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在现代社会，人们越来越重视个人隐私和数据安全。随着科技的发展，我们每天都在产生大量的数据，这些数据的存储、处理和传输都涉及到隐私保护的问题。在这样的背景下，如何确保我们的个人信息不被滥用，成为了一个亟待解决的问题。 首先，我们需要认识到个人信息的价值。个人信息不仅仅是一串数字或者几个字母，它们是我们身份的一部分，包含了我们的生活习惯、消费偏好甚至是健康信息。这些信息如果被不当使用，可能会对我们的个人生活造成严重影响。因此，保护个人信息不仅是法律的要求，也是我们自身权益的需要。 其次，技术的进步为我们提供了更多的保护手段。例如，加密技术可以确保数据在传输过程中不被窃取或篡改。此外，区块链技术以其不可篡改的特性，为数据的安全性提供了新的保障。这些技术的应用，可以在很大程度上减少个人信息泄露的风险。 然而，技术并不是万能的。在实际操作中，我们还需要加强法律法规的建设，明确个人信息的收集、使用和保护的规则。同时，企业和组织也应当承担起保护用户隐私的责任，建立起严格的内部管理制度，防止内部人员滥用用户信息。 最后，作为个人，我们也应该提高自我保护意识。在日常生活中，我们应当谨慎分享个人信息，对于需要提供个人信息的服务，要仔细阅读隐私政策，了解我们的信息将如何被使用和保护。此外，定期检查账户安全，及时更新密码，也是保护个人信息不被滥用的有效手段。 综上所述，保护个人信息是一个多方面的工作，需要技术、法律和个人共同努力。通过这些措施，我们可以在享受科技带来的便利的同时，也确保我们的隐私得到应有的保护。个人观点是，每个人都应该成为自己信息的守护者，通过提高自我保护意识和采取实际行动，共同构建一个更加安全、更加尊重隐私的社会环境。

当地时间 9 月 19 日，美国总统特朗普签署行政令，大幅改革 H-1B 签证项目，要求申请人缴纳每年 10 万美元费用，否则不得入境。新规将把企业为 H-1B 申请人支付的费用提高至每年 10 万美元，确保引进的外籍劳工 " 真正具备高度技能，不可替代 "。白宫强调，这项新规将促使企业优先培训本土人才。H-1B 签证允许美国公司雇佣外籍专业技术人员，以填补国内难以找到合适人才的专业职位空缺，主要被美国科技企业用于吸纳高学历技术移民。长期以来，H-1B 签证在美国存在争议。支持者认为，它对美国 " 掐尖 " 吸引全球优秀人才、保持美国经济活力、确保美国科技创新引领世界至关重要，尤其在人工智能时代，这更加攸关美国国防和国家安全。反对者则批评美国科技企业长期滥用 H-1B 签证，引进廉价外国劳动力，妨碍包括少数族裔在内的美国本土人才就业和晋升。（央视记者 许弢）