今日监管部门传达重磅信息,《老万与三个媳妇的传奇爱情：三生三世情缘》

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在我国的某个小村庄里，流传着一个关于老万和他的三个媳妇的爱情故事，这个故事充满了传奇色彩，传颂了三生三世。 老万，一个朴实无华的农民，一生勤劳善良，却命运多舛。他先后娶了三个媳妇，每个媳妇都与他有着一段刻骨铭心的爱情故事。 第一世，老万娶了阿珍。阿珍是个温柔贤惠的女子，她与老万相识于一次偶然的邂逅。阿珍对老万一见钟情，她不顾家人的反对，毅然嫁给了这个勤劳朴实的农民。然而，好景不长，阿珍因一场突如其来的疾病离世，留下了悲痛欲绝的老万。 第二世，老万遇到了阿兰。阿兰是个美丽聪慧的女子，她与老万相识于一次庙会。阿兰被老万的善良和勤劳所打动，决定嫁给他。然而，命运再次作弄了这对有情人，阿兰在生下孩子不久后也因病去世，老万再次陷入悲痛。 第三世，老万遇到了阿秀。阿秀是个活泼开朗的女子，她与老万相识于一次田间劳作。阿秀被老万的坚韧和毅力所吸引，决定与他共度余生。这次，命运似乎对老万开了个玩笑，阿秀在生下孩子不久后也离他而去。 然而，老万并没有因此而放弃，他坚信，爱情是永恒的，只要心中有爱，总会找到属于自己的幸福。于是，他继续在田间劳作，默默守护着三个孩子，等待着下一世的相遇。 岁月如梭，转眼间，三个孩子都长大成人，各自成家立业。老万在晚年时，终于遇到了他的第四个媳妇——阿花。阿花是个善良贤惠的女子，她与老万相识于一次公益活动。阿花被老万的坚韧和爱心所感动，决定与他共度余生。 这次，命运似乎对老万格外眷顾。他和阿花携手走过了风风雨雨，共同度过了幸福的晚年。老万终于明白了，爱情不是轰轰烈烈，而是平平淡淡，相濡以沫。 老万和三个媳妇的爱情故事，传遍了整个村庄。人们都说，这是三生三世情缘的见证，是真爱永恒的象征。而老万，也成为了村民们津津乐道的传奇人物。 这个故事告诉我们，爱情不分国界，不分种族，更不分生死。只要心中有爱，我们就能跨越一切障碍，找到属于自己的幸福。老万和三个媳妇的爱情故事，将永远镌刻在人们的心中，成为永恒的传说。

读者关切我是一名外卖骑手，有时会听到工友因送外卖时发生交通事故而打官司的事。请问，有哪些法律法规能够保障我们的权益？" 就业是家事，更是国事。"近年来，我国新就业形态快速发展。全国总工会数据显示：新就业形态劳动者已达 8400 万人，占职工总数的 21%。同时，新就业形态劳动者权益保障也面临新问题新挑战。习近平总书记强调：" 加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障，扩大职业伤害保障试点，及时总结经验、形成制度。"加强和创新制度供给——来自福建漳州的外卖骑手陈某在配送时因交通事故受伤，他通过平台 " 一键报案 " 服务，提出职业伤害待遇给付申请。相关部门迅速作出确认，完成医疗费审核与拨付。这是福建省职业伤害保障试点工作启动以来的首笔待遇支付。今年 4 月，人力资源社会保障部等 9 部门联合印发《关于扩大新就业形态人员职业伤害保障试点的通知》，决定用 3 年时间分步骤、渐进式推进试点扩围工作。为新就业形态劳动者 " 量身定制 " 的职业伤害保障，既借鉴了社保的普惠性，又照顾了平台劳动者的灵活性。依法维护合法权益——最高人民法院发布首批新就业形态劳动争议专题指导性案例。江苏某公司要求外卖骑手圣某登记为 " 个体工商户 " 后再与其签订协议。圣某送外卖时发生交通事故受伤，与公司发生争议。法院审理认为，对于存在用工事实，构成支配性劳动管理的，应当依法认定存在劳动关系。" 通过案例指导方式统一法律适用标准，切实维护劳动者合法权益；同时推动平台经济健康有序发展，促进新就业形态领域劳动关系纠纷的源头预防和妥善化解。" 最高法研究室主任周加海说。今年 5 月，《共同保障劳动者合法权益工作指引》印发。" 我们将加大对劳动者特别是农民工、灵活就业人员和新就业形态劳动者的法律援助力度，对符合条件的劳动者‘应援尽援’。" 司法部公共法律服务管理局相关负责人说。推动算法透明和公平——工作在 " 云 " 上、数据里、系统中，是新就业形态劳动者的特点。市场监管总局、国家网信办等出台《关于落实网络餐饮平台责任    切实维护外卖送餐员权益的指导意见》，要求不得将 " 最严算法 " 作为考核要求，完善平台订单分派机制。国家网信办有关负责人表示，要加强算法治理，督促平台建立长效机制，推动平台经济健康可持续发展。从党的十八届五中全会提出 " 新就业形态 "，到党的二十大报告强调 " 加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障 "，再到党的二十届三中全会《决定》提出 " 健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员社保制度 "，全社会关心关爱新就业形态劳动者的氛围越来越浓，权益保障的制度之网越织越密。