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在神秘莫测的魔法世界中，法师们凭借着超凡的魔法力量，成为了无数人心中的传奇。而在这片充满奇幻色彩的领域中，法师排行榜更是成为了衡量实力与地位的重要标准。今天，就让我们揭开法师排行榜的神秘面纱，一探究竟。 ### 法师排行榜的起源 法师排行榜的起源可以追溯到古老的魔法时代。在那个时期，魔法师们为了争夺魔法领域的至高荣誉，纷纷展开了一场又一场的较量。随着时间的推移，这些比试逐渐形成了固定的规则，最终演变成了如今的法师排行榜。 ### 排行榜的评判标准 法师排行榜的评判标准主要分为以下几个方面： 1. **魔法实力**：法师的魔法实力是评判其排名的关键因素。这包括魔法的威力、精准度和控制力等。 2. **实战经验**：在无数次的魔法对决中，法师们积累了丰富的实战经验。这些经验使得他们在面对强敌时能够更加从容应对。 3. **魔法造诣**：法师的魔法造诣也是评判其排名的重要依据。这包括对魔法理论的研究、创新以及运用。 4. **道德品质**：在法师排行榜中，道德品质同样占据着重要的地位。一个品行高尚的法师，往往能够得到更多人的尊敬和认可。 ### 排行榜上的风云人物 在法师排行榜上，涌现出了许多令人瞩目的风云人物。以下是一些典型的例子： 1. **光明之翼**：作为排行榜上的常客，光明之翼以其强大的光明魔法和正义的品质，赢得了无数人的敬仰。 2. **暗影刺客**：擅长暗黑魔法的暗影刺客，凭借其出其不意的攻击和出色的生存能力，在排行榜上稳居高位。 3. **元素大师**：元素大师精通各种元素魔法，能够在战斗中灵活运用风、火、水、土等元素，成为战场上的一大威胁。 4. **神秘使者**：神秘使者是一位神秘的法师，其真实身份和实力一直是个谜。但他在排行榜上的排名却一直居高不下。 ### 法师排行榜的启示 法师排行榜不仅是对法师实力的体现，更是对魔法世界的映射。以下是法师排行榜带给我们的启示： 1. **实力为尊**：在魔法世界中，实力才是真正的尊严。只有不断提升自己的实力，才能在排行榜上占据一席之地。 2. **不断探索**：魔法世界广阔无垠，法师们需要不断探索新的魔法领域，才能在排行榜上保持竞争力。 3. **道德品质**：在追求实力的同时，法师们也不应忽视道德品质的培养。一个品德高尚的法师，才能在魔法世界中立足。 总之，法师排行榜是魔法世界中实力与地位的象征。在这个充满奇幻色彩的领域中，法师们用魔法书写着属于自己的传奇。而我们也应从他们身上汲取力量，不断追求自己的梦想。

本文来自微信公众号：19 号商研社，作者：李馨婷，编辑：周嘉宝，题图来自：视觉中国瑞士食品饮料巨头雀巢集团 CEO 傅乐宏（Laurent Freixe），近日以颇不体面的方式 " 下课 "。9 月 1 日，雀巢集团董事会宣布，Philipp Navratil 被任命为雀巢集团 CEO，接替被解雇的傅乐宏（Laurent Freixe），立即生效。公告显示，傅乐宏的离任源于一项调查，该调查发现他与直接下属存在未公开的恋爱关系，违反了雀巢的《商业行为准则》。根据最佳公司治理实践，董事会委托董事会主席保罗 · 薄凯（Paul Bulcke）和首席独立董事 Pablo Isla 在独立外部律师的支持下监督调查。傅乐宏已在雀巢集团工作近 40 年，此时距离其去年 9 月上任雀巢集团 CEO 刚满一年。已年过 60 岁的他，在上任后主导了雀巢集团的多项改革。傅乐宏于 1986 年加入雀巢，曾负责多个不同市场业务。2008 年至 2014 年，傅乐宏带领雀巢欧洲大区挺过金融和经济危机。此后，他担任雀巢美洲大区 CEO。2022 年，雀巢重组新的大区架构后，傅乐宏又被任命为拉丁美洲大区 CEO。直至上任集团 CEO 时，傅乐宏已担任雀巢集团执行董事达 16 年。傅乐宏热衷于创新和变革的特质，是其当时升任为集团 CEO 的重要原因之一。在 2024 年 8 月的人事任命公告中，雀巢董事会主席保罗 · 薄凯认为傅乐宏 " 在市场经验和消费者及市场洞察方面都是一位出色的领导者 "。作为业务覆盖北美洲、欧洲、亚洲、非洲、大洋洲和拉丁美洲的食品饮料巨头，近年来，受消费需求疲软等因素影响，雀巢集团面临增长瓶颈。2022 年至 2024 年，雀巢集团的销售额从 944 亿瑞士法郎整体下滑至 914 亿瑞士法郎，内部增长率分别为 0.1%、-0.3% 与 0.8%，有机增长率则从 8.3% 下滑至 2.2%。其中，作为雀巢集团第二大海外市场的中国（财报中表述为 " 大中华区 "），销售额从 2022 年时的 54 亿瑞士法郎（约合人民币 480 亿元）下滑至 2024 年的 50 亿瑞士法郎（约合人民币 444 亿元）。内部增长率分别为 1.0%、2.5% 与 4.3%，有机增长率分别为 3.5%、4.2% 与 2.1%。" 改革派 " 傅乐宏上任后，集团组织与人事架构调整频繁，其中最引人关注的一项举措，便是将原本直接向集团总部汇报的大中华区，整合并入亚大非大区（亚洲、大洋洲和撒哈拉以南非洲地区）；同时，任命集团原菲律宾业务负责人马凯思（Kais Marzouki）接替张西强，出任大中华区新负责人。值得注意的是，大中华区是在 2022 年 1 月才独立升级为雀巢全球五大区之一。同一时期，曾担任雀巢集团旗下惠氏与太太乐品牌高管的张西强，受命出任雀巢集团执行副总裁兼大中华区 CEO，成为雀巢集团执行董事会 15 名成员中首位中国籍高管。除了组织架构变革，傅乐宏也提出了全新的经营策略。过去，雀巢主要通过出售和并购动作改善业务结构，傅乐宏则主张精简集团的资源，投入到更有增长潜力的核心业务上。就中国区业务，傅乐宏曾表示将重点关注咖啡、宠物食品和营养品三大业务，以及在中国休闲食品赛道增长浪潮中颇有前景的糖果业务。今年 3 月，在收购 " 中国糖果大王 " 徐福记 60% 股权的 14 年后，雀巢集团又宣布与徐福记创始人徐氏家族达成协议，收购徐福记剩余 40% 的股份。不过，傅乐宏的一系列动作，尚未在业绩上有显著表现。雀巢集团近期发布的 2025 年半年报显示，上半年，集团销售额为 442.28 亿瑞士法郎，同比下降 1.8%。净利润为 50.65 亿瑞士法郎，同比下降 10.3%。内部增长率与有机增长率为 0.2% 与 2.9%，上述两项指标在去年同期分别为 0.1% 与 2.1%。其中，雀巢大中华区的销售额为 24.7 亿瑞士法郎，同比下降 6.4%。有机增长率为 -4.2%，实际内部增长率为 -1.5%。随着傅乐宏黯然离场，雀巢集团的业绩增长重任，也交到了新任 CEO Philipp Navratil 的肩上。公告显示，Philipp Navratil 于 2001 年加入雀巢，担任内部审计员。在中美洲承担多个商业角色后，Navratil 在 2009 年被任命为雀巢洪都拉斯市场负责人，在 2013 年负责墨西哥的咖啡和饮料业务，后又在 2024 年 7 月开始负责雀巢旗下胶囊咖啡品牌 Nespresso。2025 年 1 月 1 日起，Philipp 加入雀巢集团执行董事会。值得一提的是，过去因为隐瞒办公室恋情被 " 下课 " 的高管，不止是傅乐宏。外资巨头们对于隐秘的办公室恋情，容忍度低得有些出乎意料。据界面新闻，2018 年，时任英特尔 CEO 兼董事会主席柯再奇（Brian Krzanich）宣布辞职，原因也是基于一项英特尔内部和外部律师的共同调查。该调查显示，柯再奇与一位内部员工恋爱。另据环球时报，2019 年，时任美国快餐食品巨头麦当劳 CEO 的史蒂夫 · 伊斯特布鲁克 ( Steve Easterbrook ) ，也因为与一名员工保持恋爱关系而被解雇。在更早年，美国最大在线旅游公司 Priceline 的也出现过 CEO 因为与员工的恋爱关系而违反公司行为规范的情况，最终也以 CEO 辞任告终。