本周研究机构披露行业动态,91草草资深 landscapist 的神秘草木赏识
刚刚官方渠道发布新动态,规培生年薪7.5万美元,为何还不满意?,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下。全国标准化热线,统一维修服务标准
铁岭市调兵山市、辽源市龙山区 ,临汾市大宁县、临汾市汾西县、黄南尖扎县、吉安市安福县、广州市荔湾区、重庆市梁平区、伊春市嘉荫县、长沙市天心区、凉山布拖县、内蒙古包头市九原区、淮安市洪泽区、黄冈市浠水县、成都市都江堰市、安阳市龙安区、衢州市开化县 、赣州市宁都县、福州市马尾区、南阳市方城县、广西百色市田林县、福州市闽清县、广州市黄埔区、郴州市安仁县、海东市平安区、哈尔滨市道外区、大同市浑源县、甘南合作市、金昌市金川区
近日监测部门公开最新参数,本月官方披露行业研究成果,91草草资深 landscapist 的神秘草木赏识,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下:智能维修派单系统,精准调度服务团队
内蒙古巴彦淖尔市临河区、西宁市大通回族土族自治县 ,延边汪清县、肇庆市广宁县、临汾市霍州市、忻州市忻府区、自贡市贡井区、阜新市清河门区、攀枝花市盐边县、郴州市宜章县、周口市西华县、遂宁市安居区、德阳市广汉市、曲靖市师宗县、北京市通州区、营口市老边区、六安市舒城县 、安顺市普定县、玉树治多县、玉溪市江川区、中山市港口镇、宜春市樟树市、咸阳市武功县、无锡市锡山区、定西市漳县、黔东南锦屏县、宁德市周宁县、无锡市锡山区、眉山市洪雅县、恩施州来凤县、韶关市新丰县
全球服务区域: 内蒙古通辽市扎鲁特旗、龙岩市永定区 、阿坝藏族羌族自治州茂县、潍坊市安丘市、昆明市晋宁区、杭州市余杭区、宿迁市沭阳县、郑州市上街区、甘孜得荣县、五指山市毛道、大理祥云县、惠州市惠城区、红河蒙自市、孝感市安陆市、黔东南施秉县、内蒙古鄂尔多斯市乌审旗、菏泽市巨野县 、内蒙古阿拉善盟阿拉善左旗、张家界市慈利县、漳州市龙海区、通化市东昌区、永州市道县
本周数据平台稍早前行业协会报道新政,本月行业报告传递重要动态,91草草资深 landscapist 的神秘草木赏识,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下:家电在线客服系统,实时沟通维修需求
全国服务区域: 白城市通榆县、吉林市磐石市 、黄山市黄山区、海西蒙古族德令哈市、海口市琼山区、临沂市临沭县、西宁市城东区、茂名市茂南区、济南市平阴县、广西防城港市防城区、金华市磐安县、雅安市汉源县、德州市禹城市、内蒙古乌兰察布市卓资县、广西梧州市龙圩区、宜昌市夷陵区、长治市长子县 、直辖县天门市、昆明市晋宁区、衢州市柯城区、广元市朝天区、萍乡市芦溪县、广西河池市巴马瑶族自治县、玉树囊谦县、福州市鼓楼区、新乡市新乡县、铁岭市开原市、西安市灞桥区、西安市长安区、黄山市祁门县、白沙黎族自治县细水乡、定安县龙河镇、盘锦市兴隆台区、定安县新竹镇、万宁市礼纪镇、广西崇左市江州区、汕头市金平区、济宁市金乡县、朔州市应县、宁夏银川市永宁县、重庆市巴南区
近日监测中心公开最新参数:昨日官方更新行业政策动态,91草草资深 landscapist 的神秘草木赏识
在现代社会,沟通技巧的重要性不言而喻。无论是在职场中与同事协作,还是在日常生活中与朋友和家人相处,良好的沟通能力都是维系和谐关系的关键。本文将探讨沟通技巧的重要性,并提供一些实用的建议,以帮助读者提升自己的沟通能力。 首先,沟通是信息传递的桥梁。在工作场合,有效的沟通能够确保团队成员之间的信息流通无阻,减少误解和冲突。例如,通过清晰的会议记录和及时的电子邮件更新,可以确保每个人都对项目的最新进展有所了解。这种透明度有助于建立信任,提高团队的工作效率。 其次,沟通技巧对于个人发展同样至关重要。良好的沟通能力可以帮助个人在面试中留下深刻印象,或者在职场中获得晋升机会。通过倾听他人的观点和需求,我们可以更好地理解他人,从而建立更深层次的人际关系。这种能力不仅有助于职业发展,也有助于个人在生活中建立更广泛的社交网络。 为了提升沟通技巧,我们可以采取以下几个步骤: 倾听:倾听是沟通的第一步。通过认真倾听他人的观点,我们可以更好地理解他们的立场和需求。这不仅有助于我们做出更明智的决策,也有助于建立更紧密的人际关系。 清晰表达:清晰地表达自己的想法和感受是有效沟通的关键。我们可以通过练习和反馈来提高自己的表达能力,确保我们的信息能够被他人准确理解。 非语言沟通:除了言语之外,我们的肢体语言、面部表情和眼神交流也是沟通的重要组成部分。通过提高这些非语言沟通技巧,我们可以更有效地传达自己的情感和意图。 适应不同的沟通风格:每个人都有自己独特的沟通风格。通过观察和适应他人的沟通方式,我们可以更有效地与他们交流,从而提高沟通的效率。 总之,沟通技巧是现代社会中不可或缺的技能。通过提升我们的沟通能力,我们不仅可以在职场中取得成功,也可以在个人生活中建立更和谐的人际关系。通过倾听、清晰表达、非语言沟通和适应不同的沟通风格,我们可以逐步提高自己的沟通技巧,从而在各种社交场合中游刃有余。
本文来自微信公众号:医学界,作者:郭雪梅,校对:臧恒佳,责编:汪航,题图来自:AI 生成美国住院医师的薪酬又涨了。近日,知名医学媒体 Medscape 发布的《2025 年住院医师薪资与债务报告》(以下称《报告》)显示,美国住院医师的平均年薪较上一年增长了 6.5%,达到 7.5 万美元。但在调查中,许多当地住院医师并未因收入增长而感到高兴。相反,他们抱怨自己无力支付高昂账单,并且如果算上无偿加班时间的话,薪酬水平低得可怜。《报告》显示,有超过 1/3 的受访者认为,要实现薪酬公平,住院医师的平均待遇至少需再提高 51%,但这一前景并不乐观。薪酬持续上涨,为何不满意?据 Medscape 统计,从 2015 年至今,美国住院医师的平均年薪逐年增长,2015 年仅为 5.5 万美元,2025 年预计达到 7.5 万美元,是过去 5 年涨幅最高的一年。尽管薪资上涨,美国住院医师们仍不满意。在 Medscape 的调查中,95% 的受访者表示,从整体上看,住院医师的薪酬依然偏低。《报告》指出,这可能与通货膨胀导致生活成本上升、学生债务增长等因素有关,住院医师的薪资涨幅未必能跟上这些支出的增长速度。调查显示,有 58% 的住院医师表示,他们当前的薪酬难以覆盖每月的房租、食品杂货、贷款还款等基本生活开支。今年来,美国的通货膨胀数据呈现出一定的上升趋势,进而推高物价和生活成本。美国劳工统计局显示,2025 年 8 月消费者价格指数(CPI)环比上涨 0.4%,年通胀率攀升至 2.9%,是今年 1 月以来最高水平。此外,美国住院医师普遍背负着沉重的学生贷款。按照美国医学教育体系要求,医学生至少要完成 4 年本科、4 年医学院以及 3 至 7 年的住院医师培训。《报告》显示,约 55% 住院医师背负的医学院贷款至少达到 15 万美元。一位住院医师告诉 Medscape," 我有朋友每月的贷款还款额和房租一样高,达到 2000 美元,压力非常大。"与美国医学生高昂的学费和巨大的贷款压力相比,住院医师的薪资就显得没那么高了。除了难以覆盖生活开支,美国住院医师对薪酬的不满还集中在以下几点:薪酬与其他医务人员相比不具备可比性(86%)、薪酬与工作时长不匹配(81%)、薪酬与工作所需技能不匹配(75%)。住院医师为何对薪酬感到不满?/ 图源 Medscape一位受访者指出:" 把我们的薪资与同机构的中级医疗服务提供者相比,就会显得更不公平了。他们接诊的患者更少,工作要求也低得多。"还有人表示,一名刚入职、培训和经验都明显不足的高级执业护士(NP)的薪资,都比他们高得多。美国劳工统计局最新数据显示,全美高级执业护士平均年薪约为 12.9 万美元,医师助理(PA)的平均年薪约为 13 万美元,均高于住院医师。" 他们的薪酬并没有体现出他们实际的工作时长,按小时计算,住院医师的时薪常常低得可怜。" 一位美国医疗人事公司管理者指出。以年薪 7.5 万美元为例,按照美国毕业后医学教育认证委员会(ACGME)规定的每周 80 小时上限计算,住院医师的时薪仅约 18 美元。由于医疗行业的特殊性,美国许多住院医师的实际工作时长常常超过这一上限,特别是在外科、急诊等高负荷科室,时薪甚至低至 15 美元以下。住院医表示:薪酬至少要提高 50%有受访者告诉 Medscape,如果按照生活开支所必需的工资,即每小时至少 25 美元计算,住院医师年薪应为 10.5 万美元左右,但这与如今的 7.5 万美元年薪相差甚远。Medscape 报告显示,71% 的住院医师认为薪资至少需提高 26% 才算公平,35% 的人认为至少需提高 51%,另有 9% 的人认为薪酬应该翻倍,才能匹配其劳动强度和职责。不过,现在想要涨薪似乎更难了。目前,美国住院医师的薪酬主要来源于联邦政府的医疗保险(Medicare)和医疗补助(Medicaid)资金。其中,Medicare 是毕业后医学教育(GME)资金的主要来源,每年投入近 150 亿美元,Medicaid 资金相对较少,占 GME 总资金的 10%~12%。今年 7 月,美国国会通过了 " 大而美 " 法案(One Big Beautiful Bill Act)。美国国会预算办公室预估,未来十年将削减联邦政府对各州 Medicaid 资金的投入,总额高达 2190 亿美元。虽然具体削减细节尚未落实,但可以预见的是,Medicaid 资金的收紧很可能对住院医师的薪酬和培训项目产生多方面的影响,尤其是那些高度依赖联邦拨款的州和医疗机构。前述美国医疗人事公司管理者也表示,联邦政府对 GME 和医疗保健项目的资金削减计划,很可能会改变住院医师培训项目的分布格局。" 一旦削减资金,可能会引发一系列问题:住院医师的培训名额可能会减少,现有的培训项目会面临更大的压力,住院医师的津贴也可能降低。" 该人士说。尽管薪酬问题日益突出,但似乎并未显著动摇住院医师们的职业选择。Medscape 报告显示,仅 28% 的住院医师表示未来的薪资水平极大或一定程度上影响了他们对专科的选择,32% 的人认为影响较小。这表明,大多数美国住院医师在选择专科时,仍更倾向于个人兴趣、职业使命感、工作与生活平衡等因素,而非短期经济回报。一直以来,美国医生被认为是 " 高投入、高回报 " 的职业之一。但随着学生债务飙升、生活成本上涨,以及联邦资金支持的不确定性," 高回报 " 或许将变得越来越远,而 " 高投入 " 却愈发沉重。资料来源:1.https://www.medscape.com/slideshow/2025-resident-salary-rpt-60185692.https://nurse.org/education/np-salary-by-state/3.https://www.bls.gov/ooh/healthcare/home.htm