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在一个遥远的古老村庄，流传着一个关于牛爷爷和小丽的传说。这个传说被一位年轻的小说家巧妙地融入了他的作品中，从而诞生了一部引人入胜的小说——《牛爷爷大战小丽》。这部小说以其独特的想象力、丰富的情节和深刻的意义，成为了许多读者心中的经典之作。 故事的主人公牛爷爷是一位智慧与力量并存的老者，他居住在一片神秘的森林中。而小丽则是一个活泼可爱、充满好奇心的少女，她来自一个遥远的城市。一次偶然的机会，小丽来到了这片森林，与牛爷爷相遇。 牛爷爷和小丽一见如故，他们成为了无话不谈的好朋友。然而，平静的日子并没有持续太久。一天，一个邪恶的巫师闯入了这片森林，他企图利用邪恶的力量统治整个世界。为了阻止巫师的阴谋，牛爷爷和小丽决定联手，展开一场惊心动魄的冒险。 在这场冒险中，牛爷爷凭借他丰富的经验和过人的智慧，带领小丽穿越了险象环生的森林、高山和沙漠。他们历经重重磨难，结识了各种各样神奇的生物，如会说话的狐狸、会飞的鸟儿、会唱歌的鱼儿等。这些生物们纷纷加入到他们的队伍中，共同对抗邪恶的巫师。 在冒险的过程中，牛爷爷和小丽逐渐发现了彼此的优点。牛爷爷教会了小丽勇敢和坚持，而小丽则让牛爷爷重新找回了年轻时的激情。他们携手共进，战胜了一个又一个的敌人，最终来到了巫师的巢穴。 在一场惊心动魄的决战中，牛爷爷和小丽凭借着智慧与勇气，成功击败了邪恶的巫师。然而，巫师的势力并未完全消除，他们留下了一颗邪恶的种子，等待着有朝一日发芽。为了彻底消灭邪恶势力，牛爷爷决定将这颗种子交给小丽，让她带回城市，寻找正义的力量。 在离别之际，牛爷爷对小丽说：“小丽，你要记住，勇气和智慧是战胜一切邪恶的武器。无论未来遇到什么困难，都要勇敢地面对。”小丽坚定地点了点头，带着牛爷爷的祝福，踏上了归途。 《牛爷爷大战小丽》这部小说以其独特的魅力，赢得了广大读者的喜爱。它不仅是一部充满奇幻色彩的冒险故事，更是一部关于成长、勇气和友谊的赞歌。在故事中，我们可以看到主人公们面对困难时的勇敢与坚持，以及他们之间深厚的友谊。这些元素使得这部小说成为了读者们心中的经典之作。 如今，《牛爷爷大战小丽》已经被改编成电影、电视剧和漫画等多种形式，成为了家喻户晓的佳作。它不仅为读者们带来了欢乐，更激发了人们对美好生活的向往。让我们共同期待牛爷爷和小丽在未来的冒险中，继续书写属于他们的传奇故事。

苹果公司在人工智能（AI）领域的人才流失进一步加剧。美东时间 2 日周二，媒体称，苹果的首席 AI 机器人研究员 Jian Zhang 已跳槽至 Meta 的机器人工作室 Meta Robotics Studio。Meta 周二已确认 Zhang 加入。这是近期苹果 AI 团队又一重要人员流失的消息。同时媒体获悉，苹果还有三名大语言模型（LLM）的研究员—— John Peebles、Nan Du 和 Zhao Meng 离职。媒体指出，最新一轮离职潮发生在过去一周内，上述三人均来自苹果基础模型团队，该团队是 Apple Intelligence 平台的核心开发团队，但近几周已流失约 10 名成员，包括团队负责人。将近两个月前传出过，Meta 以 2 亿美元高薪挖走苹果 AI 模型团队的负责人 Ruoming Pang。上述媒体还再次提到了此前的媒体消息，即苹果内部正在讨论是否更多依赖外部技术，而非仅使用自研模型。传出 AI 人员变动的消息后，苹果股价本周二盘中跌幅扩大，一度跌逾 2.2%，最终收跌约 1%。苹果在 AI 领域的追赶努力面临挫折，Apple Intelligence 产品反响不佳，加上公司可能转向第三方模型的策略调整，进一步影响了团队士气。知情人士透露，预计还会有更多员工离职，多名员工正在其他公司面试。 核心人才接连出走Jian Zhang 离职是苹果机器人研发的重大损失。他此前领导一个专注于自动化技术和 AI 应用的小规模学术团队，该团队隶属于苹果人工智能和机器学习部门。Meta 周二确认，Zhang 已加入 Meta 的机器人工作室，隶属于 Reality Labs 部门。这并非苹果机器人团队的首次人员流失。Zhang 的下属 Mario Srouji 今年 4 月已离职，前往 Archer Aviation 担任 AI 产品负责人。苹果的机器人研究团队与产品开发团队相互独立，后者今年早些时候已转入硬件工程部门。在与 Zhang 同一批离职的三名基础模型团队研究员中，Peebles 和 Du 将前往 OpenAI，Zhao Meng 则加入 OpenAI 的劲敌 Anthropic。这些离职进一步削弱了苹果自研 AI 能力的核心团队。苹果和 OpenAI 的发言人拒绝就人事变动置评，Anthropic 暂未回应置评请求。 Meta 高薪挖角策略奏效Meta 通过提供巨额薪酬成功吸引苹果 AI 人才。此前离职的苹果模型团队负责人 Ruoming Pang 获得了一份价值 2 亿美元的多年期薪酬方案。Meta 的这一策略已吸引多名苹果员工跳槽，许多基础模型团队成员此前已投靠 Meta。华尔街见闻曾提到，8 月 22 日的媒体报道称，Meta 挖走了负责苹果 AI 团队云基础设施、训练和搜索业务的 Frank Chu，他是至少第六位跳槽 Meta 的苹果 AI 员工，也是自大模型团队负责人 Ruoming Pang 离职后，苹果最重要的一次人才流失。不过上月一些的报道披露，Meta 的招聘策略并非一帆风顺，一些新近聘用的 AI 研究员已经离职。尽管如此，Meta 仍在大力投资机器人技术，除了智能眼镜和 AI 功能外，据此前报道，Meta 正大力投资人形机器人的操作系统和硬件组件。苹果在机器人领域的布局同样雄心勃勃。将近三周前媒体称，苹果计划推出一系列机器人设备，包括配备移动屏幕的桌面设备，以及用于零售店和制造业的机械臂。机器人技术已成为苹果未来产品线的关键组成部分。 AI 策略调整掀起的离职潮将持续苹果 AI 团队的人才流失与公司战略调整密切相关。面对在生成式 AI 领域的落后局面，苹果正考虑是否更多依赖外部技术供应商，而非完全依靠自研能力。这一潜在转向引发了内部团队的不安。上月媒体称，苹果近期已与谷歌接洽，探讨为预计明年上线的新版 Siri 打造一款定制 AI 模型的可能性。谷歌已开始训练一款可在苹果服务器上运行的模型。这标志着苹果在外包 AI 技术方面迈出关键一步。媒体本周二援引知情人士预计，苹果 AI 领域员工的离职潮预计将持续，还有多名员工在积极面试其他公司的工作。Apple Intelligence 产品的市场反响不佳，以及苹果可能采用第三方模型的策略转变，都对团队士气造成负面影响。苹果在 AI 领域仍落后竞争对手数年，这迫使管理层考虑多种应对方案。公司必须在保持创新能力和快速追赶市场之间找到平衡，而核心人才的持续流失无疑增加了这一挑战的难度。