税 ",对低收入者与劳动密集型企业影响重大。如果说 " 强制社保 " 的传闻在很大程度上是市场的自我演绎及过度反应,那么社保缴费基数上调则是无比真实的 " 成本 "。为什么说是 " 上调 " 而不是 " 调整 " 呢?过去 20 多年,各地社保缴费基数一年一涨,在疫情期间也是如此,已经形成了强大的制度惯性。每年的七八月份,市场尤其是中小企业大多以一种忐忑不安的心情等待新缴费基数的出台。这两天公布的社保缴费基数,市场的总体反应是中性的,或者说,喜忧参半。所谓 " 喜 ",缴费基数毕竟涨得不算多,上海 1%,北京、江苏和浙江都在 1.5% 左右。要知道,从 2019 年至 2023 年这短短 5 年间,上海社保缴费基数下限从每月 4699 元上涨至 7310 元,年均增长率超过 9%。尤其是 2021 年,增幅竟达到 21.3%。所谓 " 忧 ",缴费基数毕竟还是涨了。此前,因为数据迟迟未公布,市场一度憧憬,今年的社保基数可能就不涨了,一来如今经济大环境怎么样大家都看在眼里,二来毕竟有强制社保这个背景在,相关部门或许会以不涨对冲、安抚社会情绪。最值得玩味是河北。根据河北医保局 7 月初公布的数据,2024 年当地社平工资为 6521.67 元,相比上一年度的 6534.25 元下降了 0.19%。按照通行的计算办法,那么今年的河北省社保基数也将同步、同频下降。但没想到,河北省 9 月 18 日公布的社保基数还是上涨了(6678 元),缴费下限从 3921 元提高到 4007 元。按照舆论最初的畅想,河北的 " 罕见 " 下调,虽是个例,但打破了社保缴费基数逐年上涨的惯例,为未来各地的 " 有升有降 " 提前打了个样。可没想到,畅想终究只是畅想,黄粱一梦而已。图 /CFP下调个社保缴费基数为何就这么难呢?很多人的疑问是,经济大环境尤其是中小企业的境况已经如此严峻,各大部委反复表态 " 保市场主体 ",社保部门难道不应该共克时艰吗?最合理的解释是,经济大盘的确很难,但社保的收支形势更难,火烧眉头,容不得社保缴费基数有任何 " 放水养鱼 " 类似的下调。除了现实问题之外,可能还有一个面子问题。按照现行的社保缴费基数通则,即直接取决于当地上一年度的社平工资,那么要下调社保缴费基数,就等同于 " 承认 " 当地社平工资不增反降。这听上去似乎不是个事,但熟悉国内政治生态的人都知道这同样是一项实实在在的阻碍。从目前的大趋势来看,如果想 " 冻结 ",甚或下调社保缴费基数,基本大前提是社保收支状况有所好转,而实现方式无非有两途:一是冻结体制内高额退休金的涨幅,二是大力度划拨央企股权给社保基金,弥补当年 " 视同缴费年限 " 引发的空账。在理想状态下,各地在决定社保缴费基数时应保有一定的弹性,比如那些社保增量和存量比较充足的地方,完全可以少收一些。而事实上,前些年的深圳就是这么干的,当地社保缴费基数长期显著低于广东全省,但这几年由于 " 统筹 " 机制的引入,也就是社保富余的省得把钱拿出来全力接济社保见底的省,深圳这样的 " 社保特区 " 也显然不合时宜了。但还是有一些地方,尤其是那些民营经济发达的省份,也在煞费苦心地为企业减轻社保负担。比如浙江,2025 年缴费基数上限是按照 2024 的社平工资 300% 确定,但缴费基数下限所参考的社平工资却是 2023 年的。虽然减少幅度有限,但已可见其折冲樽俎的努力。" 浙江经验 " 的精髓是,既不用正面挑战社保缴费基数形成机制的制度刚性,更不必承担 " 社平工资下降 " 的舆论风险,堪称螺丝壳里做道场的极致了。其他社保有富余的民营经济大省,不仅可以照抄浙江的作业,还可以做更大胆的探索,比如社保缴费上限依旧可以维持在 300%,而缴费下限可以从 60% 下调到 55% 甚至 50%。毕竟,缴费基数下限才是民间社会的痛点。浙江的作业,怎么抄都可以,但有一点须臾不可忘,那就是减负。