本月行业协会发布重要信息,探索6色成人世界的奥秘:揭秘多元色彩下的成人生活
近日研究机构发布重磅研究成果,看纸质凭证,能发现财务造假?,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下。售后服务统一热线,维修更放心
达州市通川区、延安市洛川县 ,定西市岷县、广西防城港市东兴市、肇庆市封开县、延安市吴起县、宜春市宜丰县、绍兴市越城区、大庆市大同区、茂名市信宜市、广西崇左市天等县、汕尾市海丰县、巴中市通江县、郑州市新密市、荆州市荆州区、临汾市洪洞县、大庆市萨尔图区 、晋中市榆社县、绥化市肇东市、泰安市东平县、重庆市丰都县、郑州市二七区、儋州市木棠镇、重庆市秀山县、合肥市肥东县、抚顺市新宾满族自治县、文昌市潭牛镇、合肥市长丰县、白山市长白朝鲜族自治县
昨日官方渠道公开新变化,本周行业报告披露政策新动向,探索6色成人世界的奥秘:揭秘多元色彩下的成人生活,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下:售后咨询服务中心,全时段多渠道服务
天津市蓟州区、蚌埠市蚌山区 ,恩施州鹤峰县、株洲市荷塘区、鹤岗市萝北县、乐东黎族自治县九所镇、中山市东升镇、中山市南朗镇、南京市建邺区、恩施州来凤县、宿州市埇桥区、运城市永济市、湛江市遂溪县、永州市新田县、咸阳市武功县、宁德市周宁县、厦门市同安区 、广西玉林市博白县、岳阳市平江县、通化市集安市、江门市江海区、赣州市瑞金市、杭州市淳安县、绍兴市越城区、上海市虹口区、平凉市泾川县、济宁市梁山县、西安市碑林区、成都市简阳市、平顶山市石龙区、焦作市中站区
全球服务区域: 中山市沙溪镇、营口市站前区 、广西柳州市柳城县、济宁市泗水县、九江市修水县、攀枝花市米易县、自贡市富顺县、福州市福清市、焦作市武陟县、九江市修水县、丽水市景宁畲族自治县、阳江市阳西县、乐山市沙湾区、本溪市溪湖区、丽水市松阳县、陵水黎族自治县英州镇、忻州市忻府区 、朝阳市凌源市、酒泉市金塔县、乐山市沐川县、茂名市化州市、泰州市姜堰区
近日研究机构传出突破成果,今日相关部门传达重大信息,探索6色成人世界的奥秘:揭秘多元色彩下的成人生活,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下:智能化维修系统,自动调度服务人员
全国服务区域: 合肥市巢湖市、杭州市余杭区 、枣庄市山亭区、温州市平阳县、抚州市资溪县、商丘市虞城县、楚雄武定县、海口市秀英区、酒泉市玉门市、株洲市炎陵县、重庆市巫山县、黔东南锦屏县、铜仁市沿河土家族自治县、广西桂林市灵川县、赣州市崇义县、淮北市濉溪县、梅州市蕉岭县 、五指山市毛阳、重庆市江津区、安阳市龙安区、铜陵市枞阳县、巴中市恩阳区、广西桂林市全州县、许昌市建安区、常德市汉寿县、宿州市埇桥区、达州市通川区、合肥市巢湖市、娄底市冷水江市、大同市浑源县、内蒙古兴安盟科尔沁右翼前旗、许昌市鄢陵县、广西河池市宜州区、内蒙古巴彦淖尔市杭锦后旗、抚州市黎川县、长治市襄垣县、黑河市五大连池市、金华市东阳市、东莞市莞城街道、三门峡市湖滨区、周口市项城市
专家远程指导热线,多终端:本月行业报告更新重大研究成果,探索6色成人世界的奥秘:揭秘多元色彩下的成人生活
在五彩斑斓的世界中,我们每个人都是独一无二的色彩。而在成人世界中,色彩更是丰富多彩,其中“6色成人”这一概念,便揭示了成人生活的多样性和复杂性。那么,这6色成人究竟指的是什么?他们又如何在日常生活中展现出这些色彩呢? 一、红色成人:激情四溢的生活 红色,象征着热情、活力和激情。红色成人,他们充满激情,敢于追求自己的梦想。在事业上,他们勇往直前,敢于挑战;在生活中,他们热情洋溢,享受每一刻。红色成人总是充满活力,他们用热情点燃自己,也感染着身边的人。 二、蓝色成人:沉稳内敛的生活 蓝色,代表着宁静、沉稳和内敛。蓝色成人,他们性格温和,善于倾听。在人际交往中,他们注重和谐,尊重他人。在事业上,他们脚踏实地,一步一个脚印。蓝色成人用沉稳的心态面对生活的种种挑战,他们懂得在忙碌中寻找平衡,享受宁静的生活。 三、绿色成人:健康和谐的生活 绿色,寓意着生机、活力和和谐。绿色成人,他们注重身体健康,追求生活品质。在日常生活中,他们注重锻炼,保持良好的作息。在事业上,他们追求可持续发展,关注环境保护。绿色成人用健康的生活态度,为自己和家人创造一个和谐美好的生活环境。 四、黄色成人:阳光开朗的生活 黄色,象征着阳光、快乐和开朗。黄色成人,他们性格开朗,善于沟通。在人际交往中,他们热情大方,乐于助人。在事业上,他们敢于创新,勇于尝试。黄色成人用阳光的心态,为自己和他人带来快乐,成为生活中的阳光使者。 五、紫色成人:神秘浪漫的生活 紫色,代表着神秘、浪漫和优雅。紫色成人,他们性格神秘,富有浪漫情怀。在人际交往中,他们善于发现他人的优点,懂得欣赏生活中的美好。在事业上,他们追求卓越,不断挑战自我。紫色成人用浪漫的心态,为自己和他人创造一个充满惊喜的世界。 六、黑色成人:沉稳内敛的生活 黑色,象征着沉稳、内敛和神秘。黑色成人,他们性格沉稳,善于思考。在人际交往中,他们低调内敛,不轻易表露自己的情感。在事业上,他们追求卓越,注重细节。黑色成人用沉稳的心态,面对生活的种种挑战,他们懂得在低调中成就自己。 总之,6色成人展现了成人世界的多元色彩。他们各具特色,共同构成了这个丰富多彩的社会。在这个世界里,我们每个人都可以找到属于自己的色彩,活出精彩的人生。那么,你,又是哪一色成人呢?不妨在忙碌的生活中,找到自己的色彩,为自己的人生增添一抹亮丽。
本文来自微信公众号:匹夫老六说财税,作者:匹夫老六,原文标题:《我做尽调这些年(七十八)- 纸质凭证的异常》,头图来自:AI 生成一个朋友跟我聊说,是不是也可以根据观察纸质凭证来发现异常。比如某些应该比较久,或者有年代痕迹的凭证,但是却很新,这是不是就很有可能是后补的,改过的,与原经济业务不符,存在造假可能的?是的,这个逻辑没啥问题,只不过最近几年不太适用了,所以我也就没说这个实操。这个逻辑肯定是对的,就是根据企业日常的经营管理情况,来找到不符合日常情况的异常线索,然后重点关注相关的业务。如果你在企业工作过,你就会知道,以前很多原始单据,是需要传递的,可能从这张单据诞生,到他被装订在会计凭证里,会经历好几个人的手,或者很长时间。所以他一定是有使用痕迹的,包括一份合同,其实保存了 1 年的,跟上周刚打出来,其实是有分别的,当然这个也取决于被借阅翻阅的次数哈。各行各业呢,也都有自己的特点,比如有些东西他不该这么整齐,因为员工素质,水平,都没达到这么整齐的水平呢,弄得稀巴烂才正常。有的原始单据,它诞生的地方很脏,比如车间啊,库房啊等等,它就应该很脏。甚至可以看一些笔迹,看看是不是不同人,不同单据,笔迹会不会出现一样的情况,或者同一个人笔迹不一样,或者有一些笔记,应该很缭乱,但它却很工整?日常工作很忙的,有些人签字写字都是胡乱写,来匆匆去匆匆的。这些放在 5-10 年前,都可以成为你发现异常的线索。我以前真的会看这些,而且我真的会看笔迹,我就会对一对,找一找有没有同一个制单人审核人,前后笔迹不一样的情况。我以前做财务管理的时候,会让每个部门的领导,在我这留签字笔迹的印鉴,凡是他有审批签字权的,我都会让他留。我弄这个的目的,一方面是方便财务审核,另一方面是让签字审批的部门领导,重视她这个环节的审批,不要什么都签,瞎签,还让别人替她签,也算是通过这个留印鉴的行为,神圣他们的审批权吧。还有一方面是让大家知道,我们财务会严格审核,让他们不敢伪造签字。我觉得任何风控制度都是要达到没人敢伪造,而不是伪造了,我查出来,给他拉出去枪毙,没意义。把风险扼杀在摇篮里,才是风控工作优秀的体现。又跑题了,咱们说那个纸质凭证新旧的问题。我以前给企业做财务顾问的时候,还告诉过企业,要让他们注意造假业务,纸质单据新旧的问题,人家都能从这些发现异常的。我就会让他们自己做做旧,蹂躏一下应该旧应该脏的凭证,你要说谁能从油墨看出打印纸张的新旧,我信,但我估计来审查的人不具备这个能力。而且这只能是作为一个发现异常的线索,重点还是要关注具体的经济业务。我为什么近些年都不太重视这个事了呢,很简单,因为大家都无纸化办公啦,没什么纸质单据传递了。再把这个当一个实操经验去分享,就没什么意义了。以前半无纸化的时候,还有一部分纸质单据在传递,现在连发票都是全数电了,我去很多企业尽调,都看不到什么纸质单据了,也就是一些合同。这个单据,变旧,大多是因为传递,那现在都是线上审批了,没有传递的过程了,也就没什么变旧的情况了。企业可能还是会都打印出来,装订,全是崭新的,已经没法从这个事上分辨了。档案全是电子的了,基本他的 oa,采购流程、付款流程,会有所有附件的扫描件。就是现在抽凭,都不用翻阅了,也不用复印扫描了,企业直接能给你扫描件。而且现在很多企业都不装订凭证啊,就是忙不过来,懒得装,全在电脑里,合同原件也不存财务。前两年看过一个项目,做工业检测设备的,现在也要股改了。一个财务室二十几个人,就没人负责装订凭证,哈哈,然后只能外包雇别人装订,装订了 3 年的吧,可能花了不到 50 万,量比较大哈。50 万可能有 30 万回扣哈。装订得一塌糊涂,完全对不上,张冠李戴,银行单据也对不上,企业的原始凭证,就是打印一个 oa 的截图,会计做完账会在上面用铅笔写个凭证号,便于后续装订的。但银行回单没有啊,而且他那手写的凭证号,后期一删减凭证可能做错乱了。反正我们去尽调的时候,看到的纸质原始凭证非常混乱,你们别觉得装订凭证是一个很简单的工作,实习生能干,真干不了,至少得看得懂分录,看得懂回单,看得懂 oa 审批的才能不匹配错。所以 50 万,不多,但是呢他们的外包大概是找实习生搞的这个事,毕竟有 30 万回扣呢,所以装订的非常混乱。就现在这种情况而言,再去观察原始凭证的新旧,其实意义已经不大了,全是新的,这玩意就算他按月打印装订,只要他在财务室放着,没人经常翻阅,基本就会一直是新的,比较难发现差别。合同也是,3 年前的合同,签回来就归档了,后期查看,都是看电子版,从没翻阅过纸质合同一次,今天拿出来,一样还是崭新的。但这确实也是一个发现异常的思路,如果你们遇到还没有完全无纸化办公的,你们还是可以按这个思路去思考,你可以这样去观察,同一批凭证,有新有旧,或者大部分是比较旧的成色,有一些是比较新的,那你可以看看具体的经济业务。咱们要与时俱进,好多东西放在今天不适用了也就没必要放太多精力了,而且很多东西逻辑对,但实操成本太高,太费事,也属于纸上谈兵。所以我常说,如果脱离了一线,他不做业务了,那他分享的实操内容,意义也就不大了。