今日监管部门传递新研究成果,窝窝午夜看片七次郎青草视频夜幕低垂下的心灵洗礼

本月行业协会发布重磅通报,看纸质凭证，能发现财务造假？,很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下。数字化回收平台，智能优化资源利用

周口市太康县、佳木斯市抚远市 ，南京市溧水区、常德市安乡县、天津市宝坻区、双鸭山市宝山区、连云港市灌南县、马鞍山市和县、大连市瓦房店市、内蒙古呼和浩特市玉泉区、郴州市永兴县、大同市天镇县、衡阳市蒸湘区、巴中市恩阳区、广西崇左市江州区、广西百色市隆林各族自治县、宿迁市沭阳县 、中山市五桂山街道、东莞市黄江镇、陵水黎族自治县椰林镇、张掖市临泽县、定西市渭源县、连云港市灌南县、海南同德县、成都市锦江区、南阳市内乡县、鹤壁市淇滨区、文昌市昌洒镇、玉树曲麻莱县

近日监测部门公开最新参数,刚刚官方渠道发布新动态,窝窝午夜看片七次郎青草视频夜幕低垂下的心灵洗礼，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：全国统一回收专线，环保处理旧家电

中山市南朗镇、临高县博厚镇 ，张掖市肃南裕固族自治县、大同市浑源县、平凉市崇信县、万宁市后安镇、德宏傣族景颇族自治州盈江县、湛江市遂溪县、聊城市茌平区、广西来宾市忻城县、广西河池市金城江区、甘孜稻城县、达州市宣汉县、长沙市芙蓉区、濮阳市台前县、武汉市黄陂区、宣城市绩溪县 、揭阳市普宁市、内蒙古包头市白云鄂博矿区、铁岭市清河区、聊城市高唐县、商丘市虞城县、徐州市鼓楼区、甘孜得荣县、无锡市宜兴市、西双版纳勐腊县、榆林市横山区、南平市顺昌县、怀化市辰溪县、北京市昌平区、黑河市爱辉区

全球服务区域: 东莞市横沥镇、中山市东升镇 、黑河市逊克县、湛江市遂溪县、曲靖市师宗县、东莞市长安镇、宝鸡市扶风县、扬州市江都区、上饶市余干县、洛阳市新安县、黔东南天柱县、陵水黎族自治县三才镇、鸡西市鸡东县、张掖市山丹县、定安县龙河镇、宜春市宜丰县、上饶市广信区 、大兴安岭地区漠河市、阳江市阳春市、无锡市惠山区、葫芦岛市南票区、泸州市江阳区

本月官方渠道传达政策动向,本月行业报告传达最新进展,窝窝午夜看片七次郎青草视频夜幕低垂下的心灵洗礼，很高兴为您解答这个问题，让我来帮您详细说明一下：专业维修调度中心，快速响应各类需求

全国服务区域: 陇南市成县、三明市三元区 、吉林市丰满区、乐山市五通桥区、榆林市清涧县、常德市鼎城区、广西防城港市东兴市、南昌市东湖区、衡阳市衡阳县、南充市仪陇县、衡阳市衡山县、攀枝花市盐边县、绥化市肇东市、滁州市明光市、大庆市红岗区、汕尾市陆丰市、陵水黎族自治县英州镇 、普洱市西盟佤族自治县、广西玉林市兴业县、焦作市中站区、商洛市镇安县、东莞市东坑镇、重庆市綦江区、广西南宁市横州市、黑河市逊克县、吉林市磐石市、内蒙古锡林郭勒盟苏尼特右旗、通化市辉南县、赣州市寻乌县、铜川市宜君县、保山市隆阳区、泰安市东平县、黄石市阳新县、郴州市桂阳县、文昌市东阁镇、自贡市富顺县、宿迁市宿城区、广西百色市隆林各族自治县、宜宾市珙县、东莞市凤岗镇、福州市闽侯县

本周数据平台最新相关部门透露权威通报:本月行业报告披露新进展,窝窝午夜看片七次郎青草视频夜幕低垂下的心灵洗礼

在现代社会，沟通技巧的重要性不言而喻。无论是在职场中与同事合作，还是在日常生活中与朋友和家人相处，良好的沟通能力都是维系和谐关系的关键。本文将探讨沟通技巧的重要性，并提供一些实用的建议，以帮助读者提升自己的沟通能力。 首先，沟通是信息传递的桥梁。在工作场合，有效的沟通能够确保项目信息的准确传达，减少误解和冲突。例如，通过清晰的会议记录和及时的电子邮件更新，团队成员可以保持同步，避免重复工作和不必要的延误。在个人生活中，良好的沟通能够帮助我们更好地理解他人的感受和需求，从而建立更深层次的联系。 其次，沟通技巧对于解决冲突至关重要。在面对分歧时，能够倾听对方的观点并表达自己的立场，有助于找到双方都能接受的解决方案。这种能力不仅能够减少不必要的争执，还能够促进团队合作和个人成长。 为了提升沟通技巧，以下是一些建议： 倾听：在对话中，给予对方充分的关注，认真倾听他们的观点和感受。这不仅能够展示尊重，还能够帮助你更好地理解对方。 清晰表达：在表达自己的观点时，尽量使用简洁明了的语言。避免使用复杂的术语或模糊不清的表达，这样可以确保信息的准确传达。 非语言沟通：肢体语言、面部表情和语调都是沟通的重要组成部分。确保你的非语言信号与你的言语信息相一致，这样可以增强信息的可信度。 反馈：在对话结束后，给予对方反馈，确认你们是否达成了共识。这有助于确保双方都理解了对方的意图，并有助于未来的沟通。 适应性：不同的人有不同的沟通风格。学会适应不同的沟通方式，可以帮助你更有效地与他人交流。 总之，沟通技巧是个人和职业成功的关键。通过提升倾听、清晰表达、非语言沟通、反馈和适应性，我们可以更好地与他人交流，建立更强大的人际关系。在不断实践中，我们能够逐渐提高自己的沟通能力，从而在各种社交场合中游刃有余。

本文来自微信公众号：匹夫老六说财税，作者：匹夫老六，原文标题：《我做尽调这些年（七十八）- 纸质凭证的异常》，头图来自：AI 生成一个朋友跟我聊说，是不是也可以根据观察纸质凭证来发现异常。比如某些应该比较久，或者有年代痕迹的凭证，但是却很新，这是不是就很有可能是后补的，改过的，与原经济业务不符，存在造假可能的？是的，这个逻辑没啥问题，只不过最近几年不太适用了，所以我也就没说这个实操。这个逻辑肯定是对的，就是根据企业日常的经营管理情况，来找到不符合日常情况的异常线索，然后重点关注相关的业务。如果你在企业工作过，你就会知道，以前很多原始单据，是需要传递的，可能从这张单据诞生，到他被装订在会计凭证里，会经历好几个人的手，或者很长时间。所以他一定是有使用痕迹的，包括一份合同，其实保存了 1 年的，跟上周刚打出来，其实是有分别的，当然这个也取决于被借阅翻阅的次数哈。各行各业呢，也都有自己的特点，比如有些东西他不该这么整齐，因为员工素质，水平，都没达到这么整齐的水平呢，弄得稀巴烂才正常。有的原始单据，它诞生的地方很脏，比如车间啊，库房啊等等，它就应该很脏。甚至可以看一些笔迹，看看是不是不同人，不同单据，笔迹会不会出现一样的情况，或者同一个人笔迹不一样，或者有一些笔记，应该很缭乱，但它却很工整？日常工作很忙的，有些人签字写字都是胡乱写，来匆匆去匆匆的。这些放在 5-10 年前，都可以成为你发现异常的线索。我以前真的会看这些，而且我真的会看笔迹，我就会对一对，找一找有没有同一个制单人审核人，前后笔迹不一样的情况。我以前做财务管理的时候，会让每个部门的领导，在我这留签字笔迹的印鉴，凡是他有审批签字权的，我都会让他留。我弄这个的目的，一方面是方便财务审核，另一方面是让签字审批的部门领导，重视她这个环节的审批，不要什么都签，瞎签，还让别人替她签，也算是通过这个留印鉴的行为，神圣他们的审批权吧。还有一方面是让大家知道，我们财务会严格审核，让他们不敢伪造签字。我觉得任何风控制度都是要达到没人敢伪造，而不是伪造了，我查出来，给他拉出去枪毙，没意义。把风险扼杀在摇篮里，才是风控工作优秀的体现。又跑题了，咱们说那个纸质凭证新旧的问题。我以前给企业做财务顾问的时候，还告诉过企业，要让他们注意造假业务，纸质单据新旧的问题，人家都能从这些发现异常的。我就会让他们自己做做旧，蹂躏一下应该旧应该脏的凭证，你要说谁能从油墨看出打印纸张的新旧，我信，但我估计来审查的人不具备这个能力。而且这只能是作为一个发现异常的线索，重点还是要关注具体的经济业务。我为什么近些年都不太重视这个事了呢，很简单，因为大家都无纸化办公啦，没什么纸质单据传递了。再把这个当一个实操经验去分享，就没什么意义了。以前半无纸化的时候，还有一部分纸质单据在传递，现在连发票都是全数电了，我去很多企业尽调，都看不到什么纸质单据了，也就是一些合同。这个单据，变旧，大多是因为传递，那现在都是线上审批了，没有传递的过程了，也就没什么变旧的情况了。企业可能还是会都打印出来，装订，全是崭新的，已经没法从这个事上分辨了。档案全是电子的了，基本他的 oa，采购流程、付款流程，会有所有附件的扫描件。就是现在抽凭，都不用翻阅了，也不用复印扫描了，企业直接能给你扫描件。而且现在很多企业都不装订凭证啊，就是忙不过来，懒得装，全在电脑里，合同原件也不存财务。前两年看过一个项目，做工业检测设备的，现在也要股改了。一个财务室二十几个人，就没人负责装订凭证，哈哈，然后只能外包雇别人装订，装订了 3 年的吧，可能花了不到 50 万，量比较大哈。50 万可能有 30 万回扣哈。装订得一塌糊涂，完全对不上，张冠李戴，银行单据也对不上，企业的原始凭证，就是打印一个 oa 的截图，会计做完账会在上面用铅笔写个凭证号，便于后续装订的。但银行回单没有啊，而且他那手写的凭证号，后期一删减凭证可能做错乱了。反正我们去尽调的时候，看到的纸质原始凭证非常混乱，你们别觉得装订凭证是一个很简单的工作，实习生能干，真干不了，至少得看得懂分录，看得懂回单，看得懂 oa 审批的才能不匹配错。所以 50 万，不多，但是呢他们的外包大概是找实习生搞的这个事，毕竟有 30 万回扣呢，所以装订的非常混乱。就现在这种情况而言，再去观察原始凭证的新旧，其实意义已经不大了，全是新的，这玩意就算他按月打印装订，只要他在财务室放着，没人经常翻阅，基本就会一直是新的，比较难发现差别。合同也是，3 年前的合同，签回来就归档了，后期查看，都是看电子版，从没翻阅过纸质合同一次，今天拿出来，一样还是崭新的。但这确实也是一个发现异常的思路，如果你们遇到还没有完全无纸化办公的，你们还是可以按这个思路去思考，你可以这样去观察，同一批凭证，有新有旧，或者大部分是比较旧的成色，有一些是比较新的，那你可以看看具体的经济业务。咱们要与时俱进，好多东西放在今天不适用了也就没必要放太多精力了，而且很多东西逻辑对，但实操成本太高，太费事，也属于纸上谈兵。所以我常说，如果脱离了一线，他不做业务了，那他分享的实操内容，意义也就不大了。