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在人类的情感世界中，爱情是一种神秘而复杂的情感体验。当女人陷入爱情的漩涡时，她们的行为和情绪往往会发生微妙的变化。那么，女人在“发情”时有哪些明显的征兆呢？以下是六大常见的征兆，让我们一起揭秘女性情感变化之谜。 一、眼神温柔 当女人对某个人产生好感时，她们的眼神会变得温柔而充满爱意。她们会不自觉地多看对方几眼，眼神中流露出对对方的欣赏和渴望。这种眼神的变化往往是最容易被察觉的征兆。 二、主动关心 女人在“发情”时，会主动关心对方的饮食起居，关心对方的情绪变化。她们会主动询问对方的近况，关心对方的生活琐事，甚至愿意为对方付出时间和精力。 三、频繁联系 女人在“发情”时，会频繁地与对方联系。她们会通过电话、短信、微信等方式，向对方表达自己的思念之情。这种频繁的联系往往会让对方感受到她的关心和爱意。 四、打扮自己 当女人对某个人产生好感时，她们会不自觉地打扮自己，以期在对方面前留下美好的印象。她们会精心挑选服装、化妆品，甚至改变发型，只为在对方面前展现自己最好的一面。 五、情绪波动 女人在“发情”时，情绪会变得较为波动。她们可能会因为对方的一句话、一个眼神而欣喜若狂，也可能会因为对方的一个冷漠举动而失落沮丧。这种情绪的波动往往反映出她们内心的情感变化。 六、身体语言 女人在“发情”时，身体语言也会发生明显的变化。她们会不自觉地靠近对方，与对方保持亲密的距离。她们会主动与对方握手、拥抱，甚至主动寻求对方的身体接触。这些身体语言的变化都表明她们对对方产生了强烈的情感依赖。 总之，女人在“发情”时，会有许多明显的征兆。了解这些征兆，有助于我们更好地洞察女性的情感世界。然而，需要注意的是，每个人的情感表达方式都有所不同，以上征兆并非绝对。在解读女性的情感变化时，我们还需结合具体情况进行分析。 在现实生活中，爱情是一种美好的情感体验。当我们遇到心仪的人时，不妨多关注对方的这些征兆，用心去感受对方的情感变化。同时，我们也要学会尊重和理解对方的感受，让爱情在相互关爱中茁壮成长。

短阅读专栏：第 46 期作者 | 刘国华   原创出品 | 管理智慧我去一家大型国企调研，碰到个挺有意思的指标——分公司管理层被要求 " 不能有员工流失 "，否则就是管理者的失职，在年度考核上要被扣分。换句话说，就是不管什么情况，人员都得留住。于是，一旦有人有点动摇，管理层就得想方设法把人摁住，苦口婆心劝说，甚至不惜破坏一些规则。乍一听，好像挺讲温暖，以人为本。但事实呢？员工流失率太高确实是个大问题。新员工来了要招聘、要培训、要磨合，这些加起来，一般得花掉他年薪的一半左右。再加上团队临时缺人、业务效率下降，算下来，损失能达到这名员工年薪的 30% 到 40% 不等。可以说，流失过高就像桶底漏水，再怎么往里灌也不顶用。可另一面也要注意：流失率太低，往往意味着公司在默许甚至纵容低绩效员工的存在。结果可能是：该走的不走，不该走的反而被逼走。因为绩效差的人，往往最没有外部竞争力，他们宁愿赖着不动，还会出于保命本能，排挤掉团队里的优秀者。久而久之，组织里留下的都是 " 混子 "，团队的战斗力自然一天天往下掉。像该国企这类考核指标，本质上是指标错位。它把 " 人头数 " 当成了目标，却忘了企业真正要追求的，是人才质量和组织活力。  小注  此篇所录，出自所著《新商业思维》（第二辑）。并于原稿之上，多有略微删润，以增益其义。套书共六辑，洋洋洒洒百万余言，以 " 短阅读，长思考 " 为成文原则，广涉商界诸般思维，常有洞见。然书成之后，阅者寥寥。虽或有读者妄语曰：" 读此六卷，世间再无新思维；纵有新意，亦不过换汤而已。" 此言或讥或赞，不可尽信。然有友人劝曰：" 观点思维若不传，终将珠玉蒙尘，实为可叹。" 余闻此，颇感其言有理。且其已久无再版，市井难寻，欲购亦不可得。故此立志，将以数载光阴，择时细述，陆续刊布。惟愿诸君偶有所得，一言半句，能启思路，便不负笔墨一场。作者｜刘国华华夏基石管理咨询集团高级合伙人，品牌与传播事业部负责人，专注品牌建设与企业文化、企业史与企业家思想，常年为多家企业提供咨询服务。短阅读系列推荐▼为您推荐 :  周末到北大听名家讲课！项目：学制：2 天，16 课时。时间：正在报名中，2025 年 9 月 13-14 日开课。结业：颁发北京大学结业证书。【点击链接了解详情】为您推荐：华夏基石最新推出 2025 企业内训大课：这套实操方法论，目前已为一线城市的企业内训超 300 场，超 60000 名企业家和管理精英参与学习，2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系，助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。