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随着互联网的普及，网络已成为人们获取信息、娱乐休闲的重要渠道。然而，在互联网的海洋中，也潜藏着诸多不良信息，其中不乏一些低俗、色情的内容。近期，一些关键词如“色情欧美片”、“午夜国产特黄”在网络上频繁出现，引发了社会广泛关注。这些低俗内容的传播，不仅污染了网络环境，更对青少年的身心健康造成了严重危害。 首先，低俗内容的传播严重损害了青少年的身心健康。青少年正处于生理、心理发展的关键时期，好奇心强，辨别能力较弱。当他们接触到这些低俗内容时，很容易受到误导，导致心理扭曲，甚至走上犯罪道路。此外，长期接触这些内容，还会使青少年形成不良价值观，影响其正常的成长和发展。 其次，低俗内容的传播破坏了网络环境的和谐。网络空间是公共空间，每个人都应该遵守社会公德，传播正能量。然而，一些不良分子却利用网络传播低俗内容，扰乱网络秩序，损害了广大网民的合法权益。这不仅影响了网络环境的健康发展，还可能导致社会道德沦丧。 针对这一问题，我国政府高度重视，采取了一系列措施加强网络空间治理。一方面，加大执法力度，严厉打击制作、传播低俗内容的行为。另一方面，加强网络平台的管理，督促其履行主体责任，对违法违规内容进行清理。同时，引导广大网民树立正确的价值观，自觉抵制低俗内容。 为了保护青少年免受低俗内容的影响，我们应从以下几个方面入手： 1. 加强家庭教育，引导青少年树立正确的价值观。家长要关注孩子的成长，教育他们正确认识网络，自觉抵制低俗内容。 2. 提高青少年自身的辨别能力。学校要加强对青少年的网络素养教育，提高他们的自我保护意识。 3. 加强网络平台自律。网络平台要切实履行主体责任，对违法违规内容进行严格审查，确保网络环境的清朗。 4. 完善法律法规，加大对违法行为的惩处力度。对于制作、传播低俗内容的行为，要依法予以严惩。 总之，低俗内容的传播对青少年的危害不容忽视。我们要共同努力，加强网络空间治理，为青少年营造一个健康、清朗的网络环境。同时，青少年自身也要提高警惕，自觉抵制低俗内容，做一个有道德、有修养的新时代青年。

短阅读专栏：第 47 期作者 | 刘国华   原创出品 | 管理智慧员工流失率，不能太高，也不能太低。高了，就像一个漏水的木桶，前头拼命招人，后头却不断有人流走，永远填不满；低了，看着挺稳，其实可能是危险的温水——说明公司在对低绩效过度容忍，缺乏必要的新陈代谢。人力资源领域有个常见结论：年均 10% 左右的流失率，其实就是一个健康区间。这个比例，既能保证组织的新鲜血液，又不会动摇团队的稳定性。不过，真正的关键点，不在数字，而在质量。怎么才能维持这种合理的流失率？我建议抓三点：第一，要分清 " 好流失 " 和 " 坏流失 "。优秀人才的离开，是企业最心疼的出血；而末位员工的离开，则是组织自我修复的必然。管理者的目标不是单纯降低流失率，而是要少掉 " 坏流失 "，多点 " 好流失 "。第二，要保持真诚而持续的沟通。优秀的人才需要舞台和支持，中等的人需要辅导和帮一把，而末位的员工，就得直截了当地指出问题，让他有危机感。没有沟通，人才就只能靠猜测来决定去留。第三，对那些长期不改进的人，要敢于出手。对他们的过度容忍，本质上是对优秀员工的不公。因为当组织的标准被拉低，真正有价值的人，反而会觉得自己不被尊重。  小注  此篇所录，出自所著《新商业思维》（第二辑）。并于原稿之上，多有略微删润，以增益其义。套书共六辑，洋洋洒洒百万余言，以 " 短阅读，长思考 " 为成文原则，广涉商界诸般思维，常有洞见。然书成之后，阅者寥寥。虽或有读者妄语曰：" 读此六卷，世间再无新思维；纵有新意，亦不过换汤而已。" 此言或讥或赞，不可尽信。然有友人劝曰：" 观点思维若不传，终将珠玉蒙尘，实为可叹。" 余闻此，颇感其言有理。且其已久无再版，市井难寻，欲购亦不可得。故此立志，将以数载光阴，择时细述，陆续刊布。惟愿诸君偶有所得，一言半句，能启思路，便不负笔墨一场。作者｜刘国华华夏基石管理咨询集团高级合伙人，品牌与传播事业部负责人，专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想，常年为多家企业提供咨询服务。短阅读系列推荐▼为您推荐：华夏基石管理咨询集团最新推出 2025 企业内训大课：增长停滞时代，经营顾客才是企业的增长护城河。这套完整的实操方法论，目前已为一线城市的企业内训超 300 场，超 60000 名企业家和管理精英参与学习，2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系，助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】为您推荐 :  周末到北大听名家讲课！项目：学制：2 天，16 课时。时间：正在报名中，2025 年 9 月 13-14 日开课。结业：颁发北京大学结业证书。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。