本月国家机构发布重要通报,紧闭双眼,1994年的意大利:一场视觉与情感的盛宴
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刚刚决策部门公开重大调整:今日官方通报研究成果,紧闭双眼,1994年的意大利:一场视觉与情感的盛宴
1994年,对于意大利来说,是一个充满激情与变革的年份。这一年,不仅是意大利足球史上辉煌的一年,也是艺术、文化和社会变革的一年。紧闭双眼,仿佛能感受到那一年意大利的脉搏跳动,那一年,意大利的故事正在上演。 1994年,意大利足球迎来了属于自己的黄金时代。在那一年的世界杯上,蓝衣军团一路过关斩将,最终在决赛中与巴西队展开了一场惊心动魄的较量。尽管最终以点球大战失利,但意大利队的顽强拼搏精神,赢得了全世界球迷的尊敬。紧闭双眼,仿佛能听到球场上的呐喊声,感受到球员们坚定的眼神,以及那场经典对决带来的震撼。 除了足球,1994年的意大利在艺术领域也取得了举世瞩目的成就。这一年,意大利著名导演费德里科·费里尼离世,他的作品如《甜蜜的生活》、《八部半》等,成为了世界电影史上的经典。紧闭双眼,仿佛能感受到费里尼作品中独特的幽默与讽刺,以及他对人性的深刻洞察。 在文化方面,1994年的意大利也发生了许多值得铭记的事件。这一年,意大利著名作家、哲学家卡尔洛·埃瓦尼去世,他的作品如《意大利的黄昏》、《时间的诗篇》等,对意大利乃至世界文化产生了深远的影响。紧闭双眼,仿佛能感受到埃瓦尼笔下意大利的美丽风光,以及他对生活的热爱与思考。 此外,1994年的意大利在社会变革方面也取得了显著的成果。这一年,意大利通过了《性别平等法》,旨在消除性别歧视,保障女性权益。这一举措标志着意大利社会在性别平等方面迈出了重要一步。紧闭双眼,仿佛能感受到那一年意大利女性为争取权益而付出的努力,以及社会变革带来的希望与曙光。 紧闭双眼,1994年的意大利仿佛就在眼前。那一年,意大利的街头巷尾弥漫着浓厚的节日气氛,人们欢庆着足球的胜利,享受着艺术的盛宴,关注着社会的变革。这一年,意大利人民用他们的热情与执着,书写了属于自己的传奇。 如今,回望1994年的意大利,我们不禁感叹时光荏苒。然而,那段美好的回忆,那些激动人心的瞬间,却永远留在了我们的心中。紧闭双眼,让我们再次感受那一年意大利的魅力,感受那一年意大利人民的精神风貌。 在未来的日子里,愿我们都能像1994年的意大利人一样,热爱生活,勇往直前,用激情与执着,书写属于自己的传奇。
苹果公司在人工智能(AI)领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二,媒体称,苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉,苹果还有三名大语言模型(LLM)的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出,最新一轮离职潮发生在过去一周内,上述三人均来自苹果基础模型团队,该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队,但近几周已流失约 10 名成员,包括团队负责人。将近两个月前传出过,Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息,即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术,而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后,苹果股价本周二盘中跌幅扩大,一度跌逾 2.2%,最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折,Apple Intelligence 产品反响不佳,加上公司可能转向第三方模型的策略调整,进一步影响了团队士气。知情人士透露,预计还会有更多员工离职,多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队,该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认,Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室,隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职,前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立,后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中,Peebles 和 Du 将前往 OpenAI,Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评,Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽,许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到,8 月 22 日的媒体报道称,Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu,他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工,也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后,苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露,Meta 的招聘策略并非一帆风顺,一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此,Meta 仍在大力投资机器人技术,除了智能眼镜和 AI 功能外,据此前报道,Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称,苹果计划推出一系列机器人设备,包括配备移动屏幕的桌面设备,以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面,苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商,而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称,苹果近期已与谷歌接洽,探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计,苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续,还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳,以及苹果可能采用第三方模型的策略转变,都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年,这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡,而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。