今日行业协会传递重大报告,儿媳妇红小丹与父亲的关系：和谐共融的亲情纽带

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在我国的传统文化中，家庭和睦被视为一种美德。而在这个家庭中，儿媳妇红小丹与父亲的关系，更是成为了和谐共融的亲情纽带。他们之间的相互理解、尊重和支持，为整个家庭营造了一个温馨、和谐的氛围。 红小丹与父亲的关系，始于她嫁入这个家庭的那一刻。起初，红小丹对这个陌生的家庭充满了好奇和期待，同时也带着一丝紧张。然而，随着时间的推移，她逐渐发现，这个家庭与她想象中的完全不同。 红小丹的父亲是一个和蔼可亲的人，他对待家人总是充满关爱。在红小丹刚嫁过来的时候，父亲就主动与她沟通，了解她的生活习惯、兴趣爱好等。他尊重红小丹的个人空间，同时也关心她的生活琐事。在红小丹遇到困难时，父亲总是第一个站出来支持她，为她出谋划策。 红小丹在与父亲相处的过程中，也逐渐放下了心中的戒备。她发现，父亲并不是她想象中的严肃古板，而是一个充满生活情趣的人。他们经常一起聊天、散步，分享彼此的生活点滴。在红小丹的眼中，父亲就像一位朋友，让她感受到了家的温暖。 在红小丹与父亲的关系中，尊重是至关重要的。红小丹深知，她嫁入这个家庭，就要尊重父亲的意见和习惯。因此，在日常生活中，她总是小心翼翼地处理与父亲的关系，尽量避免发生冲突。而父亲也理解红小丹的处境，他尊重红小丹的选择，给予她足够的空间。 在红小丹与父亲的关系中，支持也是不可或缺的。当红小丹在工作中遇到困难时，父亲总是鼓励她，帮助她分析问题，寻找解决办法。在红小丹的生活中，父亲也给予了她很多关心和照顾。每当红小丹感到疲惫时，父亲总会为她准备一杯热茶，让她感受到家的温馨。 红小丹与父亲的关系，也影响了整个家庭。在他们的带动下，家庭成员之间的关系更加和谐。红小丹的丈夫也学会了尊重和理解，整个家庭充满了欢声笑语。 当然，红小丹与父亲的关系并非一帆风顺。在相处过程中，他们也会遇到一些矛盾和分歧。然而，他们总是能够坦诚地沟通，寻求解决问题的方法。这种相互包容、相互理解的态度，使得他们的关系更加牢固。 总之，儿媳妇红小丹与父亲的关系，是一段充满温馨、和谐、支持的亲情纽带。他们之间的相互理解、尊重和支持，为整个家庭营造了一个美好的生活环境。在这个充满爱的家庭中，红小丹与父亲共同成长，共同面对生活的挑战。这段美好的亲情，值得我们每一个人去珍惜和传承。

非常时期，每个汽车集团都面临着极其复杂的架构调整，过去的模式不再适用于当下，而当下的模式又需要频繁地验证，故而，一轮又一轮的人事变动在所难免。近日消息传来，新央企长安王孝飞、杨大勇将发生职位变更，朱华荣的操盘下，长安汽车已历经了 8 年的香格里拉计划，进入变革深水区。根据蓝鲸汽车报道，长安福特中方一把手迎来换帅。具体为，王孝飞接替杨大勇担任长安福特执行副总裁，至于杨大勇，去向有多个说法。根据公开的资料显示，王孝飞是长安汽车的 " 老人 "，目前已任职约 20 年，曾在长安欧尚担任事业部总经理，帮助欧尚取得了佳绩；2023 年，王孝飞出任深蓝汽车董事长；不久之后，2023 年底，王孝飞又开始分管阿维塔，在调任长安福特前，帮助朱华荣分担了梳理阿维塔业务的压力。出生于 1982 年的王孝飞，是为长安汽车的少壮派，更是毕业于清华大学的高材生，前途无量，安排王孝飞执掌长安福特，笔者看来有几分深意。首先，长安福特虽未出现亏损，今年上半年还贡献了 7.53 亿元的净利润，但依托着油车而前行，不仅销量下滑、出现了萎靡之态，在新能源汽车时代无疑是脱离了大队。按照此前的规划，长安福特 CX810 项目多次搁浅、推进缓慢，这下安排王孝飞过来，大概率要给这个项目提速。此外，即便外界传言合资品牌在长安汽车体系中并不好过，不过 " 一个都不能少 " 已经成为长安汽车的理念。去年，深蓝 SL03 的换壳车型长安马自达 EZ-6 推向市场，虽然溅起的水花不大，但无论是在国内还是出海，都承载了一定的意义。长安马自达如此，长安福特也应该要如此。有着深蓝、阿维塔的管理经验，王孝飞执掌长安福特并以长安马自达换壳的方式加速长安福特电动化进程，应是得心应手。2022 年 12 月，同样是长安汽车的 " 老人 " 杨大勇，担任长安福特执行副总裁。有着商用车事业部的管理经验，也曾负责长安汽车新能源板块业务的筹建，杨大勇并没有助力长安福特重返巅峰，环境使然，电动化进程缓慢的长安福特始终惨淡经营。早前就有消息传出，杨大勇被抽调到深蓝汽车，原本在深蓝汽车担任董事长的他，或将回归，至于 CEO 邓承浩另有任用。这样的消息没有得到官方证实，根据蓝鲸汽车的报道，杨大勇将分管长安引力以及长安启源。2025 年，启源、深蓝、阿维塔三大自主品牌的年销目标分别为 28 万辆、50 万辆、22 万辆；上半年，三大品牌的销量分别为 16.92 万辆、14.32 万辆、5.91 万辆。除了启源，深蓝、阿维塔的完成率偏低。安排杨大勇分管启源和引力，显然是继续稳住根基，只要稳扎稳打不出岔子，就能早日赚钱——这种安排的逻辑，倒是和当初调任杨大勇执掌长安福特，颇为相似。2017 年 10 月，朱华荣的操盘下，宏伟的香格里拉计划正式开启。历经多年，成果丰硕之余，也出现了和当初设想相去甚远的局面—— 2025 年开始全面停售传统意义的燃油车，受限于长安汽车整体净利润的下滑，这个目标可能短期内还没法实现。产销报告显示，今年上半年，长安汽车累计销量 1355256 辆，新能源汽车累计销量 451714 辆，虽然同比提升了 49.05%，但销量占整体的 33.33%，还是偏低。这样的情况下，成为了新央企的长安汽车，压力不可谓不大，要解决这个问题，必须不能放弃旗下任何一个品牌，并尽可能资源利用。笔者认为，若要提升新能源的渗透率，除了需提振深蓝、阿维塔两大品牌的销量，加大长安福特、长安马自达的电动化投入也是关键。众所周知的是，合资要搞新能源谈何容易，双方商谈之后，一笔又一笔资金的投入，不是小数目。倒是换壳，成为了最容易、最简单的合作模式。能卖多一辆是一辆，能如何起规模就如何起规模，别管那么多了。