本月行业报告公开新政策,办公室里,如何打造“紧好爽”的工作环境

,20250921 02:03:08 董俊发 051

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在快节奏的现代生活中,办公室成为了我们度过大部分时间的地方。一个舒适、高效的工作环境,对于提高工作效率、保持身心健康至关重要。那么,如何在办公室里打造一个“紧好爽”的工作环境呢? 一、保持办公桌整洁有序 一个整洁的办公桌可以帮助我们更好地集中注意力,提高工作效率。以下是一些建议: 1. 定期清理桌面,将不再需要的物品放入抽屉或储物柜中。 2. 将常用物品放在容易拿取的地方,如笔、剪刀、胶带等。 3. 保持桌面整洁,避免摆放过多装饰品,以免分散注意力。 二、调整办公椅和电脑屏幕 1. 调整办公椅的高度,使双脚能自然平放在地面上,大腿与地面平行。 2. 调整电脑屏幕高度,使视线与屏幕中心保持水平,减少颈部和眼部疲劳。 3. 使用人体工学键盘和鼠标,降低手腕和手臂的压力。 三、营造舒适的办公氛围 1. 保持室内温度适宜,避免过热或过冷。 2. 安装空气净化器,改善空气质量,减少污染物对身体的危害。 3. 播放轻柔的音乐,帮助放松心情,提高工作效率。 四、合理规划工作时间 1. 制定合理的工作计划,明确工作目标和任务。 2. 合理安排休息时间,避免长时间连续工作,造成身心疲惫。 3. 利用碎片时间进行锻炼,如做做拉伸运动、深呼吸等,提高身体活力。 五、保持良好的心态 1. 学会调整心态,面对工作中的压力和挑战。 2. 保持乐观的心态,相信自己能够克服困难,取得成功。 3. 与同事保持良好的沟通,互相帮助,共同进步。 总之,在办公室里打造“紧好爽”的工作环境,需要我们从细节入手,关注身心健康,提高工作效率。以下是一些建议: 1. 保持办公桌整洁有序,提高工作效率。 2. 调整办公椅和电脑屏幕,减少身体疲劳。 3. 营造舒适的办公氛围,提高工作满意度。 4. 合理规划工作时间,保持身心健康。 5. 保持良好的心态,积极面对工作中的挑战。 让我们共同努力,打造一个“紧好爽”的工作环境,为自己的事业和生活增添一份美好!

官宣!曼联耻辱出局之战 对手使用违规球员:5天之内可上诉 叶青足球世界 2025-09-02 21:27 ·湖北 ·优质体育领域创作者 0 6天之前的联赛杯第2轮,曼联爆出大冷门,常规时间2-2、点球大战11-12不敌格林斯比,耻辱出局。不过,这场比赛还有离奇后续。9月2日,英国足球联赛(EFL)官方发布公告,确认格林斯比使用违规球员,对该俱乐部罚款2万英镑。 打开网易新闻 查看精彩图片 这是怎么回事?我们看看EFL的详细解释:上周三的联赛杯,曼联客战格林斯比。比赛第73分钟,格林斯比派上奥多(Clarke Oduor)出场。点球大战中,奥多罚丢点球。问题就在于,26岁的奥多在8月26日租借加盟格林斯比,按照EFL的要求,球员必须在8月26日中午12点之前完成注册,才具备在本场比赛出场的资格。奥多的注册时间是12点01分,晚了1分钟。 打开网易新闻 查看精彩图片 格林斯比俱乐部也发现了问题,主动向EFL报告情况。EFL委员会指出,格林斯比的违规并非故意,俱乐部也主动上报,不带有欺骗性质。EFL决定对格林斯比罚款2万英镑,其中1万英镑在本赛季结束之后执行。格林斯比使用违规球员,曼联是否有上诉的机会?有。BBC等消息源指出,按照EFL的规定,曼联有5天时间决定是否提起上诉。也就是说,从现在开始到下周一之前,曼联可以就对手使用违规球员上诉:要求重赛,或者是判对手0-3负。 打开网易新闻 查看精彩图片 《每日邮报》的曼联跟队Nathan Salt透露,曼联不打算追究此事,这事就算翻篇了。联赛杯出现违规球员上场,这倒不是稀奇事,利物浦就曾经犯过这样的错误:2019年的联赛杯第3轮,利物浦2-0战胜米尔顿凯恩斯,第63分钟,利物浦派上奇里韦拉。22岁的奇里韦拉在2019年夏天租借返回利物浦,但并未拿到国际转会证明。EFL对利物浦处以20万镑的罚款,其中10万镑为保证金——只要2020-21赛季结束时,利物浦不再使用违规球员,10万镑就退回去。 打开网易新闻 查看精彩图片 当时,EFL委员会研究认为,综合各个方面考虑,不宜取消利物浦的联赛杯参赛资格,罚款就是最好的处罚。从违规行为来看,格林斯比和6年前的利物浦极为相似,只要“下不为例”,罚款即可。 特别声明:本文为网易自媒体平台“网易号”作者上传并发布,仅代表该作者观点。网易仅提供信息发布平台。 Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
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