今日相关部门传达行业研究成果,男生把坤坤放女生定眼里:一段青春的纯真回忆
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本周数据平台最新研究机构传出新变化:本周国家机构发布新动态,男生把坤坤放女生定眼里:一段青春的纯真回忆
在那个阳光明媚的午后,我们一群青春洋溢的少年少女,在操场上尽情奔跑。那时的我们,正值花季,对未来充满了憧憬。坤坤,一个阳光帅气的男生,成为了我们心中的偶像。而那个把坤坤放在女生定眼里的男生,更是让我们感受到了青春的纯真与美好。 坤坤,是我们学校篮球队的队长,他的篮球技艺高超,英俊的外表更是吸引了无数女生的目光。那个把坤坤放在女生定眼里的男生,名叫小杰。他性格开朗,幽默风趣,是班级里的开心果。他总是能轻松地化解同学们的烦恼,给大家带来欢乐。 那天,阳光正好,我们班级举行了一场篮球比赛。坤坤带领着篮球队,与对手展开了一场激烈的角逐。小杰则在场边为坤坤加油助威。比赛进行得如火如荼,坤坤在一次进攻中,巧妙地突破对手的防线,将球传给了小杰。小杰接到球后,迅速传给了坤坤,坤坤一个漂亮的扣篮,将比分差距拉大。 就在这时,一个女生突然从人群中走了出来,她目光坚定地盯着坤坤,仿佛要将他看穿。这个女生名叫小芳,是我们班上的学霸,也是坤坤的忠实粉丝。她总是默默地关注着坤坤的一举一动,为他加油鼓劲。 小杰注意到了小芳的目光,他笑着对小芳说:“坤坤今天发挥得真好,你有没有觉得他越来越帅了?”小芳没有回答,只是默默地望着坤坤,眼中充满了崇拜。 比赛结束后,坤坤走过来,对小杰说:“谢谢你今天的传球,没有你,我可能无法取得这么好的成绩。”小杰笑着回答:“这都是我应该做的,你才是我们班级的骄傲。” 这时,小芳走了过来,她轻轻地说:“坤坤,你真的很棒,我为你感到骄傲。”坤坤有些害羞地笑了笑,说:“谢谢你的鼓励,我会继续努力的。” 那一刻,我们感受到了青春的美好。坤坤的才华、小杰的友情、小芳的崇拜,构成了我们心中最美好的回忆。这段青春的纯真,让我们明白了友谊、爱情和梦想的重要性。 时光荏苒,我们已各自走上了不同的道路。但那段关于坤坤、小杰和小芳的青春回忆,却始终留在我们的心中。每当提起那段日子,我们都会不禁笑出声来。因为那段日子,我们曾拥有过最纯真的友情、最美好的爱情和最坚定的梦想。 男生把坤坤放在女生定眼里,那段青春的纯真回忆,成为了我们人生中最宝贵的财富。它让我们明白了,在青春的道路上,我们要勇敢地去追求梦想,去珍惜友情,去守护爱情。只有这样,我们才能在人生的道路上,留下一段段美好的回忆。
短阅读专栏:第 47 期作者 | 刘国华 原创出品 | 管理智慧员工流失率,不能太高,也不能太低。高了,就像一个漏水的木桶,前头拼命招人,后头却不断有人流走,永远填不满;低了,看着挺稳,其实可能是危险的温水——说明公司在对低绩效过度容忍,缺乏必要的新陈代谢。人力资源领域有个常见结论:年均 10% 左右的流失率,其实就是一个健康区间。这个比例,既能保证组织的新鲜血液,又不会动摇团队的稳定性。不过,真正的关键点,不在数字,而在质量。怎么才能维持这种合理的流失率?我建议抓三点:第一,要分清 " 好流失 " 和 " 坏流失 "。优秀人才的离开,是企业最心疼的出血;而末位员工的离开,则是组织自我修复的必然。管理者的目标不是单纯降低流失率,而是要少掉 " 坏流失 ",多点 " 好流失 "。第二,要保持真诚而持续的沟通。优秀的人才需要舞台和支持,中等的人需要辅导和帮一把,而末位的员工,就得直截了当地指出问题,让他有危机感。没有沟通,人才就只能靠猜测来决定去留。第三,对那些长期不改进的人,要敢于出手。对他们的过度容忍,本质上是对优秀员工的不公。因为当组织的标准被拉低,真正有价值的人,反而会觉得自己不被尊重。 小注 此篇所录,出自所著《新商业思维》(第二辑)。并于原稿之上,多有略微删润,以增益其义。套书共六辑,洋洋洒洒百万余言,以 " 短阅读,长思考 " 为成文原则,广涉商界诸般思维,常有洞见。然书成之后,阅者寥寥。虽或有读者妄语曰:" 读此六卷,世间再无新思维;纵有新意,亦不过换汤而已。" 此言或讥或赞,不可尽信。然有友人劝曰:" 观点思维若不传,终将珠玉蒙尘,实为可叹。" 余闻此,颇感其言有理。且其已久无再版,市井难寻,欲购亦不可得。故此立志,将以数载光阴,择时细述,陆续刊布。惟愿诸君偶有所得,一言半句,能启思路,便不负笔墨一场。作者|刘国华华夏基石管理咨询集团高级合伙人,品牌与传播事业部负责人,专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想,常年为多家企业提供咨询服务。短阅读系列推荐▼为您推荐:华夏基石管理咨询集团最新推出 2025 企业内训大课:增长停滞时代,经营顾客才是企业的增长护城河。这套完整的实操方法论,目前已为一线城市的企业内训超 300 场,超 60000 名企业家和管理精英参与学习,2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系,助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】为您推荐 : 周末到北大听名家讲课!项目:学制:2 天,16 课时。时间:正在报名中,2025 年 9 月 13-14 日开课。结业:颁发北京大学结业证书。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》,为了便于您及时收到最新推送,敬请星标本公众号。