今日官方渠道披露新政策,探索1688特色成品网站:一站式采购平台的新亮点

,20250920 22:58:35 赵朝 382

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随着电子商务的快速发展,越来越多的企业开始重视线上平台的搭建。在众多电商平台中,阿里巴巴旗下的1688平台以其独特的特色和丰富的资源,成为了众多企业采购的首选。本文将深入探讨1688特色成品网站,为您揭示其一站式采购平台的新亮点。 一、1688平台简介 1688平台,全称为阿里巴巴中国站,是阿里巴巴集团旗下的一家B2B电子商务平台。自2003年成立以来,1688平台凭借其庞大的供应商资源和丰富的商品种类,吸引了众多中小企业入驻。如今,1688平台已成为国内最大的批发市场之一。 二、1688特色成品网站 1. 丰富的商品种类 1688特色成品网站拥有丰富的商品种类,涵盖了服装、鞋帽、家居、建材、电子、五金等多个领域。无论是原材料、半成品还是成品,都能在1688平台上找到。这使得企业在采购过程中,可以一站式解决各种需求。 2. 优质供应商资源 1688平台拥有众多优质供应商,这些供应商来自全国各地,具备丰富的行业经验和生产能力。企业可以通过1688平台,轻松找到适合自己的供应商,降低采购成本。 3. 个性化定制服务 1688特色成品网站提供个性化定制服务,企业可以根据自己的需求,对商品进行定制。这种服务不仅满足了企业的个性化需求,还提高了企业的竞争力。 4. 便捷的采购流程 1688平台简化了采购流程,企业只需在平台上注册账号,即可进行采购。平台提供在线支付、物流跟踪等功能,让企业采购更加便捷。 5. 优质售后服务 1688平台注重售后服务,为消费者提供无忧购物体验。平台设有专门的客服团队,解答消费者在购买过程中的疑问。此外,平台还提供退换货服务,保障消费者的权益。 三、1688特色成品网站的优势 1. 降低采购成本 1688平台汇集了众多供应商,企业可以通过比较不同供应商的价格,选择性价比最高的商品。此外,平台还提供团购、优惠券等优惠活动,进一步降低采购成本。 2. 提高采购效率 1688平台简化了采购流程,企业可以快速找到所需商品,提高采购效率。同时,平台提供的物流跟踪功能,让企业实时了解货物状态,确保采购顺利进行。 3. 丰富供应链资源 1688平台拥有丰富的供应链资源,企业可以通过平台拓展业务范围,降低供应链风险。 4. 提升企业竞争力 通过1688特色成品网站,企业可以采购到优质、低价的商品,提高产品质量,降低成本,从而提升企业竞争力。 总之,1688特色成品网站以其丰富的商品种类、优质供应商资源、个性化定制服务、便捷的采购流程和优质售后服务,成为了一站式采购平台的新亮点。对于广大企业来说,1688平台无疑是一个值得信赖的合作伙伴。

本文来自微信公众号:19 号商研社,作者:李馨婷,编辑:周嘉宝,题图来自:视觉中国瑞士食品饮料巨头雀巢集团 CEO 傅乐宏(Laurent Freixe),近日以颇不体面的方式 " 下课 "。9 月 1 日,雀巢集团董事会宣布,Philipp Navratil 被任命为雀巢集团 CEO,接替被解雇的傅乐宏(Laurent Freixe),立即生效。公告显示,傅乐宏的离任源于一项调查,该调查发现他与直接下属存在未公开的恋爱关系,违反了雀巢的《商业行为准则》。根据最佳公司治理实践,董事会委托董事会主席保罗 · 薄凯(Paul Bulcke)和首席独立董事 Pablo Isla 在独立外部律师的支持下监督调查。傅乐宏已在雀巢集团工作近 40 年,此时距离其去年 9 月上任雀巢集团 CEO 刚满一年。已年过 60 岁的他,在上任后主导了雀巢集团的多项改革。傅乐宏于 1986 年加入雀巢,曾负责多个不同市场业务。2008 年至 2014 年,傅乐宏带领雀巢欧洲大区挺过金融和经济危机。此后,他担任雀巢美洲大区 CEO。2022 年,雀巢重组新的大区架构后,傅乐宏又被任命为拉丁美洲大区 CEO。直至上任集团 CEO 时,傅乐宏已担任雀巢集团执行董事达 16 年。傅乐宏热衷于创新和变革的特质,是其当时升任为集团 CEO 的重要原因之一。在 2024 年 8 月的人事任命公告中,雀巢董事会主席保罗 · 薄凯认为傅乐宏 " 在市场经验和消费者及市场洞察方面都是一位出色的领导者 "。作为业务覆盖北美洲、欧洲、亚洲、非洲、大洋洲和拉丁美洲的食品饮料巨头,近年来,受消费需求疲软等因素影响,雀巢集团面临增长瓶颈。2022 年至 2024 年,雀巢集团的销售额从 944 亿瑞士法郎整体下滑至 914 亿瑞士法郎,内部增长率分别为 0.1%、-0.3% 与 0.8%,有机增长率则从 8.3% 下滑至 2.2%。其中,作为雀巢集团第二大海外市场的中国(财报中表述为 " 大中华区 "),销售额从 2022 年时的 54 亿瑞士法郎(约合人民币 480 亿元)下滑至 2024 年的 50 亿瑞士法郎(约合人民币 444 亿元)。内部增长率分别为 1.0%、2.5% 与 4.3%,有机增长率分别为 3.5%、4.2% 与 2.1%。" 改革派 " 傅乐宏上任后,集团组织与人事架构调整频繁,其中最引人关注的一项举措,便是将原本直接向集团总部汇报的大中华区,整合并入亚大非大区(亚洲、大洋洲和撒哈拉以南非洲地区);同时,任命集团原菲律宾业务负责人马凯思(Kais Marzouki)接替张西强,出任大中华区新负责人。值得注意的是,大中华区是在 2022 年 1 月才独立升级为雀巢全球五大区之一。同一时期,曾担任雀巢集团旗下惠氏与太太乐品牌高管的张西强,受命出任雀巢集团执行副总裁兼大中华区 CEO,成为雀巢集团执行董事会 15 名成员中首位中国籍高管。除了组织架构变革,傅乐宏也提出了全新的经营策略。过去,雀巢主要通过出售和并购动作改善业务结构,傅乐宏则主张精简集团的资源,投入到更有增长潜力的核心业务上。就中国区业务,傅乐宏曾表示将重点关注咖啡、宠物食品和营养品三大业务,以及在中国休闲食品赛道增长浪潮中颇有前景的糖果业务。今年 3 月,在收购 " 中国糖果大王 " 徐福记 60% 股权的 14 年后,雀巢集团又宣布与徐福记创始人徐氏家族达成协议,收购徐福记剩余 40% 的股份。不过,傅乐宏的一系列动作,尚未在业绩上有显著表现。雀巢集团近期发布的 2025 年半年报显示,上半年,集团销售额为 442.28 亿瑞士法郎,同比下降 1.8%。净利润为 50.65 亿瑞士法郎,同比下降 10.3%。内部增长率与有机增长率为 0.2% 与 2.9%,上述两项指标在去年同期分别为 0.1% 与 2.1%。其中,雀巢大中华区的销售额为 24.7 亿瑞士法郎,同比下降 6.4%。有机增长率为 -4.2%,实际内部增长率为 -1.5%。随着傅乐宏黯然离场,雀巢集团的业绩增长重任,也交到了新任 CEO Philipp Navratil 的肩上。公告显示,Philipp Navratil 于 2001 年加入雀巢,担任内部审计员。在中美洲承担多个商业角色后,Navratil 在 2009 年被任命为雀巢洪都拉斯市场负责人,在 2013 年负责墨西哥的咖啡和饮料业务,后又在 2024 年 7 月开始负责雀巢旗下胶囊咖啡品牌 Nespresso。2025 年 1 月 1 日起,Philipp 加入雀巢集团执行董事会。值得一提的是,过去因为隐瞒办公室恋情被 " 下课 " 的高管,不止是傅乐宏。外资巨头们对于隐秘的办公室恋情,容忍度低得有些出乎意料。据界面新闻,2018 年,时任英特尔 CEO 兼董事会主席柯再奇(Brian Krzanich)宣布辞职,原因也是基于一项英特尔内部和外部律师的共同调查。该调查显示,柯再奇与一位内部员工恋爱。另据环球时报,2019 年,时任美国快餐食品巨头麦当劳 CEO 的史蒂夫 · 伊斯特布鲁克 ( Steve Easterbrook ) ,也因为与一名员工保持恋爱关系而被解雇。在更早年,美国最大在线旅游公司 Priceline 的也出现过 CEO 因为与员工的恋爱关系而违反公司行为规范的情况,最终也以 CEO 辞任告终。
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